问题：A行政事业单位每月按照工资的比列足额提取了工会经费，并逐月足额打款至其下属B工会，B工会按照40%上缴总工会，60%留存本工会，但B工会留存的工会经费无法支撑全年的工会活动，故A行政事业单位于年底向B工会转款24万，B工会将此笔收款作为行政补助收入，并工会当年已支出大部分，A行政事业单位将此笔作为运营费用-工会经费核算，请问A行政事业单位对该24万是否可以在企业所得税税前扣除，且是否涉及个税？

答：（1）根据《中华人民共和国企业所得税法实施条例》（中华人民共和国国务院令第512号）第四十一条规定：“企业拨缴的工会经费，不超过工资、薪金总额2%的部分，准予扣除。”

据此，超过工资薪金总额2%的部分，不得税前扣除。

（2）如工会经费用于集体活动，组织职工文体活动、购买活动用品等，员工享受的是集体福利，不涉及缴纳个人所得税；如B工会将这部分经费用于向职工发放现金、购物卡等，属于“工资薪金所得”的一部分，应并入员工工资薪金所得缴纳个人所得税。