说到底，“人”才是东审的底蕴和发展动能所在。因此，“家文化”也同样融入到了我们这个大集体当中。 “赞美人、鼓励人、成就人”，令我骄傲的是，这是东审创立以来各位伙伴一直在践行的核心理念。伙伴之间互相依靠，互相成就，一起为一个共同的目标而努力，贡献属于自己的力量。
2005年，东审成立。总部位于北京，全国共设149个分区，有319名经验丰富的高级财税专家。
作为品牌经营中心、质量控制的指挥中心、素质培训的组织中心和信息资源的交换中心，董事会将整体负责东审的经营管理、专业发展及对外协调和宣传，包括制订统一的执业标准、内部管理制度、人员培训制度，并组织实施。董事会下设执委会，负责将制度及流程向下落地，并由监事会监督。为了更好地进行经营管理和品牌把控，东审执委会下设运营中心、产品中心、事业中心、数据中心、保障中心五大核心体系，以完善的内控制度和项目实施流程赢得客户的尊重。
中国注册会计师
中国注册税务师
东审养老金合伙人
东审产品中心总经理
让中国财税行业及其从业者得到整个社会应有的尊重
> 成为百年会计师行
> 服务百万家民营企业
> 践行幸福人生的平台
> 真实 > 简单 > 快乐
> 创新 > 成就 > 梦想
因为疫情，东审的小伙伴们大部分都在线上办公，也有在办公区办公的，到办公室的第一件事情，就是量体温。进入办公区后，诺大的办公室只有不到三分之一的身影，大家都自觉防护，相隔两米以上，为了让空气流通，几乎所有的窗户都开着，小伙伴们穿着羽绒服不畏寒冷坚持办公。顾不得手冻得冰凉，依然如火如荼时不时地传来键盘声以及和客户交流的声音。犹如春天即将到来的一片生机盎然的景象。严峻的疫情让很多人有“无力感”，但也激发出了普通人血液中的韧性、力量和温暖。
Part 1
武汉方舱医院里，突然想起音乐声，两个患者闷得无聊，戴着口罩跳起了广场舞。一开始大家只是围观她们跳，后来被感染地纷纷加入，跟着音乐舞动起来。
Part 2
而医护人员的头罩上写着：周黑鸭。另一个同时的头上写着，热干面。一问才知道，患者想吃什么，就写了什么。看着他们忙碌的身影，就觉得日子在一天天好起来，热干面、周黑鸭不久就能回到嘴边了。
Part 3
隔离点外，24小时执勤的民警在活动身体，其中一个抡圆了手臂挥舞，旁边的小伙伴都惊呆了。希望这“大风车”可以吹走病毒。
Part 4
驰援武汉，东审累计捐款251811.69元，关心员工健康安全，实行返京登记申报制度，安排延长假期、延后复工、线上灵活办公以及推出东审财税直播免费课程，与财税同业及客户共渡难关。在这个口罩如黄金的时段，居然到岗全员发放口罩!
Part 5
而在这场战斗中，我们能做些什么!
1、不出门：不去人多密集的场所，视频也能传达浓浓情意。
2、戴口罩：出门一定要佩戴口罩，日常生活中选择普通医疗口罩即可，将N95口罩留给医护人员吧!口罩记得每4小时更换一次。
3、勤洗手：外出回家，或触摸电梯按键、门把手后，需要用流水冲洗20秒以上，并使用洗手液仔细搓洗。
4、多通风：家中保持通风，每次不少于半小时
2020年，一场疫情让人疲惫不堪，却也让东审人紧紧相拥在一起。东审，是“守护者”：担使命，保安康;是“修行者”：宅其身，抱道行;是“识途者”：游必有方;
“哪有什么岁月静好，不过是有人替你负重前行”汇聚起众志成城，同心战疫的力量，没有战胜不了的病魔，没有跨不过去的沟坎。等疫情结束，我想穿越人海去拥抱我的东审家人们。武汉加油!中国加油!
作者:安立路分区 双亭亭
疫情阻止了我们见面，但是并未阻止我们彼此牵挂的心，虽然今年没有办法像往常那样，朋友们聚在一起开心过一个生日派对，但是平安里的小伙伴们却给了我不一样的温暖。
早上起来刚刚坐定准备工作，就听到手机一直在响，收到了很多消息，本以为是有什么重要的任务，打开手机却发现都是来自小伙伴们的生日祝福，我瞬间觉得好暖心。因为送祝福的小伙伴太多，所以下图仅是我截取的一部分祝福，对于所有小伙伴的祝福，我都非常感谢。
接着就接到了一通电话，说我蛋糕到了，我还没反应过来，说他打错了，我并没有订过蛋糕，闹了一些乌龙才知道是原来是区里的小伙伴给我定的蛋糕，小伙伴们的保密工作做得真的太好了，让我非常的惊喜。下图便是小伙伴们为我定的蛋糕，无比的可爱。
下午开夕会的时候，小伙伴们还在语音里一起给我唱了生日快乐歌，本以为大家为我做这些已经足够多了，毕竟现在大家多数都在家里办公，很多事情做起来都是不方便的，但是最让我惊喜的还是后面，大家为我录了将近4分钟的短视频，每个人都在视频中为我送上了祝福，最让我意外的就是鹏程啦，真是多才多艺，为我弹奏的生日快乐歌，非常好听，翠莲不但要收集大家的视频并且还要进行剪辑，把大家录得视频都剪辑到一起，真是辛苦啦!
今天的惊喜真是一个接着一个，没有很感动，只有更感动，在这种特殊的时期，小伙伴居然连给我过生日的这种小事情也这样重视，我的心里真是非常开心并且感动，工作时可以有这群可爱的伙伴们陪着，怎么能不开心不努力呢?春天已经到了，北京的早晨是那样的明亮，相信疫情也可以很快的就过去，期待可以和小伙伴们能够早日相见!
作者：平安里 赵娜
疫情阻止了我们见面，但是并未阻止我们彼此牵挂的心，虽然今年没有办法像往常那样，朋友们聚在一起开心过一个生日派对，但是平安里的小伙伴们却给了我不一样的温暖。
早上起来刚刚坐定准备工作，就听到手机一直在响，收到了很多消息，本以为是有什么重要的任务，打开手机却发现都是来自小伙伴们的生日祝福，我瞬间觉得好暖心。因为送祝福的小伙伴太多，所以下图仅是我截取的一部分祝福，对于所有小伙伴的祝福，我都非常感谢。
接着就接到了一通电话，说我蛋糕到了，我还没反应过来，说他打错了，我并没有订过蛋糕，闹了一些乌龙才知道是原来是区里的小伙伴给我定的蛋糕，小伙伴们的保密工作做得真的太好了，让我非常的惊喜。下图便是小伙伴们为我定的蛋糕，无比的可爱。
下午开夕会的时候，小伙伴们还在语音里一起给我唱了生日快乐歌，本以为大家为我做这些已经足够多了，毕竟现在大家多数都在家里办公，很多事情做起来都是不方便的，但是最让我惊喜的还是后面，大家为我录了将近4分钟的短视频，每个人都在视频中为我送上了祝福，最让我意外的就是鹏程啦，真是多才多艺，为我弹奏的生日快乐歌，非常好听，翠莲不但要收集大家的视频并且还要进行剪辑，把大家录得视频都剪辑到一起，真是辛苦啦!
今天的惊喜真是一个接着一个，没有很感动，只有更感动，在这种特殊的时期，小伙伴居然连给我过生日的这种小事情也这样重视，我的心里真是非常开心并且感动，工作时可以有这群可爱的伙伴们陪着，怎么能不开心不努力呢?春天已经到了，北京的早晨是那样的明亮，相信疫情也可以很快的就过去，期待可以和小伙伴们能够早日相见!
作者：平安里 赵娜
在东审的几大文化中，家文化一直是最让我们直观感受爱与呵护的，虽然远离家人独自北漂，我们却从未感受到一个人生活的艰难以及孤单，东审就是一个大家庭，时刻关注并且呵护着每一位家庭成员，让我们从不缺少爱的陪伴。
那么在疫情期间，在家中办公的你是否为每天吃什么而烦恼过?是否因不想点外卖但从未下过厨心有余却力不足而蠢蠢欲动?东审关心工作，更关心家人们的生活健康~~~
经过几位后勤委小伙伴前期的集思广益以及领导的首肯，后勤委发起的东审暖心小食谱也于2月7日在区助群内上线，并由区助小可爱们流转到区内，使大家都能看到
此活动分享的都是一些简单的小食谱，主要目的就是为了在疫情期间，保护安全，减少外卖，健康吃饭，让那些不会做饭或者不知道吃什么的小可爱们，能够自己做一些健康的食物，分享给家人，告诉爸爸妈妈，不在他们身边，你也能够照顾好自己，让他们安心，让伙伴放心。
目前已发的简单小食谱：
举办这个活动开始，就得到了伙伴们的积极响应，纷纷晒出了她们的成品O(∩_∩)O~棒棒哒~
自己制作的小食谱得到大家的肯定，心里萌生出丝丝的甜~也给了我继续下去的动力，磨刀霍霍研究菜谱，争取给大家分享更多的菜品，培养出更多的小厨神.大家要做个乖宝宝喔，记得按时吃好吃的。
期待和更多的人在不同空间，做着同一道菜~
最后，感谢王丹、郭冉两位大可爱~郭源钊、赵秀芹、赵凯悦三位小可爱对本次活动的技术及脑洞支持。
不爆本人照片啦，预告下一个小食谱吧~
作者：总部 孙静
在东审的几大文化中，家文化一直是最让我们直观感受爱与呵护的，虽然远离家人独自北漂，我们却从未感受到一个人生活的艰难以及孤单，东审就是一个大家庭，时刻关注并且呵护着每一位家庭成员，让我们从不缺少爱的陪伴。
那么在疫情期间，在家中办公的你是否为每天吃什么而烦恼过?是否因不想点外卖但从未下过厨心有余却力不足而蠢蠢欲动?东审关心工作，更关心家人们的生活健康~~~
经过几位后勤委小伙伴前期的集思广益以及领导的首肯，后勤委发起的东审暖心小食谱也于2月7日在区助群内上线，并由区助小可爱们流转到区内，使大家都能看到
此活动分享的都是一些简单的小食谱，主要目的就是为了在疫情期间，保护安全，减少外卖，健康吃饭，让那些不会做饭或者不知道吃什么的小可爱们，能够自己做一些健康的食物，分享给家人，告诉爸爸妈妈，不在他们身边，你也能够照顾好自己，让他们安心，让伙伴放心。
目前已发的简单小食谱：
举办这个活动开始，就得到了伙伴们的积极响应，纷纷晒出了她们的成品O(∩_∩)O~棒棒哒~
自己制作的小食谱得到大家的肯定，心里萌生出丝丝的甜~也给了我继续下去的动力，磨刀霍霍研究菜谱，争取给大家分享更多的菜品，培养出更多的小厨神.大家要做个乖宝宝喔，记得按时吃好吃的。
期待和更多的人在不同空间，做着同一道菜~
最后，感谢王丹、郭冉两位大可爱~郭源钊、赵秀芹、赵凯悦三位小可爱对本次活动的技术及脑洞支持。
不爆本人照片啦，预告下一个小食谱吧~
作者：总部 孙静
传说在北极的人因为天寒地冻，一开口说话就结成冰雪，对方听不见，只好慢慢回家烤来听。眼下，窗户外是世界各地灾难频发的新闻，是新冠肺炎确诊病例不断增长的数字;屋子里，是文字永远那么温柔浪漫的林清玄，是阳光照在脸上火一般的宁静。我也暂且模仿林先生，将收集来的一些普通人的故事烤化掉，给大家慢慢听。
一
微博一网友“@我才是杨乐多呀”投稿说：最近北京连着下了两天两夜的大雪，她在手机上买了点菜。刚到小区门口，小哥就非常抱歉(甚至带着哭腔)说：“我摔了一跤，好像把您的鸡蛋都打碎了，我赔给您，求求您别给差评。”她赶时间，接过袋子，说：“没关系，我自己处理就行，您不用赔哈。”进到小区后再次回头，小哥还内疚地站在原地。她补了一句：“没事，您快去送下一单吧。到家打开袋子，所有的鸡蛋都碎了。收拾了一下，想了一会，还是给他发了条短信：「没事，只碎了一个。雪天路滑，您注意安全。
二
河南超市“胖东来”捐资5000万元用于此次抗击肺炎疫情的防治。在1月27日的内部会议中，胖东来做出如下承诺：
1、凡参与本次抗击疫情，坚守岗位，造成牺牲的工作人员，只要公司存在，至少二百万元的补偿金;
2、疫情期间，暂时不营业的部门员工发放正常生活工资;
3、疫情过后，老板和大家一起去武汉吃热干面，吃鸭脖。
三
封城中的武汉，绝大部分餐馆都关门了。而有一家很小很小的小店，每天要做将近1000份盒饭，专门供给金银潭等医院的医护人员。一份盒饭荤素搭配齐全，料很足，只卖16块钱。以当下的物价，的确是在赔钱干的。全家人一齐上阵帮忙，店主小姐姐更是每天只睡四小时。别人问及原因，她挠着头想半天，说：“我看到医护人员的朋友圈，很受不了，我想做这个事儿。”
四
1月31日，南京，公安检查站。一辆白色轿车停在路边，下来一个戴口罩的男人。他一边从车上搬箱子，一边对民警说：“拿点东西给你们!我从土耳其人肉背回来的。”民警一看，是一大箱口罩，赶紧问他：“您贵姓?”男人回：“免贵，中国人就行了!”“我会永远记得我是中国人，但你们不用记得我。”
五
四川24岁的护士佘莎两次主动请缨前往武汉加入救援工作，在向科室申请报名时，她说：老师，如果需要护士请先通知我，我可以去一线，原因如下：
1、我年龄小，如果不幸被感染了，我恢复的肯定会比年长的护士老师快;
2、我没有谈恋爱，也没有结婚
3、我和其他护士不一样，我是汶川人
六
这是最后一个小故事了，放一名网友和她父亲的对话吧。爸爸：梦，妈刚送去隔离了。女儿：你在中南医院?爸爸：一切放心，不要给我买东西。在世界面前，人真的太渺小了。可是在爱面前，人类又是那样伟大的存在。矛盾吗?夕阳西下，阳光褪去。满天霞光中又看到了林先生这句话：在生命里，人人都是有笑有泪;在生活中，人人都有幸福与忧恼，这是人间世界真实的相貌。
我相信，所有东审人也都和我一样，希望在春天来临前，冰雪能把灾难冻起来。放一把火把雪都烧掉，烧成另一个春天。
作者：总部培训中心 于洪伟
传说在北极的人因为天寒地冻，一开口说话就结成冰雪，对方听不见，只好慢慢回家烤来听。眼下，窗户外是世界各地灾难频发的新闻，是新冠肺炎确诊病例不断增长的数字;屋子里，是文字永远那么温柔浪漫的林清玄，是阳光照在脸上火一般的宁静。我也暂且模仿林先生，将收集来的一些普通人的故事烤化掉，给大家慢慢听。
一
微博一网友“@我才是杨乐多呀”投稿说：最近北京连着下了两天两夜的大雪，她在手机上买了点菜。刚到小区门口，小哥就非常抱歉(甚至带着哭腔)说：“我摔了一跤，好像把您的鸡蛋都打碎了，我赔给您，求求您别给差评。”她赶时间，接过袋子，说：“没关系，我自己处理就行，您不用赔哈。”进到小区后再次回头，小哥还内疚地站在原地。她补了一句：“没事，您快去送下一单吧。到家打开袋子，所有的鸡蛋都碎了。收拾了一下，想了一会，还是给他发了条短信：「没事，只碎了一个。雪天路滑，您注意安全。
二
河南超市“胖东来”捐资5000万元用于此次抗击肺炎疫情的防治。在1月27日的内部会议中，胖东来做出如下承诺：
1、凡参与本次抗击疫情，坚守岗位，造成牺牲的工作人员，只要公司存在，至少二百万元的补偿金;
2、疫情期间，暂时不营业的部门员工发放正常生活工资;
3、疫情过后，老板和大家一起去武汉吃热干面，吃鸭脖。
三
封城中的武汉，绝大部分餐馆都关门了。而有一家很小很小的小店，每天要做将近1000份盒饭，专门供给金银潭等医院的医护人员。一份盒饭荤素搭配齐全，料很足，只卖16块钱。以当下的物价，的确是在赔钱干的。全家人一齐上阵帮忙，店主小姐姐更是每天只睡四小时。别人问及原因，她挠着头想半天，说：“我看到医护人员的朋友圈，很受不了，我想做这个事儿。”
四
1月31日，南京，公安检查站。一辆白色轿车停在路边，下来一个戴口罩的男人。他一边从车上搬箱子，一边对民警说：“拿点东西给你们!我从土耳其人肉背回来的。”民警一看，是一大箱口罩，赶紧问他：“您贵姓?”男人回：“免贵，中国人就行了!”“我会永远记得我是中国人，但你们不用记得我。”
五
四川24岁的护士佘莎两次主动请缨前往武汉加入救援工作，在向科室申请报名时，她说：老师，如果需要护士请先通知我，我可以去一线，原因如下：
1、我年龄小，如果不幸被感染了，我恢复的肯定会比年长的护士老师快;
2、我没有谈恋爱，也没有结婚
3、我和其他护士不一样，我是汶川人
六
这是最后一个小故事了，放一名网友和她父亲的对话吧。爸爸：梦，妈刚送去隔离了。女儿：你在中南医院?爸爸：一切放心，不要给我买东西。在世界面前，人真的太渺小了。可是在爱面前，人类又是那样伟大的存在。矛盾吗?夕阳西下，阳光褪去。满天霞光中又看到了林先生这句话：在生命里，人人都是有笑有泪;在生活中，人人都有幸福与忧恼，这是人间世界真实的相貌。
我相信，所有东审人也都和我一样，希望在春天来临前，冰雪能把灾难冻起来。放一把火把雪都烧掉，烧成另一个春天。
作者：总部培训中心 于洪伟
突如其来的疫情，阻隔了我们元宵佳节的欢聚，但却无法阻挡我们的欢腾，带着悠长的年味和满满的快意，我们今天在微信线上相聚，为新一年的工作加油鼓劲。
今年在此特殊时期，我们响应国家号召，安安分分不给社会添麻烦，但我们却依旧要守住我们特有的欢腾。一则“线上元宵节Party——猜灯谜”的通知就这样诞生了。这就是我们大东审特有的家文化。让我们每一个人不论在哪里，都会感受到来自领导家人般的关怀，来自伙伴们的陪伴。
叮叮叮，很快就到了五点的时间。我们开始连线散落各地的小可爱。这时的我们，有伙伴在火车上，有伙伴在地铁上，但不论现在我们人处在什么位置，这一刻我们的心是相聚在一起的。
我临时充当今天晚上的主持人，没有准备太华丽的语言，只是简短的介绍了今天晚上活动规则。元宵节的活动，必不可少的便是猜灯谜。那么，我们的规则便是，“一个谜语带有一个红包，包内有3个包，一个谜语可以有3个人猜，猜对了红包就属于你的，猜不对红包退还，还要发一条祝福语，那如果你不抢红包不猜的话，那也是得需要发祝福语的”。接下看，看看我们的猜谜语情况：
这不仅是一个拼脑力的时刻，还是拼手速的时刻。
欢乐的时间总是短暂的，让今晚的满月为团圆而明亮，今晚的汤圆为你我而香甜，今晚的花灯为未来而璀璨，而今天的猜灯谜活动也到此结束。
我们从方方面面感受到公司的重视，也时时刻刻体会着崔老师的大爱。在这个团圆的日子里，我们也收到崔老师录制的一段视频。一伙人，一件事，一辈子，跟紧东审的步伐努力前进!
在这个特殊的元宵节，只要有爱在，一颗颗团圆的心，永远都在。愿我们彼此都能温柔相待，共克时艰，成为彼此监事、温暖的依靠。
东审加油!武汉加油!中国加油!
作者：景泰区陈紫娟
突如其来的疫情，阻隔了我们元宵佳节的欢聚，但却无法阻挡我们的欢腾，带着悠长的年味和满满的快意，我们今天在微信线上相聚，为新一年的工作加油鼓劲。
今年在此特殊时期，我们响应国家号召，安安分分不给社会添麻烦，但我们却依旧要守住我们特有的欢腾。一则“线上元宵节Party——猜灯谜”的通知就这样诞生了。这就是我们大东审特有的家文化。让我们每一个人不论在哪里，都会感受到来自领导家人般的关怀，来自伙伴们的陪伴。
叮叮叮，很快就到了五点的时间。我们开始连线散落各地的小可爱。这时的我们，有伙伴在火车上，有伙伴在地铁上，但不论现在我们人处在什么位置，这一刻我们的心是相聚在一起的。
我临时充当今天晚上的主持人，没有准备太华丽的语言，只是简短的介绍了今天晚上活动规则。元宵节的活动，必不可少的便是猜灯谜。那么，我们的规则便是，“一个谜语带有一个红包，包内有3个包，一个谜语可以有3个人猜，猜对了红包就属于你的，猜不对红包退还，还要发一条祝福语，那如果你不抢红包不猜的话，那也是得需要发祝福语的”。接下看，看看我们的猜谜语情况：
这不仅是一个拼脑力的时刻，还是拼手速的时刻。
欢乐的时间总是短暂的，让今晚的满月为团圆而明亮，今晚的汤圆为你我而香甜，今晚的花灯为未来而璀璨，而今天的猜灯谜活动也到此结束。
我们从方方面面感受到公司的重视，也时时刻刻体会着崔老师的大爱。在这个团圆的日子里，我们也收到崔老师录制的一段视频。一伙人，一件事，一辈子，跟紧东审的步伐努力前进!
在这个特殊的元宵节，只要有爱在，一颗颗团圆的心，永远都在。愿我们彼此都能温柔相待，共克时艰，成为彼此监事、温暖的依靠。
东审加油!武汉加油!中国加油!
作者：景泰区陈紫娟
来到东审已一个月有余，在这短短的时间里，我却深刻的感受到了东审人的热情。这里有一部分的原因应该归结到东审完整有效的制度。比如以下几个制度就让我印象深刻：
师徒制：
面试的那一天就知道若是面试成功，来到公司后会有一位一对一的师傅带我，这可是在外面花钱找培训班的待遇呀!很荣幸，我真的面试成功了，入职的第一天，我还没到公司，师傅就已经申请加我好友了，并且很贴心地告诉我从地铁站下来之后要怎么找到公司，自备饭盒等等小事，一早起来就觉得特别暖心，之后在学习鼎信诺的过程中，真的遇到了很多问题，如果不是师傅耐心的向我解释原理，解释分析步骤，可能我也不会这么快就会出报告。
积分制：
进公司的第三天，师傅就向我讲解了公司的积分制度，不得不说，这个制度真的深得我心，看着这个制度，我一下就明白了我该努力的方向，而不是一脸茫然。而且根据OKR目标制定的方法，结合这个制度设定自己的目标，每天努力一点点，每天在群里发日精进总结一下自己当天的状态。现在回顾我每天在群里发的日精进，发现自己每天都有收获，都在进步，心里觉得很踏实，很有成就感。本制度关系到公司内部制度的文件，我就不给大家放具体的图片了。
考试制：
这个制度对我来说真的太必要了，自从出了校园以后，自己就很难静下心来学习，每天都经历着计划、看书却总是走神、然后晚上临睡觉前开始后悔。导致我每天都觉得自己在虚度光阴，精神状态也欠佳。但是有这个制度，让我有了紧迫感，学习也有了针对性，虽然有惰性，但是为了取得一个好成绩，就算在家也可以很快进入学习状态。
家文化：
每天从早上进入办公室里就开始感受着开开心心的气氛，让我自然而然觉得心情愉悦。领导也再也不是那个让人不敢轻易接触的存在，所有的探讨会、总结会也不是员工只能被动接受，而是有交流、有质疑、有讨论的过程的，每次这个会议都会让我收获颇丰，对于很多很细节的东西也都理解的很透彻。最近还有一件事情让我觉得非常感动，就是公司给员工家人买新年礼物，在电话里和父母说的时候他们也很惊喜，说你们公司待遇这么好呐!不得不说，来到这个公司，不仅自己过的舒心，连家人也很开心并且很放心，在外工作，父母的支持对我来说真的很重要，只有他们支持我，我的压力才会没那么大，而在这方面公司真的帮了我很大的忙。并且这次年会上，我还看到孝亲奖这个环节，感受到了公司对于孝亲的重视，我真的特别感动，希望我有一天也可以让我的父母看到我工作的环境，让他们安心并为我感到骄傲。
或许由于我刚来不久，公司很多方面我都还不敢说了解，但是在这里，我真的感受到了温暖和积极的气氛，我从内心深处觉得能够成为东审人，我真的很幸运。
作者：平安里区 赵娜
连续11年入选全国百强事务所，位居全国第52名、上海分所获评上海市B类会计师事务所
连续10年蝉联AAAAA级税务师事务所最高资质
党支部积极开展党建活动，获行业党委认可
启动审计高端人才特训连，实施全员分层职级培训，全年新增注册会计师、税务师等核心资质人才60余名
创始人崔军胜成功入选行业领军人才培养名单，接受北京广播电视台《金牌税务师》栏目及《中国会计报》专访，分享行业观点
深化校企合作，为南京审计大学优秀学子颁发助梦基金，牵头成立河北省财经行业产教融合共同体，深入开展红石砬小学“蒲公英”计划
荣获SOHO中国2024年度优秀供应商称号
半年会举办全公司AI争霸赛，以AI技术赋能专业服务
承办海淀金融办北京畅融工程 — 知识产权金融宣讲会，助力企业科创发展
向西藏地震、甘肃榆中洪灾灾区发起募捐，累计募集善款22万余元
成功举办第19届会计节，四城联动、八场大会，吸引近1.5万名财税同仁共聚
东审修订东审企业文化，全员共识了核心目标，为接下来的发展奠定了坚实的基础
北京注册会计师资产评估行业“两优一先”表彰大会中东审获得行业多项荣誉，多名同志受到表彰
东审在中注协、中评协微视频比赛中荣获“三类作品奖”
东审在北税协组织的演讲比赛中荣获“个人二、三等奖”
东审杭州分公司成功入围浙江省出具高新技术企业专项鉴证报告税务师事务所名单
“感恩·共享·成长”东审第18届会计节圆满结束，累计近 12000余人参与会议
东审资产评估公司连续五年入围北京百强榜
东审会计师事务所连续十年入围全国百强所
北京审信东审税务事务所连续九年被评为“AAAAA级税务师事务所”
东审参加北京市注册税务师行业举办的“弘扬税务师精神 携手砥砺前行”新春联欢会
东审财税走进京津冀铁路公司并举办培训会
东审财税两家单位被授予涉税专业服务信用TSC5级证书
东审于上海、南京、杭州举办企业所得税汇算清缴专题讲座
“感恩·共享·成长”东审第17届会计节圆满结束，累计近30000余人参与会议
东审资产评估公司连续五年入围北京百强榜
东审会计师事务所连续九年入围全国百强所
北京审信东审税务事务所连续八年被评为“AAAAA级税务师事务所”东审受邀出席北京市涉案企业合规第三方监管人座谈会暨培训会
东审出席北京市税务局“诚信执业助税 服务首都发展”活动
东审召开以“扬百年五四精神，庆建党101周年”为主题的庆祝中国共产党成立101周年会议
“感恩·共享·成长”东审第16届会计节圆满结束
北京审信东审税务事务所连续七年被评为“AAAAA级税务师事务所”
东审财税党委开展“送温暖 传党恩 喜迎建党百年华诞”大型关爱活动。
东审资产评估所位居北京第33名，较去年上升15名
东审全员心系河南水灾，共计捐款261050元 北京审信东审税务师事务所有限责任公司2020年度位居第14名。
北京东审会计师事务所（特殊普通合伙）成功完成证券业务备案。
北京审信东审税务师事务所连续六年被评为“AAAAA级税务师事务所 ”
东审会计师事务所成功改制特殊普通合伙
东审成功举办“2020年度企业所得税汇算清缴”大型公益直播
北京东审资产评估所成功取得资产评估、证券期货评估双备案资质
东审举办“驰援武汉”募捐活动
东审自疫情期开启线上财税直播
北京审信东审税务师事务所连续五年被评为“AAAAA级税务师事务所 ”
成功入司法评估机构名单库
成立研究中心，底稿监控
举办千人培训大会
创建“东审实习基地”
开展教育学习会，红石砬之行
全员学习
会计节、运动节、非诚勿扰
被评为“AAAAA级税务师事务所 ”
入选全国百强会计师事务所
持续为南京审计大学，秦皇岛职业技术学院2所高校提供助梦基金
开启小学助梦第一站，建立承德市红石砬小学助学基地
成立深圳分公司，员工总人数超过1000人
被评为“AAAAA级税务师事务所 ”
入选全国百强会计师事务所
东审会计俱乐部成立，全国新增20个分区
设立“助梦基金”，为南京审计大学、秦皇岛职业技术学院莘莘学子们助梦
北京市东审财税科技股份有限公司登陆新三板
北京审信东审税务师事务所
被评为“AAAAA级税务师事务所 ”
入选全国百强会计师事务所，位列58名
全国百强会所中排名69名
北京百强会所中排名31
被评为AAA级税务师事务所
北京评估机构50强中排名39名
入选全国百强会计师事务所，位列73名
同时在北京700余家会计师事务所中位列29名
东审税务师事务所连续三年取得AAA级税务师事务所资质
北京市东审税务师事务所
有限责任公司广州分公司成立
东审机构新开5个分区
全国分区达25个
东审商学院成立
入围全国百强会计师事务所
东审税务师事务所取得AAA级
税务师事务所资质
东审党支部成立，并召开党建工作座谈会
东审会计师事务所在北京排名第37位
东审税务师事务所取得AA级税务师事务所资质
东审（北京）会计师事务所吸收并合并
北京申洋国际会计师事务所有限责任公司
合并后公司名称变更为
北京东审鼎立国际会计师事务所有限责任公司
北京东审工程造价咨询有限公司成立
上海荣审会计师事务所有限责任公司成立
上海至清税务师事务所有限公司成立
东审会计师事务所评估部与
北京同力和资产评估有限公司合并
并更名为北京东审资产评估有限责任公司
北京市东审税务师事务所有限责任公司成立
中登联（北京）登记注册代理事务所成立
东审（北京）会计师事务所成立
7月28日，东审受邀为北京滇红信息科技股份有限公司做了一场财税专场培训。
北京滇红信息科技股份有限公司是云南滇红集团股份有限公司持股40%的控股子公司。滇红集团这个名字，很多喝茶的朋友都不陌生，它是中国名茶"滇红"的发源地。在近百年制茶历图程中，滇红集团的"凤"牌成长为中华老字号、中国驰名商标，产品也被多次作为国礼赠送外宾。而作为"中国传统制茶技艺"组成部分的滇红茶制作技艺，已被列入联合国教科文组织人类非物质文化遗产代表作名录。
今天的滇红集团，是一家集种植、生产、科研、销售于一体的全产业链红茶制造企业。线上合作淘宝、天猫、京东、抖音、拼多多等10余个主流电商平台、下设超50个子平台，线下经销商超1000家。从生产到销售如此多的渠道，背后的财税管理是一门大学问。
针对行业的特殊性，这场培训李妍老师主要围绕“茶叶电商多渠道经营下的标准化核算与全链条风控”展开讲解。
Part.01 茶叶电商的共性挑战
农产品电商天然有几个特征：销售渠道多、商品税率结构复杂、营销费用链条长。从天猫到抖音，从单品零售到政企定制套装，不同渠道的结算规则、开票要求、计税口径各不相同。这不是某一家企业的问题，而是整个行业在快速扩张期都会遇到的现实课题。
我们这次要做的是帮企业立标准，把分散的账理顺，把模糊的口子堵上，让财务从被动应对变成主动管控。
Part.02 培训讲什么：四个板块
Part.03 培训的两大目标
这场培训目标明确，落在两个方向。
核算目标： 依据2026年《增值税法》和财政部、税务总局2026年配套公告，统一全渠道的核算口径，把分散的账务变成有标准、可复盘的管理流程。
风控目标： 参照金税四期对农产品电商跨链条穿透监管的逻辑，帮企业建立起事前、事中、事后的常态化税务合规管理机制，让合规要求融入日常经营，而不是事后补救。
简单说，一个是把账算清楚，一个是把合规做在前头。
Part.04 写在最后
滇红集团这样的老字号品牌，正在用新渠道、新模式连接新一代消费者。业务跑得快，财务更要跟得上。我们希望做的，是成为企业身边的专业伙伴，把财税合规这件事，从救火变成防火。
如果你的企业也在多渠道经营中遇到核算口径不统一、税务合规难落地的问题，欢迎交流。东审的专业团队，可以上门做定制化咨询与培训。
近日，我们收到了中华慈善总会颁发的捐赠证书（点击回顾7.8捐赠现场），这份证书是对所有贡献爱心的伙伴们的感谢。
这一次，我们共募集善款 123,355.42 元，全额汇至中华慈善总会指定账户，用于广西灾区群众的生活救助与灾后重建。款项明细和银行回单此前已在东审官方完整公示（点此查看）
东审把履行社会责任写进了日常。西藏定日地震、甘肃洪灾、北京特大暴雨，一次次灾情面前，东审伙伴从未缺席。专业是本事，担当是选择。东审的日常工作是数字、报表、政策，我们也始终相信，专业能力的意义，是帮人把事情做成，把日子过好。
一笔捐款有尽头，关怀没有终点。
中华慈善总会的证书会存入东审的档案库中，但关心受难群众和灾区重建的心愿不会停下。我们和敬爱的祖国，和亲爱的同胞们，永远站在一起！
她扫了一下二维码，跳出的网页不是评估协会的官方网址，是评估公司自己搭的网站，页面上写着评估师的名字、项目编号，看起来像那么回事。
“不行。”
马晓菲把报告退回去。虽然审计师已经确认了，但这份报告她不能过。这既不是她第一次说不行，也不是最后一次。
心中坚定的道路
还在大学的时候，马晓菲就意识到自己想在财会领域持续深耕下去。毕业后就开始参与注册会计师考试，经过了四年的积累，她用了三年拿到了注册会计师证书。
做质控之前，她一直从事着审计工作。虽然审计的思路和质控的思路不完全一样，但刚来到质控岗位后，她将之前做审计积累的经验迅速转化为质控视角，哪些是高频风险点、底稿该从哪些维度穿透，她梳理出一套自己的方法。
遇到拿不准的问题，她会查法规原文、翻专家解读，再对照实务案例做分析，直到形成清晰的判断。每一次复核和交流，都是一次专业积累。
马晓菲正在工作
总不能跟审计说，你去问别人吧
做过审计的人坐在质控的位置上，对底稿的质量有本能的敏感。遇到逻辑不通的报告，马晓菲会直接指出问题所在，并附上依据。尤其是面对新人，她更多了一份耐心。“谁都是从那个阶段过来的。”
新人的报告主要触发的是基础问题，有时候项目组不清楚为什么要去附某个资料。马晓菲遇到这类情况，不会跟审计说“你去问别人吧”，自己明明知道，直接告诉他，效率是最高的。她会解释，会查资料，会把依据找出来。有时候一个问题她自己要查两三天，政策没有标准答案，没有现成的操作指引，要从各种专家解读里筛选、分析、得出结论。
有位审计师问她，“晓菲老师，你们是不是有专门的网站能解答这些问题？”但其实没有专门的网站，每一个精准的答复，都是马晓菲自己通过政策解读和信息的筛选中磨出来的。
马晓菲给审计解答问题
守住底线
质控是报告出去之前的最后一关，只要不符合要求的报告，她一定会退回去。
有一类情况她回退得最坚决：无形资产出资但没有正规的评估报告。公司法规定，以非货币形式出资的，需要有专业机构的评估报告。有些公司用软著和专利权出资，已经入账，但拿不出评估报告，审计师说客户不愿意花钱做评估，但没办法，审计报告不能予以认可。
入行十余年，马晓菲对监管环境的变化感触很深。“不能有侥幸心理，程序完整、执行到位，每一份底稿写出来的数据都有依据，这是对自身的保护。”
马晓菲和团队伙伴一起探讨问题
从一个人到一本字典
随着质控结论和成果数据的增加，她和团队一起把检查中遇到的共性问题汇总出来，沉淀为质检问题汇编，整理共性问题，通过培训传达给审计人员。从单兵作战上升到以团队力量来维护整个公司的质量标准。
有一次审计师在项目上卡住了，在质检问题汇编中搜到一篇去年同事写的注意事项，问题当场解决。这种事发生得多了，大家就慢慢养成了查质检问题汇编的习惯。“每个人都在里面补充完善，可复用的经验就多了，也更全面，你不可能遇到所有的问题，但别人可能遇到过。”这本汇编像一本字典，谁遇到了什么问题查一下，就能找到前人的解决方案。
质检问题汇编
三堂课
去年10月，马晓菲和团队老师们开始着手准备全员职级培训的课件。十一假期的时候，她趁着家里安静，把课件打磨了出来。课件小组一起完善内容，互相试讲，听完给出改进建议，改完再讲。
三级审计师、审计主管、区经理，同一件事，三种讲法。
给三级审计师讲，从原理开始。有些刚从学校出来，不知道什么是函证、什么是抽凭、不明白为什么要做这个东西，她就从最基础的讲起，为什么要做函证，函证怎么做才算到位。
给审计主管讲，基础性的问题他们全会了，就讲拔高的东西，资产类的减值测试怎么做，使用权资产如何测算，他们觉得听了一堂课之后有所收获。
给区经理讲，侧重风险把控，业务承接阶段的风险控制，合并范围不全的处理方式。这些前期就要把控好，不能等项目到了质控阶段才发现有重大风险。
三级审计师、审计主管、区经理，三类听众，三种侧重点。一堂课下来其实比复核一份报告更磨人。因为自己知道和教会别人是两回事。她从来没想过自己会站上讲台，但现在勇敢迈出了第一步，自己也走上了讲台，做一个传递能量和知识的人。
马晓菲在职级培训现场讲课
让系统多做一些
在养老金合伙人李丽的带领下，公司的信息化团队结合质控团队的经验总结，搭建了一个风险预警系统。
马晓菲参与质控部提效会
上传报告，系统可以自动分析基础性的逻辑错误。从去年开始，这个功能也推广至全体审计人员。复核之前过一遍，复核之后再过一遍，因人工误差导致的基础错误退回率大大降低。
下一步计划上线的，是搭建质控智能体。目标是让AI完成资料的比对提取和常规性检查，把复核效率再提一层。“让大家少加一点班，早点休息。”
马晓菲参与审计一线问题调研会
每个人都是守门的人
质控是最后一道守门人，但马晓菲不觉得质量只是质控的事。业务承接阶段这个项目要不要接，项目实施阶段发现风险怎么规避，这些都是在质控之前的事。“前面遇到这些问题，可以提前与质控沟通，每个人都是这份报告的质量负责人。”质控守的是最后一道门，前面的门也得有人守。
她去年拿了公司质控积分第一。她的第一，说白了就是看得严、看得准。这份专业积累，也成功让她入选了北京注册会计师协会执业质量兼职检查人员名单。
马晓菲（左四）与团队一起出游
刚刚送走这个忙季的最后一个报告，她想做一件简单的事：睡觉。然后周末去周边走走，看看不同的风景，近距离接触自然的力量。
她用一句话形容这份工作：
“做好自己，也是在助力行业往前走。”
不忘初心 牢记使命
近日，上海审信东审税务师事务所有限责任公司党支部、北京东审会计师事务所（特殊普通合伙）上海分所党支部联合组织开展中共一大会议旧址参观学习活动。党员们一同走进石库门，重温建党历程，感受初心使命。
中共一大会议旧址位于上海市黄浦区，是中国共产党第一次全国代表大会的召开地。1921年7月，来自各地的13位代表在这里召开会议，宣告中国共产党成立。
展厅内，党员们认真参观了复原的历史场景、珍贵文献和实物展品。从代表们的生平事迹到会议召开的曲折经过，从建党初期的艰难探索到革命道路的奋勇前行，一路看下来，每个人都对党的奋斗史这四个字有了更具体的理解。
讲解员讲到会议因巡捕搜查被迫中断、最终转移到嘉兴南湖继续召开时，现场格外安静。这段历史大家都不陌生，但是当身临其境站在一大旧址现场听，感受完全不同。
参观结束后，党员们各自写了一篇日精进，记录这次参观的收获与反思。把感受到的东西落在文字上，时时回顾，共享经验。也是东审长期坚持的习惯。
一百多年前，一群有为年轻人在这里开了一个决定新中国命运的大会。一百多年后，一群做财税服务的人组成一个集体，想的是让中国民营企业财税问题零烦恼！
初心不是口号，而是秉承着不变的使命把每一天的事做对、做实。这次参观，党员同志们带着这份学习的感悟回到了各自的岗位，引领更多东审人，不忘初心，牢记使命。
近日，北京市昌平区公布了2025年度优秀服务机构评选结果，北京市东审财税科技股份有限公司入选，成为获评的10家单位之一。
这份荣誉，是认可，更是责任。感谢每一位客户将核心的财税事务托付于东审财税，我们也将在服务企业财税合规、资质规划层面持续助力，让更多企业用好政策、用对政策，跟随国家一同发展。
*关于东审财税
东审财税的高新业务始于2008年，是北京市第一批开展高新企业认定业务的服务机构，也是北京市科委高新技术企业认定小组备案中介机构。截至目前，已累计服务10000余家企业完成高新认定。
在人才体系方面，东审拥有4位科委高新评审专家、9名专利代理师、139名注册会计师，1349名员工同时为客户提供服务。注册会计师、税务师、专利代理师三师协作，覆盖前期预审、中期申报、后期应对现场稽查全流程，提供多维度的高新认定服务。
东审财税依托集团平台，集团内还设有北京东审会计师事务所（特殊普通合伙）、北京审信东审税务师事务所、北京东审资产评估有限责任公司、北京鼎立东审知识产权代理有限公司、北京市东审律师事务所等多个主体，多角色协同，为客户提供综合性财税服务。
在高新认定交付中，认定团队与审计团队紧密配合，根据客户的行业特征和业务运营模式，按需引入人力资源、税务、数据分析、估值、知识产权、律师、信息技术等各领域资深专家，针对认定业务中的特定风险领域开展工作，把控审核风险，提升作业质量。
企业负责向前发展，合规保障的事，交给东审财税。
7月14日，上海市政府采购中心发布入围公告，北京东审资产评估有限责任公司正式入围上海市2026年资产评估服务框架协议采购项目。
北京东审资产评估有限责任公司成立于1994年，是东审财税集团旗下具有证券资质的资产评估公司。
近年来，东审评估持续在全国各地推进业务服务和企事业单位入围工作，目前已在北京、上海、浙江等多个地区完成布局。此次入围上海市政府服务库，是东审财税全国一体化战略的重要一步。
如您需要，可登录上海市政府采购云平台https://home.zfcg.sh.gov.cn/下单或联系东审财税咨询。
关于东审
东审财税总部位于北京，目前在上海、深圳、杭州等地设置分公司，深耕企业财税服务21年，积累了丰富的审计服务、税务咨询、资产评估、高新认定、加扣服务、专精特新、专利代理、注册代理、财税律师等服务经验。
史培培
东审财税评估经理
资深评估咨询专家
17年从业经验
2026年，税务稽查力度持续升级。大数据监管手段日趋成熟，企业的税务合规风险正在从财务操作层面向战略决策层面延伸。
7月9日，东审财税受紫竹院街道邀请来到北京化工大学国家大学科技园，参与辖区企业专题宣讲会。
上半场由原国家税务机关稽查局领导、清华大学和北京大学客座讲师徐箐老师解读2026年稽查核心动态与大数据筛查逻辑。徐箐老师讲了几个非常直观的判断，金税四期已实现多部门数据比对核查，偷税可无限期追溯。企业要远离虚开发票、骗取退税和不合规税筹洼地，收到税务预警及时自查，遭遇不当核定依法申诉，把涉税风险挡在稽查之前。
下半场，东审养老金合伙人李妍老师接棒，聚焦实操问题：稽查来了，企业怎么响应？财务部门要做什么？
话题一：2026税务监管的三个核心变化
李妍老师拆解了2026年税务监管的三个根本性变化。
变化一：监管从"查账"转向"查业务"
传统税务监管只看发票、账本、报表数据，属于事后静态核查。2026年金税四期以数治税体系全面成型，监管逻辑彻底迭代，打通工商、银行、物流、库存、社保、平台交易等全维度经营数据。以前违规操作，全部会被数据交叉比对精准捕捉。业务必须有合理的商业目的，否则一查一个准。
变化二：追责从"罚企业"转向"罚个人"
以往税务违规主要处罚企业主体，补缴税款罚款就结束了，个人风险极低。当前实行法人、管理层、财务、业务经办人多主体连带追责机制。一旦稽查落地，法人承担主体责任，财务负责人、经办会计会被直接追责，个人征信、从业资质、涉税信用同时绑定企业合规问题。
追责顺位也很明确：法定代表人优先于财务负责人，财务负责人优先于开票操作员，开票操作员优先于办税人员。主观意图优先于岗位顺位，实际控制人穿透追责。
变化三：风险从"当期清零"转向"长期溯源"
企业涉税风险不再局限于当期申报、当期核查。金税四期大数据会完整留存企业经营轨迹，税务机关可以跨年度、跨周期溯源核查追责。前任财务埋下的隐患、老板过往的违规授意、业务历年的不规范操作，都会由在岗现任财务承接兜底。合规风险具备长期性、滞后性、不可逆性。
话题二：财务人打造内控四件套铠甲
李妍老师根据真实案例总结，财务人需要做到四点，打造内控防护铠甲。
制度，确权定责任。谁负责什么，写清楚、签清楚。出了事按制度追责，而不是谁在岗谁背锅。
流程，留痕定轨迹。每一个关键节点有记录、有签字、有审批。口说无凭，留痕为王。李妍老师强调：“书面留证大于口头抗辩，主动拒绝大于被动服从，事前预警大于事后补救。”
标准，统一定依据。开票标准、报销标准、合同审批标准，全公司统一，不能因人而异、因事而异。
监督，闭环定风险。制度建了要执行，流程定了要检查。没有监督的制度等于没有制度。
李妍老师指出，内控四件套表面上是公司管理规矩，实际上是财务唯一的职业铠甲。真正的自保从不是妥协退让，无底线迁就业务、靠人情维系配合，只会不断透支自己的职业前途。
一场宣讲的意义
税务合规这件事，企业自己闷头搞，容易灯下黑。政府搭桥、专业机构落地，三边一起推动，效果更好。
东审财税旗下设有会计师事务所、税务师事务所、资产评估公司、律师事务所等多个专业主体，长期为企业提供从政策解读到落地执行的一站式税务合规服务。
如果你们企业也需要这样一场定制化宣讲，或者想针对自身情况做一次税务合规体检，欢迎交流。
7月13日，北京注册会计师协会发布《关于第二批行业师资拟聘任人选名单的公示》，北京东审会计师事务所（特殊普通合伙）王文珊入选拟聘任人选名单。
本次选拔依据《北京注册会计师协会 北京资产评估协会继续教育行业师资管理暂行办法》（京会协〔2024〕183号）和《北京注册会计师协会关于开展第二批行业师资选拔推荐工作的通知》（京会协〔2026〕87号）开展，经本人申请、单位推荐、协会审核确定，最终产生拟聘任人选名单。
王文珊入选行业师资，既是个人专业能力的体现，也是东审积极参与行业建设、服务协会发展的一个缩影。
东审始终重视与协会的协同配合，行业师资承担着注册会计师继续教育的授课任务，王文珊能够参与其中，意味着将一线积累的实务经验带回行业课堂，与同行共享，助力行业专业水平的提升。
东审始终坚持"以人为本"的理念，将人才培养放在发展的核心位置。所内建有常态化的职级培训体系，覆盖从一线从业人员到管理梯队的各个层级，通过系统化的内部培训，帮助员工持续提升专业能力与职业素养。
未来，东审将继续完善内部培训机制，为每一位伙伴的成长提供坚实支撑，也为行业输送更多专业人才。
王文珊
东审养老金合伙人
中国注册会计师、税务师、资产评估师、中级会计师
北京市可持续领域高端会计人才
北京注册会计师行业师资拟聘任人选
此前，我们发起了爱心捐款支援广西的倡议（点击回顾），一声号召，八方回应。短短几个小时内，一笔笔善款从各个分区汇集而来每一笔数字背后，都是一份沉甸甸的牵挂。
本次共募集善款 123,355.42 元。现将捐款名单及银行转账回单公示如下，接受全体伙伴及社会各界的监督。
01 捐款名单
02 银行回单
每一笔善款，都带着东审人的温暖；每一份心意，都奔流向最需要的地方。感谢每一位慷慨伸出援手的你，是你们让专业之外更有一层温度。
愿洪水早日退去，愿灾区同胞早日重建家园！
七月流火，燃情似箭。比盛夏更炽热的，是东审财税射手座团队昂扬奋进的干劲与热情。在这个充满生机与活力的时节，团队隆重召开2026财年半年工作总结会。本次会议以“创新聚力，共赴华章”为主题，通过团队融合、悦纳分享、荣誉表彰三大篇章，全面复盘上半年奋斗足迹，凝聚下半年前行力量。
东审财税创始人崔老师与青姐亲临现场并发表致辞。崔老师结合行业发展趋势与公司战略布局，对射手座团队上半年的扎实工作给予高度认可，并寄语全体成员保持创新精神、坚守专业本色，在变革中把握机遇、在奋斗中实现价值。
上午的会议在轻松热烈的氛围中拉开帷幕。团队精心策划了“传电报”互动游戏，各小组通过默契配合与快速反应，在欢声笑语中传递信息、协同闯关，不仅活跃了现场气氛，更让每一位成员深刻体会到沟通准确、执行到位在团队协作中的重要性。游戏环节之后，“悦纳”分享会温情展开，多位伙伴围绕工作感悟、成长收获与心态调适敞开心扉交流，真诚的故事与温暖的鼓励交织，进一步增强了团队的信任感与归属感。
下午的颁奖环节将会议推向高潮。团队依次颁发了上半年优秀新人奖、深服优秀奖、商务优秀奖等多个荣誉，对在各条业务线上表现卓越的团队及个人进行集中表彰。获奖代表在感言中分享了实战心得与成长故事，激励全体成员见贤思齐、比学赶超
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会议尾声，星主时志军老师作总结发言，全面梳理上半年业绩成果与经验教训，并对下半年工作提出清晰方向与具体要求，勉励全员以此次总结会为新起点，将游戏中的协作精神、分享中的感恩心态、荣誉中的进取意识转化为日常工作的实际行动。
会后，各区迅速组织内部讨论，围绕会议要点就“提效、创新”展开讨论并收集意见，确保会议精神内化于心、外化于行。
创新聚力，共赴华章。未来，东审财税射手座团队将继续以奋斗为底色、以专业为根基，在高质量发展的征途上携手并进、再创佳绩！
作者：呼家楼区 李博超
