说到底，“人”才是东审的底蕴和发展动能所在。因此，“家文化”也同样融入到了我们这个大集体当中。 “赞美人、鼓励人、成就人”，令我骄傲的是，这是东审创立以来各位伙伴一直在践行的核心理念。伙伴之间互相依靠，互相成就，一起为一个共同的目标而努力，贡献属于自己的力量。
2005年，东审成立。总部位于北京，全国共设149个分区，有319名经验丰富的高级财税专家。
作为品牌经营中心、质量控制的指挥中心、素质培训的组织中心和信息资源的交换中心，董事会将整体负责东审的经营管理、专业发展及对外协调和宣传，包括制订统一的执业标准、内部管理制度、人员培训制度，并组织实施。董事会下设执委会，负责将制度及流程向下落地，并由监事会监督。为了更好地进行经营管理和品牌把控，东审执委会下设运营中心、产品中心、事业中心、数据中心、保障中心五大核心体系，以完善的内控制度和项目实施流程赢得客户的尊重。
中国注册会计师
中国注册税务师
东审养老金合伙人
东审产品中心总经理
让中国财税行业及其从业者得到整个社会应有的尊重
> 成为百年会计师行
> 服务百万家民营企业
> 践行幸福人生的平台
> 真实 > 简单 > 快乐
> 创新 > 成就 > 梦想
现在是2020年2月6日的中午12点，作为一名因为疫情爆发无法出行而被困在家里的的大学生，按照往常的状态，本应该躺在被窝刷抖音的我现在正在电脑前“奋笔疾书”。这件事要从一个月前提起。
一月初，在机缘巧合之下，我得到了一个宝贵的面试机会并顺利的成为了东审会计师事务所的审计助理实习生。刚入职的我对一切都充满了新鲜感，在出外勤的时候学到了很多从学校没有的知识，真正的把知识带到了实践中去;没有外勤的时候，就在公司里学习，充实自己。我以为我以后实习生活就会像这样一直持续到毕业转正。
但生活总是会在我们意想不到的时候给我们一个又一个的惊喜或是惊吓。疫情爆发了，满心欢喜的过完年，在准备上班的前两天，我被告知由于疫情严重，不能上班甚至是不能出行。这个消息对于我这个只上了两个多礼拜的实习生来说已经足够让我惊慌的了。就在这个时候，公司很快的采取了措施，推行了在家办公，线上审计的计划，并且快速有效的开展了工作。
这是区里发出的计划安排，在发布这个计划的同时，我也做出了符合我自己情况的工作计划：中关村区刘美君
2.4号工作内容:
上午:学习线上审计流程与操作;中午吃完饭开始跟着小瑜姐和亮亮哥做线上审计工作，申请了合同，看了账套;空余的时间，看了会计课件
在家出“外勤”的形式很新鲜，我们的审计工作没有因为场地的不便而被打乱，公司及时出台的APP为工作带来了方便，保密性高的远程取数保证了审计工作的执行，语音视频能够很好的与客户沟通，录屏也能方便公司以后的检察与监督。线上办公这样的形式以后也会成为主流，能够提前体验到这种形式的我很幸运。
工作和学习都包括了，这个计划打消了我内心的茫然与慌乱，每一天的生活都被安排的井井有条。作为一名实习生，在家办公的期间，需要做的工作其实没有什么，除了一些基础工作，最主要的就是学习。“当别人还在松懈的时候，我们要更加严谨的对待自己，不能放松”。这是我们美女经理的原话。每天早上的学习会也让我充分体验到了公司的学习文化。群里的打卡形式也让我的生活变得规律了起来，就和以前上班一样，生活变得忙碌而又充实。
家里为了方便我的办公和学习专门分出了一个简易的办公区域。
时间回到现在，我正在为我的实习工作而努力着，我觉得我很幸运能够在这么一个好的工作单位实习。我也终于明白了在学校中所学的读万卷书不如行万里路的深刻体会。在接下来的时间里，我会更加努力，让自己变得更强大。
中关村区 刘美君
31日晚10点接到公司通知原定于2日的开工时间再次延期。
1日晚紧急动员国展区战委会成员对此次延期开工的时间该如何安排进行紧急会议。
2日上午、下午分别开启战委会微信会议及全体员工微信会议。
经过三个会议的谈论国展区全体员工区经理张学玲的带领下最终制定《2月3日——9日国展区工作安排》
在这个全国人民足不出户、全国企业乃至行业转变模式的关头，国展区身先士卒决定尽快适应线上工作模式。
工作篇
在应对2月下旬甚至未来很长一段时间不可控的因素影响的时间，我们从整个整个忙季的角度进行考虑，在参考去年工作量的情况，对比今年的工作时间已是大打折扣，为了提效，能保证任务圆满的完成
做出决定：这在家办公的一周内，尽快处理年前已经外勤的项目，做到不能做为止。
考虑到项目大小不同、项目多少不一，根据最短计划时间为节点召开二次会议考虑是否进行组员之间调配，保证工作量的顺利完成。
为保证每人每日的工作进度高质量的完成，制定了每日工作汇报制度：找到适合自己的汇报方式，在区域群内进行公示。
学习篇
为督促鼎信诺的学习熟练，根据公司规定，定于开工日9号进行鼎信诺测试，审计部所有成员当日完成鼎信诺试题后上交，并在开工见面会或者某日进行线上共同对所有人考卷进行评分，为自己查缺补漏，精进自己的鼎信诺实操技能。
生活篇
由我们的大管家杜慧小朋友全权负责大家在未来很长一段时间内线上办公的日子大家的纪念日的举办，是线上还是线下还是怎么安排，由大管家开动她的小脑瓜进行头脑风暴。虽然我们没有在一起办公，但是我们的心还在一起。
晚7点收到我们星主贾凡姐的《致国贸大区全体伙伴》的一封信。信中指出：寒冬已至，危机当前，我们唯有团结在一起，共同面对当下的困难，积极应对，并被动为主动!
寒冬一定会过，春天一定会到来!我们当下需要做的是时刻保持学习力和战斗力，为自己和团队赢得春天到来的机会!
我们从不懈怠，不会因为疫情使我们的学习力和服务客户的能力受到影响，各位伙伴开始“在家办公，在线服务”模式，增加客户体验，维护好我们的客户!
作者：国展区 郭迪
31日晚10点接到公司通知原定于2日的开工时间再次延期。
1日晚紧急动员国展区战委会成员对此次延期开工的时间该如何安排进行紧急会议。
2日上午、下午分别开启战委会微信会议及全体员工微信会议。
经过三个会议的谈论国展区全体员工区经理张学玲的带领下最终制定《2月3日——9日国展区工作安排》
在这个全国人民足不出户、全国企业乃至行业转变模式的关头，国展区身先士卒决定尽快适应线上工作模式。
工作篇
在应对2月下旬甚至未来很长一段时间不可控的因素影响的时间，我们从整个整个忙季的角度进行考虑，在参考去年工作量的情况，对比今年的工作时间已是大打折扣，为了提效，能保证任务圆满的完成
做出决定：这在家办公的一周内，尽快处理年前已经外勤的项目，做到不能做为止。
考虑到项目大小不同、项目多少不一，根据最短计划时间为节点召开二次会议考虑是否进行组员之间调配，保证工作量的顺利完成。
为保证每人每日的工作进度高质量的完成，制定了每日工作汇报制度：找到适合自己的汇报方式，在区域群内进行公示。
学习篇
为督促鼎信诺的学习熟练，根据公司规定，定于开工日9号进行鼎信诺测试，审计部所有成员当日完成鼎信诺试题后上交，并在开工见面会或者某日进行线上共同对所有人考卷进行评分，为自己查缺补漏，精进自己的鼎信诺实操技能。
生活篇
由我们的大管家杜慧小朋友全权负责大家在未来很长一段时间内线上办公的日子大家的纪念日的举办，是线上还是线下还是怎么安排，由大管家开动她的小脑瓜进行头脑风暴。虽然我们没有在一起办公，但是我们的心还在一起。
晚7点收到我们星主贾凡姐的《致国贸大区全体伙伴》的一封信。信中指出：寒冬已至，危机当前，我们唯有团结在一起，共同面对当下的困难，积极应对，并被动为主动!
寒冬一定会过，春天一定会到来!我们当下需要做的是时刻保持学习力和战斗力，为自己和团队赢得春天到来的机会!
我们从不懈怠，不会因为疫情使我们的学习力和服务客户的能力受到影响，各位伙伴开始“在家办公，在线服务”模式，增加客户体验，维护好我们的客户!
作者：国展区 郭迪
2020庚子年的打开方式，注定是不平凡的一年。
1月20号开始，我们还在年会的欢乐中，首次听到国士无双的钟老院士发声，武汉的新型肺炎已经确定有人传人的现象，呼吁公众没有必要不去武汉。
1月23日，武汉封城。紧接着十几个城市宣布重大突发公共卫生事件一级响应，人们才后知后觉，这场看不见硝烟的战争悄然而至。武汉的疫情蔓延到全国。春节假期延长，政府发文延迟开工。从朋友圈里看到餐饮、住宿、旅游业惨淡。
1月31日听到客户在中小企业群里互相鼓励的话语。大多数企业现金流告急、出口企业无法开工履行订单。投资谨慎等消息在朋友圈大肆宣扬。我才发现，这一场风暴席卷我们每一个人。
在家里经常刷朋友圈和抖音，很多都在讨论延迟开工企业薪资待遇的问题。即使大多数地方政府发文都是要求照常支付薪金的，但是大多数人还是希望疫情早点结束，早点复工，早点回到工作岗位。
其中，朋友圈有一个最朴素的发言：“因疫情推迟上班，昨天看到老板一个人回到办公室，感到一阵揪心。他在卖了自己两套房子之后，业务在今年刚有点起色，就遭遇这样的危机，压力肯定比我们更大。我也是上班的，这段时间就算没有给企业工作，即使没有工资，也是正常的，各自承担一点力所能及的损失，只希望能快点好起来。”除了疫情，我对今年的业务和工作，焦虑的心开始躁动起来。
2月2号，东审梦之队骨干会议在线上开启。崔老师的讲话，像光一样照亮了我心中的阴霾。那些从容有力量的话语，带来希望和方向，让我们坚定信心。
早在大年初一的时候，崔老师就开会成立了疫情防控领导小组，购买办公防护物资，制定线上办公流程，设计线上产品，开发线上课程，组织线上咨询团队。线上办公第一天就出台了文件，关于疫情企业假期延期的薪金待遇问题，要求骨干层点对点宣传会议精神，给基层员工传达到位。确定坚定信心、照顾好员工，做好防护的大方向。
我们进入线上办公，推出线上产品，审计事务所工作流程线上化的工作方式，开始维护客情，绑定忠诚客户的模具打法。会议最后强调。骨干层和市场一线人员，洞察市场，大疫大机的总结;结束第一次线上会议。
崔老师说，打仗是最好的团建，磨难是最好的经历，一起吃过香，一起啃过糠，一起扛过枪，一起打胜仗才是真正的命运共同体。照顾好自己，做好防护，就是对社会最大的贡献，希望疫情结束之后，东审旗帜在，军魂在，将军和士兵都还在!!!
暴风雨会来，暴风雨也会过去，唯一不同的是，暴风雨历练过的你。听我们一起稳定在暴风眼之中，保持平静，主动迎接这场暴风雨，笃定前行，信任一切，从中历练出最强大的自己。有一天，遥望来时路，会为东审、为自己、为这段经历中的所有人感到骄傲：那时候的我们，真棒!
借助这个时间点，在疫情期间，东审线上财务培训课程，发放100万张优惠券，每人最高可领1000元，扫描下放的二维码，回复【领券】即可兑换课程听课。如果你还在财务领域的朋友，疫情期间还在刷手机，不如一起来学习最新的财税知识，助力企业渡过难关，如有特别想听的财税课程，欢迎在公众号留言。
作者：上海产权规划部 符奋
2020庚子年的打开方式，注定是不平凡的一年。
1月20号开始，我们还在年会的欢乐中，首次听到国士无双的钟老院士发声，武汉的新型肺炎已经确定有人传人的现象，呼吁公众没有必要不去武汉。
1月23日，武汉封城。紧接着十几个城市宣布重大突发公共卫生事件一级响应，人们才后知后觉，这场看不见硝烟的战争悄然而至。武汉的疫情蔓延到全国。春节假期延长，政府发文延迟开工。从朋友圈里看到餐饮、住宿、旅游业惨淡。
1月31日听到客户在中小企业群里互相鼓励的话语。大多数企业现金流告急、出口企业无法开工履行订单。投资谨慎等消息在朋友圈大肆宣扬。我才发现，这一场风暴席卷我们每一个人。
在家里经常刷朋友圈和抖音，很多都在讨论延迟开工企业薪资待遇的问题。即使大多数地方政府发文都是要求照常支付薪金的，但是大多数人还是希望疫情早点结束，早点复工，早点回到工作岗位。
其中，朋友圈有一个最朴素的发言：“因疫情推迟上班，昨天看到老板一个人回到办公室，感到一阵揪心。他在卖了自己两套房子之后，业务在今年刚有点起色，就遭遇这样的危机，压力肯定比我们更大。我也是上班的，这段时间就算没有给企业工作，即使没有工资，也是正常的，各自承担一点力所能及的损失，只希望能快点好起来。”除了疫情，我对今年的业务和工作，焦虑的心开始躁动起来。
2月2号，东审梦之队骨干会议在线上开启。崔老师的讲话，像光一样照亮了我心中的阴霾。那些从容有力量的话语，带来希望和方向，让我们坚定信心。
早在大年初一的时候，崔老师就开会成立了疫情防控领导小组，购买办公防护物资，制定线上办公流程，设计线上产品，开发线上课程，组织线上咨询团队。线上办公第一天就出台了文件，关于疫情企业假期延期的薪金待遇问题，要求骨干层点对点宣传会议精神，给基层员工传达到位。确定坚定信心、照顾好员工，做好防护的大方向。
我们进入线上办公，推出线上产品，审计事务所工作流程线上化的工作方式，开始维护客情，绑定忠诚客户的模具打法。会议最后强调。骨干层和市场一线人员，洞察市场，大疫大机的总结;结束第一次线上会议。
崔老师说，打仗是最好的团建，磨难是最好的经历，一起吃过香，一起啃过糠，一起扛过枪，一起打胜仗才是真正的命运共同体。照顾好自己，做好防护，就是对社会最大的贡献，希望疫情结束之后，东审旗帜在，军魂在，将军和士兵都还在!!!
暴风雨会来，暴风雨也会过去，唯一不同的是，暴风雨历练过的你。听我们一起稳定在暴风眼之中，保持平静，主动迎接这场暴风雨，笃定前行，信任一切，从中历练出最强大的自己。有一天，遥望来时路，会为东审、为自己、为这段经历中的所有人感到骄傲：那时候的我们，真棒!
借助这个时间点，在疫情期间，东审线上财务培训课程，发放100万张优惠券，每人最高可领1000元，扫描下放的二维码，回复【领券】即可兑换课程听课。如果你还在财务领域的朋友，疫情期间还在刷手机，不如一起来学习最新的财税知识，助力企业渡过难关，如有特别想听的财税课程，欢迎在公众号留言。
作者：上海产权规划部 符奋
伴随着窗外“呆在家、不出门、不添乱” 广播声的响起，新的一天又开始了，揉着朦胧的双眼照常打开手机在健康平台查看最新的全国新冠肺炎疫情。看着确诊病例相比昨天又增长几百例，疫情情况越来越严峻。这个时候我们除了祈祷疫情能早日解决，安分守己呆在家，为了他人和自己的健康隔离一段时间，也会偶尔监工火神山和雷神山医院的建设以及对湖北省红十字会的不作为义愤填膺。
但在疫情越来越严重的情况下，我们可以利用这段时间给自己充电。大家也更应该趁着这个机会，锻炼身体、学习注会，处理手头尚未完成的工作，为马上迎来的忙季做准备。同时公司积极开展线上办公，也是希望大家在这段期间不要过于颓废，每天除了睡觉就是吃，尽快把工作状态找回来，那样等疫情结束后到办公室不至于还要再适应一段时间，而是可以直接上战场，去迎接接下来的硬仗。
为此东审中关村区响应公司号召，开启每日学习计划，代号：中关村区“抗击疫情～我们在行动”之学习计划。
时间：早上10点—11点
讲师：中关村审计部各位未来之星
内容：(1)公众号最新政策解读分享学习
(2)客户问题答疑
(3)大家一起讨论不懂的地方以及聊聊最近的生活状态和周围疫情情况。
区经理特设奖励：每周线上评选一次最佳讲师，由伟杰姐个人出资99.99元给予奖励。
区里学习讲师排班表：
审计小伙伴每日计划：
小伙伴每日计划：
抗击疫情，我们在学习，我们不添乱，我们在行动!
面对疫情，我们携手共渡难关!让我们用自己的力量为武汉加油，为中国加油!
作者 ：中关村区陈亮亮
伴随着窗外“呆在家、不出门、不添乱” 广播声的响起，新的一天又开始了，揉着朦胧的双眼照常打开手机在健康平台查看最新的全国新冠肺炎疫情。看着确诊病例相比昨天又增长几百例，疫情情况越来越严峻。这个时候我们除了祈祷疫情能早日解决，安分守己呆在家，为了他人和自己的健康隔离一段时间，也会偶尔监工火神山和雷神山医院的建设以及对湖北省红十字会的不作为义愤填膺。
但在疫情越来越严重的情况下，我们可以利用这段时间给自己充电。大家也更应该趁着这个机会，锻炼身体、学习注会，处理手头尚未完成的工作，为马上迎来的忙季做准备。同时公司积极开展线上办公，也是希望大家在这段期间不要过于颓废，每天除了睡觉就是吃，尽快把工作状态找回来，那样等疫情结束后到办公室不至于还要再适应一段时间，而是可以直接上战场，去迎接接下来的硬仗。
为此东审中关村区响应公司号召，开启每日学习计划，代号：中关村区“抗击疫情～我们在行动”之学习计划。
时间：早上10点—11点
讲师：中关村审计部各位未来之星
内容：(1)公众号最新政策解读分享学习
(2)客户问题答疑
(3)大家一起讨论不懂的地方以及聊聊最近的生活状态和周围疫情情况。
区经理特设奖励：每周线上评选一次最佳讲师，由伟杰姐个人出资99.99元给予奖励。
区里学习讲师排班表：
审计小伙伴每日计划：
小伙伴每日计划：
抗击疫情，我们在学习，我们不添乱，我们在行动!
面对疫情，我们携手共渡难关!让我们用自己的力量为武汉加油，为中国加油!
作者 ：中关村区陈亮亮
俗话说：不想做审计的出纳不是一个好会计。
曾经是祖国的花朵，如今社会主义的接班人是怎么一步一步的迈入审计“坑”的呢，请听我娓娓道来。
作为一名00后小鲜肉，来京就读，学习了听名称就特别高大上的“商务管理”专业，至今也没学明白，管理谁，管理啥，能管啥。唯一感到实用的就两个必修课，一个叫秘书实务，一个叫会计原理。
之后，到北京外国语大学就读“会计学”专业，并自学：会计从业资格考试的相关内容，然后，我学了一年，再去考试的时候国家把它取消了，没这个证了，你说气人不气人!
学完从业学初级，边学习边工作，出纳会计一人干。学初级的时候感觉可难可难了，这本写的都是嘛玩意，天文学么?太抽象了，啥也看不懂。
学从业的时候老实说，就算不考高级，也要考注册会计师，注册会计师可厉害了。然后，就在心中埋下了一个注会梦，感觉事务所、注册会计师好遥远。理解中的事务所只有考过注册会计师的顶端人才，每天在高级写字楼间，西装革履、意气风发、无人能及，动动手指就能指点江山。
在企业的一年多，对最基本最简单的分录越来越了解，也慢慢的认识到了财务圈。知道了事务所并不是所有人都是注会老师，而且，我也能去任职。之后，毅然决然的辞去一眼看到头的会计工作，来到东审，开始打怪升级。
从一个六七人的小公司，突然来到千人的集团公司，第一感觉就是，制度完善。每一个级别每一个事项都有对应的机制存在指导。从入门的见习慢慢的学习，学习测算，学习鼎信诺，跟着公司的讲师学习各种新政策，新知识。刚入职的我对一切都充满了新鲜感，大量的知识开始填补大脑的空白，学习到了很多以前只知其然而不知其所以然的东西。
入职的时候已是元旦后几天，再过几天就是年后，再过几天就春节春节放假了，除了学习鼎信诺就是学习鼎信诺，并没有感觉到多忙多累。今年的1月份，接连的外勤，年前要出的报告感觉忙不过来。年会彩排现场两天仍在和客户沟通，抽时间申请合同，改报告;放假前一天，到正仁竞选预备役资格的晚上，区里的小伙伴还在紧急加班。
度过的忙季，入职前的手机一天冲好几次电，入职后充一次电都用不完。每天到家能倒头就睡，再也不用担心失眠这种问题。每天日出而作，月出还在作，月至中山，回家而息。整个忙季全凭毅力吊着吊着最后一口气。531一过，忽然又感到轻松。
回头看看：“忙季，咦——，不过如此!”
2020再战!
作者：国展区 郭迪
俗话说：不想做审计的出纳不是一个好会计。
曾经是祖国的花朵，如今社会主义的接班人是怎么一步一步的迈入审计“坑”的呢，请听我娓娓道来。
作为一名00后小鲜肉，来京就读，学习了听名称就特别高大上的“商务管理”专业，至今也没学明白，管理谁，管理啥，能管啥。唯一感到实用的就两个必修课，一个叫秘书实务，一个叫会计原理。
之后，到北京外国语大学就读“会计学”专业，并自学：会计从业资格考试的相关内容，然后，我学了一年，再去考试的时候国家把它取消了，没这个证了，你说气人不气人!
学完从业学初级，边学习边工作，出纳会计一人干。学初级的时候感觉可难可难了，这本写的都是嘛玩意，天文学么?太抽象了，啥也看不懂。
学从业的时候老实说，就算不考高级，也要考注册会计师，注册会计师可厉害了。然后，就在心中埋下了一个注会梦，感觉事务所、注册会计师好遥远。理解中的事务所只有考过注册会计师的顶端人才，每天在高级写字楼间，西装革履、意气风发、无人能及，动动手指就能指点江山。
在企业的一年多，对最基本最简单的分录越来越了解，也慢慢的认识到了财务圈。知道了事务所并不是所有人都是注会老师，而且，我也能去任职。之后，毅然决然的辞去一眼看到头的会计工作，来到东审，开始打怪升级。
从一个六七人的小公司，突然来到千人的集团公司，第一感觉就是，制度完善。每一个级别每一个事项都有对应的机制存在指导。从入门的见习慢慢的学习，学习测算，学习鼎信诺，跟着公司的讲师学习各种新政策，新知识。刚入职的我对一切都充满了新鲜感，大量的知识开始填补大脑的空白，学习到了很多以前只知其然而不知其所以然的东西。
入职的时候已是元旦后几天，再过几天就是年后，再过几天就春节春节放假了，除了学习鼎信诺就是学习鼎信诺，并没有感觉到多忙多累。今年的1月份，接连的外勤，年前要出的报告感觉忙不过来。年会彩排现场两天仍在和客户沟通，抽时间申请合同，改报告;放假前一天，到正仁竞选预备役资格的晚上，区里的小伙伴还在紧急加班。
度过的忙季，入职前的手机一天冲好几次电，入职后充一次电都用不完。每天到家能倒头就睡，再也不用担心失眠这种问题。每天日出而作，月出还在作，月至中山，回家而息。整个忙季全凭毅力吊着吊着最后一口气。531一过，忽然又感到轻松。
回头看看：“忙季，咦——，不过如此!”
2020再战!
作者：国展区 郭迪
年味一年不如一年了，有人说：给你假期延长半个月，你就有年味了。
昨天是大年初三，离开北京的第五天。离京前看到肺炎的新闻，还在和同事开玩笑，怎么感觉像SARS。
21号出票，22号(腊月廿八)踏上回家的路程，那天，同事们说：你到南站，看一下有没有安检是不是加强了。社会流传南京站已经在防控，其实南站还是一如既往的人多，其他的没有什么变化。
23号-24号(腊月三十)两天的发酵，疫情的严重性已经在年轻人的心里有了一个衡量，父母辈的老人还是云淡风轻的看待。
腊月三十，记忆中的上午和下午应该是两个状态“上午的村庄和平常没什么两样，中午一过，下午的村庄已是‘千门万户曈曈日，总把新桃换旧符’，当临近傍晚，村中的第一挂鞭炮炸响后，此起彼伏的鞭炮声开始不绝于耳”。而如今空荡荡的街头，人无两三个。
夜幕降临，吃过饺子。
小时候的大年三十，吃过饺子，拿上自己的玩具枪，带足火药装备，走上街头。开始枪战、炮战。玩累了，屋里一钻，扑克一扔，瓜子摆上，继续作战。记忆中，我和我的发小是有童年的最后一波，从我们开始，手机、iPad、游戏机进入小朋友的童年，街头的玩乐越来越少。
凌晨12点，零星的鞭炮礼花出现，没有了往年漫天的礼花，不绝于耳的鞭炮声，只有孤寂的路灯驱散了黑暗，将夜晚的村子照的犹如白昼。
大年初一的早上，早早的起床，吃过饺子，穿戴整齐，出门拜年。挨个长辈家磕头拜年是每年的保留节目，也许只有这个时候才能些许的感觉到年味的感觉。
按照传统，初一要去姥姥家拜年。今年的初一格外的安静，冷冷清清，一丝的年味都没有。
抖音里刷着河南各地开始封锁，进不去出不来，社会各界网友都争相呼吁借河南的省长用用，羡慕着人家的高效，思想觉悟。
初二的上午去姑姑家拜年，坐下聊武汉的几分钟里，听到了国歌声，国歌奏完，广播里播放的内容让我不得不提前回家。
“下午开始封村”。
回到家的几分钟内，爸妈再说挖掘机开始封存了，走上街头，进村的方向拉上了红线，另一边的土堆将马路拦腰截断，远处的挖掘机在向着另外进村的方向行进。
同一时间，山东的各村街道小区开始在微信群，抖音开始刷屏，全省的统一行动，开始真正让村民感到疫情的严重。
同时国务院下发春节假期延长通知，延期至2月2日(正月初九)
有人说：时间本没有节点，年是人为的将时间做成了一个轮回，每一个新年，都是新的开始，365的期待，就为了那么几天。
现如今14亿人众志成城共渡难关，相信国家的力量，鼠年已过了一半，我们共同期待牛年的到来。
作者：国展区 郭迪
连续11年入选全国百强事务所，位居全国第52名、上海分所获评上海市B类会计师事务所
连续10年蝉联AAAAA级税务师事务所最高资质
党支部积极开展党建活动，获行业党委认可
启动审计高端人才特训连，实施全员分层职级培训，全年新增注册会计师、税务师等核心资质人才60余名
创始人崔军胜成功入选行业领军人才培养名单，接受北京广播电视台《金牌税务师》栏目及《中国会计报》专访，分享行业观点
深化校企合作，为南京审计大学优秀学子颁发助梦基金，牵头成立河北省财经行业产教融合共同体，深入开展红石砬小学“蒲公英”计划
荣获SOHO中国2024年度优秀供应商称号
半年会举办全公司AI争霸赛，以AI技术赋能专业服务
承办海淀金融办北京畅融工程 — 知识产权金融宣讲会，助力企业科创发展
向西藏地震、甘肃榆中洪灾灾区发起募捐，累计募集善款22万余元
成功举办第19届会计节，四城联动、八场大会，吸引近1.5万名财税同仁共聚
东审修订东审企业文化，全员共识了核心目标，为接下来的发展奠定了坚实的基础
北京注册会计师资产评估行业“两优一先”表彰大会中东审获得行业多项荣誉，多名同志受到表彰
东审在中注协、中评协微视频比赛中荣获“三类作品奖”
东审在北税协组织的演讲比赛中荣获“个人二、三等奖”
东审杭州分公司成功入围浙江省出具高新技术企业专项鉴证报告税务师事务所名单
“感恩·共享·成长”东审第18届会计节圆满结束，累计近 12000余人参与会议
东审资产评估公司连续五年入围北京百强榜
东审会计师事务所连续十年入围全国百强所
北京审信东审税务事务所连续九年被评为“AAAAA级税务师事务所”
东审参加北京市注册税务师行业举办的“弘扬税务师精神 携手砥砺前行”新春联欢会
东审财税走进京津冀铁路公司并举办培训会
东审财税两家单位被授予涉税专业服务信用TSC5级证书
东审于上海、南京、杭州举办企业所得税汇算清缴专题讲座
“感恩·共享·成长”东审第17届会计节圆满结束，累计近30000余人参与会议
东审资产评估公司连续五年入围北京百强榜
东审会计师事务所连续九年入围全国百强所
北京审信东审税务事务所连续八年被评为“AAAAA级税务师事务所”东审受邀出席北京市涉案企业合规第三方监管人座谈会暨培训会
东审出席北京市税务局“诚信执业助税 服务首都发展”活动
东审召开以“扬百年五四精神，庆建党101周年”为主题的庆祝中国共产党成立101周年会议
“感恩·共享·成长”东审第16届会计节圆满结束
北京审信东审税务事务所连续七年被评为“AAAAA级税务师事务所”
东审财税党委开展“送温暖 传党恩 喜迎建党百年华诞”大型关爱活动。
东审资产评估所位居北京第33名，较去年上升15名
东审全员心系河南水灾，共计捐款261050元 北京审信东审税务师事务所有限责任公司2020年度位居第14名。
北京东审会计师事务所（特殊普通合伙）成功完成证券业务备案。
北京审信东审税务师事务所连续六年被评为“AAAAA级税务师事务所 ”
东审会计师事务所成功改制特殊普通合伙
东审成功举办“2020年度企业所得税汇算清缴”大型公益直播
北京东审资产评估所成功取得资产评估、证券期货评估双备案资质
东审举办“驰援武汉”募捐活动
东审自疫情期开启线上财税直播
北京审信东审税务师事务所连续五年被评为“AAAAA级税务师事务所 ”
成功入司法评估机构名单库
成立研究中心，底稿监控
举办千人培训大会
创建“东审实习基地”
开展教育学习会，红石砬之行
全员学习
会计节、运动节、非诚勿扰
被评为“AAAAA级税务师事务所 ”
入选全国百强会计师事务所
持续为南京审计大学，秦皇岛职业技术学院2所高校提供助梦基金
开启小学助梦第一站，建立承德市红石砬小学助学基地
成立深圳分公司，员工总人数超过1000人
被评为“AAAAA级税务师事务所 ”
入选全国百强会计师事务所
东审会计俱乐部成立，全国新增20个分区
设立“助梦基金”，为南京审计大学、秦皇岛职业技术学院莘莘学子们助梦
北京市东审财税科技股份有限公司登陆新三板
北京审信东审税务师事务所
被评为“AAAAA级税务师事务所 ”
入选全国百强会计师事务所，位列58名
全国百强会所中排名69名
北京百强会所中排名31
被评为AAA级税务师事务所
北京评估机构50强中排名39名
入选全国百强会计师事务所，位列73名
同时在北京700余家会计师事务所中位列29名
东审税务师事务所连续三年取得AAA级税务师事务所资质
北京市东审税务师事务所
有限责任公司广州分公司成立
东审机构新开5个分区
全国分区达25个
东审商学院成立
入围全国百强会计师事务所
东审税务师事务所取得AAA级
税务师事务所资质
东审党支部成立，并召开党建工作座谈会
东审会计师事务所在北京排名第37位
东审税务师事务所取得AA级税务师事务所资质
东审（北京）会计师事务所吸收并合并
北京申洋国际会计师事务所有限责任公司
合并后公司名称变更为
北京东审鼎立国际会计师事务所有限责任公司
北京东审工程造价咨询有限公司成立
上海荣审会计师事务所有限责任公司成立
上海至清税务师事务所有限公司成立
东审会计师事务所评估部与
北京同力和资产评估有限公司合并
并更名为北京东审资产评估有限责任公司
北京市东审税务师事务所有限责任公司成立
中登联（北京）登记注册代理事务所成立
东审（北京）会计师事务所成立
“这笔审计费花得真值啊！”
这句话是客户自己说的，他是一家工程公司的财务负责人，当时听完我针对税申报表提出的问题，愣了两秒，然后蹦出这么一句。
我帮他发现了什么？一张申报表里外地预缴的增值税没有合并抵扣。算下来，多交了10多万。更巧的是，这个客户其实是我8年前就服务过的老相识。
01 一个在朋友列表里“潜水”了8年的人
2018年，我刚来东审做审计助理那会儿，第一次服务的客户，就是他当时在的公司。
后来他那家公司经营不善，倒闭了。他也换了好几份工作。但有意思的是，不管换到哪儿，他一直都默默关注着东审的新闻和动态。
直到今年，他带着他们整个财务团队，一共5个人，来听东审的线下培训课。课后他主动找过来：“明阳，我们公司今年要审计，还是找你。”说实话，挺感动的。主要人家还记得。
就这样，再续前缘。
02 线上+线下，信息化让现场工作更显价值
这个项目在河北，离北京不近。前期我们在线上聊了两天，让他先把电子资料发过来。我提前过了一遍，心里大概有了底。
东审现在都是信息化、电子化办公，不用像以前那样现场等着客户翻箱倒柜找资料，很多信息可以通过线上信息系统对接解决完毕。所以，现场的工作就显得格外重要，这是突出审计价值的核心所在。
去了现场，客户也挺实在，一边配合我取数，一边顺手问了好几个他们自己头疼的问题。比如工程上用的二手车，买卖之后账到底怎么做？银行借款、政府补助，怎么入账更稳妥？
宋明阳带团队进场
这些问题其实跟本次的业务没什么直接关系，但能答的，我当场就答了。客户信你，才会现场直接问。我也没端着，其实这也是我们日常给客户提供的增值服务。
但真正让客户觉得“值爆了”的，是另一件事。
03 真正的大事儿，藏在那张申报表里
我在核对纳税申报表和账务处理的时候，瞄到一个问题。他们公司是做工程的，在外地有预缴增值税。按道理，这些外地预缴的税款，合并报税时应该一起抵扣掉。
可他们的申报表里，压根没把这部分合并进来。也就是说，他们多交了税。
大概多少？10多万。
而且关键是，客户自己也忽略掉了这个问题。北京的财务负责人不知道，河北当地的财务也没察觉。要不是我翻到那张申报表，可能就错过了。
我当时就跟客户说了这事，建议他们马上跟河北公司所在地的主管税务局电话核实一下。电话拨过去，税务局确认，可以修改申报，可以增加抵扣。
04 客户的反馈，比什么都值
消息传回来，客户的原话就是开头那句：“这笔审计费花得真值啊！”
他接着说：“我们本来只是想出一份税审的鉴证报告，结果你们帮我们省了10多万的税，这相当于白送了我们一次财税咨询呢。”当天他就主动提出：“我要给你们团队写封表扬信。这事儿我得跟我们老板好好说说。”
客户与宋明阳沟通截图
其实这个客户所在的公司，集团下一共有三四家。这次我们只合作了其中一家。但经过这件事，客户拍板了：“明年，把我们公司最大的那个审计项目，也交给东审。”
这话听着提气。并不是客套，是因为人家真觉得你专业、靠谱。
05 说点实在的
客户的那个“盲点”，外地预缴没合并，恰恰就是我们审计师最该关注的问题。客户偶尔疏忽，我们不能疏忽。用我们内部常说的一句话就是，客户疏忽的盲点，就是东审专业的重点。
一份审计报告的终点，通常就是签字、归档、项目结束。但对我们来说，报告之外的那些事儿，往往比报告本身更值得聊。
毕竟，帮客户“捡”回10多万这件事儿，还是挺自豪的。
东审审计师宋明阳说：帮客户解决问题比出一份报告更有价值｜东审人物 （点击观看）
（根据东审玉泉营区区经理宋明阳真实服务案例整理）
宋明阳
玉泉营区 区经理
入职东审9年，深耕一线多年，有丰富的审计实战经验。
东审走进中国安科院，开展汇算清缴与增值税内训课
4月20日，东审会计师事务所受中国安科院邀请，为其财务及管理部门开展了一场企业内训课程。
本次培训以 “汇算清缴及增值税重点问题解析” 为主题，由李妍老师主讲，现场20余人参与学习。
中国安科院是应急管理部直属的科研事业单位，长期承担安全生产领域的基础性、前瞻性研究。针对科研单位在财政专项资金管理、研发费用归集、长期资产进项抵扣、增值税免税政策适用等方面的实际需求，东审团队在课前进行了深入调研，并结合2026年增值税法及配套政策的最新变化，定制了本次课程内容。
最近，首都医科大学科技成果转化部公布了官方认可的科技服务机构名单。东审财税旗下四家机构成功入选，覆盖了公司注册、财税咨询、资产评估、知识产权等科技成果转化中的关键环节。
首都医科大学2026年度科技成果转化平台服务商遴选结果公告中公布:
北京市鼎立东审知识产权代理有限公司 入围专利申请服务商;
北京东审资产评估有限责任公司 入围成果评价服务商;
北京东审会计师事务所(特殊普通合伙) 入围公司注册服务商;
北京审信东审税务师事务所有限责任公司 入围财税咨询服务商;
这次能入选，说明东审在专业能力、行业口碑、服务响应这些方面都得到了官方的认可。这不光是荣誉，更是对东审“一站式”服务能力的权威背书（东审官网 https://dscpa.cn/）。
很多客户问过我们，说东审“一站式”到底能哪做什么？我给大家拆开说说：
PART.01 公司注册环节
从起名核名、确定经营范围，到公司选址、工商登记、刻章开户，再到后面的变更、注销，我们都能帮你跑通。特殊重组、注销代办，我们也有丰富的经验。
PART.02 财税合规环节
记账报税是基本功，我们更擅长的是帮企业把账理清楚、把风险把控控住。包括日常会计核算、纳税申报、研发费用加计扣除、高新企业税收优惠、专精特新申请、财税咨询……一句话：让你只管搞技术，账上的事交给我们。
PART.03 知识产权环节
发明专利、实用新型、商标、软著、集成电路布图设计，从申请到维持，从检索分析到侵权应对，我们都能做。尤其对于高校成果转化，我们还会帮您判断：哪些成果适合申请专利、什么时候申请、怎么布局才能保护到位。
PART.04 资产评估环节
科技成果的价值是多少？无论是作价入股、技术转让、融资谈判，我们都有经验。我们具备证券期货评估资质，符合国资监管要求。已入围多家国企、事业单位服务库。
上述几个板块，东审的各主体单位既可以独立承接业务，也高度依托集团的一体化优势，实现无缝协作。
未来，东审还会继续坚持“严谨、专业、诚信”的原则，帮更多科技企业和科研团队把成果顺利变成生产力。
关于东审
我们是一个综合专业服务集团，业务涵盖审计、财税咨询、高新认定、专精特新、加计扣除、资产评估、知识产权、财税律师、注册代理等等。我们一年服务超过30000+家企业，在科技成果转化、资本运作、财税合规方面经验丰富。
如果您有相关的业务需求或者是想找一个一站到底的专业服务伙伴，欢迎随时联系我们。
2026年，是“十五五”规划的开局之年，也是海淀区残疾人事业迈向高质量发展的关键节点。4月16日，由北京市海淀区残疾人联合会主办的“海淀区促进残疾人按比例就业专项培训暨高校残疾人毕业生就业推介活动顺利举办。作为本次活动的协办单位之一，东审财税全程参与政策答疑与实务辅导，用专业力量为助残就业添砖加瓦。
01 一场有政策、有故事、有温度的活动
活动当天，来自海淀区的重点用人企业代表、高校残疾人毕业生及残疾人求职者、残联系统工作人员等70余人齐聚一堂。
政策宣讲、案例分享、残疾人毕业生代表发言、就业心得分享及现场招聘等多个环节，构成了这次既有干货又有温度的活动。
02 止步于合规，政策解读传递用工构想
作为一家深耕财税服务多年的专业机构，东审财税不仅关注企业的合规经营，更关注如何用专业能力推动社会责任的落地。
本次活动期间，东审财税派出专业团队，全程参与政策答疑与实务辅导。围绕企业普遍关心的残保金合规核算、超比例安置奖励、增值税即征即退、企业所得税加计扣除等政策红利，提供一对一咨询服务，帮助用人单位在履行社会责任的同时实现合规增效。
参与活动的东审负责人史晋琨表示：“企业不仅是政策的执行者，更应成为社会责任的践行者。我们希望通过专业服务，将政策语言转化为企业听得懂、用得了的实务方案，让更多企业愿意安置、敢于安置、善于安置残疾人就业。”
03 安置残疾人就业，企业能享受哪些政策红利？
如果您所在的企业正在考虑安置残疾人就业，以下政策红利值得关注：
04 公益之路，东审一直在行动
参与残疾人就业促进活动，只是东审财税长期践行社会责任的一个缩影。
多年来，东审持续投身公益事业。
用专业传递价值，用行动践行责任——这是东审财税始终不变的初心。
助残就业，不止于一场活动。接下来，东审财税将继续发挥财税专业优势，深化与残联系统的合作，持续为用人单位提供：残保金合规咨询、岗位适配辅导、政策续期服务。
同时，东审财税将探索“财税合规+残疾人就业”一体化解决方案，助力推动残疾人就业实现从被动合规到主动开发的长效转型，为残疾人事业高质量发展贡献专业力量。
如果您所在企业有残保金合规或残疾人安置方面的需求，欢迎咨询东审财税。
我们将为您提供一对一的专业咨询服务。
让政策更有温度，让就业更有尊严。
东审财税，与爱同行。
近日，东审会计师事务所成功入围全国中小企业股份转让系统有限责任公司、北京证券交易所2025-2026年年报审查外聘会计师事务所项目（包1：挂牌公司年报审查外聘会计师事务所）。
此次入围，体现了监管机构对东审专业能力与执业质量的认可。作为深耕行业二十余年的专业服务机构，东审将秉持严谨、负责的态度，为挂牌公司年报审查工作提供高质量的专业支持。
专业为本，行稳致远。我们会用专业服务，让您的信息披露更规范、更从容，也让您在的企业，多一份底气，少一份风险。未来，东审将继续在资本市场服务领域踏实前行，为更多企业创造价值。
如您对年报审计、新三板挂牌辅导、内控建设等有任何需求，欢迎随时咨询东审。
春风送暖，草木新生，四月的阳光温柔缱绻，清风携草木清香漫过枝头，正是踏青赏春、舒缓身心的绝佳时节。为舒缓近期工作压力，增进团队凝聚力与向心力，东审水瓶座经理们奔赴蓟州盘山，开展了一场“踏春寻古、聚力同行”的主题团建活动。
“早知有盘山，何必下江南”
这次踏青之旅，我们不仅饱览了盘山的山水灵秀，更探寻了山中藏着的千年人文底蕴——北少林寺。
作为历史悠久的北少林，寺院始建于唐代，与南少林寺遥相呼应，历经千年风雨洗礼，依旧静谧矗立在青山翠柏之间，为这场春日团建增添了浓厚的禅意与人文气息。
沿着山间石阶缓步前行，苍劲古松依山而立、遮天蔽日，阳光透过枝叶缝隙洒下斑驳光影。脚下石阶蜿蜒向上，无陡峭压迫之感，反倒多了几分悠然惬意，每一步都能感受自然的馈赠与内心的安宁。
图（模仿六度法门的造型）
行至乾隆茶馆小憩，品一盏清茶，沉浸式感受帝王当年巡游盘山的闲适惬意。茶馆内藏有一副千古名联，背后藏着趣味典故：相传乾隆皇帝、纪晓岚与和珅在此饮茶时，恰逢樵夫背柴下山，三人触景生情，对出此联。
上联：此木为柴山山出
下联：因火生烟夕夕多
对联对仗工整，意境悠远，堪称千古绝对。
山间奇松与怪石，更为团建增添了诸多乐趣与美好寓意。龙头松是天然形成的奇景，被当地人视为龙脉象征，手托龙头松寓意诸事顺遂、万事成功，大家纷纷上前拍照，期盼工作顺遂、前程似锦。
山间还有多处寓意吉祥的怪石，值得细细探访：长寿石：外形古朴厚重，寓意健康长寿，寄托对美好生活的向往；元宝石：形似元宝，又称平安石，寓意招财进宝、岁岁平安；鲶鱼石：形似鲶鱼，寓意年年有余，当地俗语云：“摸摸鲶鱼头，吃喝都不愁；
摸摸鲶鱼尾，顺风又顺水”，众人纷纷上前触摸，沾纳福气。
春日有尽，温情无限；团队同行，未来可期。愿全体东审人，携春日的朝气与活力，怀彼此的信任与默契，带着团建中的收获与感动回归岗位，并肩前行、全力以赴，以更饱满的热情奔赴工作，共筑东审更璀璨的未来！
2008年10月16日，我加入东审。我大概算了一下，到今天正好来了17年5个月零10天。折合成天数，就是6365天。
人们常说人生短短3万天嘛，我这么一看，基本上五分之一，都在这儿了。
我要不要做
2012年，公司决定组建高新部。东审财税的创始人崔老师找我谈话，意思是这个事你来负责。
说实话，我内心挺不愿意的。那时候我原本的工作做得得心应手，突然给我一个未知的任务，一切从零开始，我本能地就想往后缩。但转过来一想，这可能是领导本身对我身上一些特质的认可，也是一次考验和机会，于是顶着困难就上了。
2009年公司组织青岛旅游
第一年，团队只有3个人，忙起来忘记吃饭是常事。基本上半个月回不了家。那时候也顾不上条件，累了倒头就睡。我在公司对面给三位女同事租了房间，她们晚上来不及赶公交，就随时去休息，我在办公室的长条沙发上凑合一下也成。
2014年张春峰在高新认定主题沙龙中讲课
最难的是2012年的高新申报期。正好赶上我爱人在老家待产，我没能陪在身边。现在想起来，还是挺愧疚的。但那时候我就觉得，把事业干好了，也是对家人的一种回馈。现在看来，爱人对我的事业也非常支持，感谢家人的陪伴和理解啊。
2011年东审年会，张春峰获得孝亲奖
后来有人问我，怎么坚持下来的？我说了两个字：热爱。
“热爱”这个词，后来成了我们团队的核心竞争力之一。当时和水瓶座六位区经理一起提炼团队经营的关键词，当“热爱”两个字被提出来时，所有人都很兴奋。当晚的日精进里，大家都在提这个词。我觉得它说到了每个人的心里。
2023年水瓶座黄埔军校团建，张春峰（右六）
常言道，唯有热爱，可抵岁月漫长。也只有热爱，才能不断激励着自己一路前行。
2012年高新部合影，张春峰（中）
朋友用心交
我是东北人。东北人身上有股实在劲儿。
我真没觉得自己有多大优势。我最认可自己的一点，就是真诚。真心待人，诚意做事。
我常说一句话：“朋友用心交，父母拿命孝。”
同事也是
刚带团队那会儿，身边大部分都是年轻人，北漂居多。想着在北京都不容易，能帮一把是一把。晚上没什么事情的时候，我送同事回住处；申报期压力大，我陪着吃饭、聊天、解压。后来团队里有人开玩笑，说张哥那是“陪吃陪住陪聊”的“三陪”（笑）。当然大家别误会啊，就是觉得，大家一起扛过去，事儿就成了。
2025年，东审第一届百人团去韩国。我给星座里随行的小伙伴每人买了一双耐克鞋。买化妆品不如买双鞋，穿在脚上，实实在在的，也是个念想。希望他们以后穿上这双鞋，就能想起东审百人团的荣誉，明年还要争取再来。
2025年东审百人团韩国游，张春峰（二排右二）
这种实在，也体现在客户那里。
有一次我跟同事去拜访一个新客户，第一次见面，我没怎么深入聊业务，就是了解了一下企业的情况。回来后同事问我：“张哥，你觉得这家客户怎么样？”
我说：“挺好的，就看人家觉得咱怎么样。”
后来同事告诉我，客户反馈就五个字：东北人，实在。
我觉得这就是相互的。你真诚对人，对方一定能感知得到。
2018年庆祝东审10年之约，张春峰（左一）
高新申报的趣事
十几年前，当所有人还在疑惑“一个快递公司能有什么技术”时，我走进了顺丰快递顺义的总部。我亲眼看到了机器人分拣、数字化温控，每一件快递从进库到出库，全程自动化。
我站在那儿看了半天，心想：这哪是快递公司，这分明是一家科技公司。
申报过程并不顺利。材料有一点修改，我一天跑了四趟顺义。舍不得打车，公交咣当咣当地来回倒，从早上一直忙到天黑。那时候地铁还没通，全靠公交。六本材料，一共得有30斤重，抱在怀里，沉甸甸的。
这份合作一直延续到今天，后来我经常跟客户讲这个故事，什么叫科技型企业？不是看你说什么，是看你的技术到底用在哪儿。
从高新到专精特新
做了十几年高新，这个领域我越看越透。
2026年，张春峰讲专精特新政策专题课
资质申报最大的价值，不只是引用财税政策，更是资质红利和政策引导。招投标、银行贷款、拿项目、拿补贴、继续投入创新和研发，高新都是硬通货。
今年4月1日，《中小企业梯度培育管理办法》出台，科创领域大力推广发展“专精特新”——专业化、精细化、特色化、新颖化。我把这“四化”挂在嘴边，跟客户讲，跟团队讲。
现在监管越来越严了，换个角度来说是越来越正规了：全国有50.57万家高新企业，16.51万家专精特新企业，以后只有“真材实料”的企业，才能站住脚。
怎么才算真材实料？核心是发明专利。发明专利从申请到拿证，平均两年半。这个周期本身就说明了技术含量。有发明专利的企业，基本上可以定义成真正的科技型企业。
我经常跟财务老师说，这事儿不应该您管，应该是公司副总或综合管理部来统筹。因为高新工作60%以上在技术端，需要协调财务、人力、技术各部门。通过高层的直接介入，提前规划。
从营业收入、资产负债率、研发费用、知识产权等核心要素提前布局，从而形成完整的研发链路、经营链路和真实的证据链，切勿临时抱佛脚来进行生硬的拼凑，这不但会大大降低通过率，还影响企业的信誉。我们一直在做的，不仅仅是申报的工作，更是为企业合规经营和长久发展做辅导和铺垫。
也因为这一份真诚，我也获得了很多客户的信任，企业未来要走的路还很长，我也希望能陪同客户们一起成长。
这17年，我从一名普通员工，走到养老金合伙人。从一个人，走到一个星座的星主。其实自己没什么特殊之处，只不过是比身边的人多一点踏实和执着，走好生命的每一步。
2026年东审年会，张春峰打卡留念
“其实我挺幸运的。感恩崔老师的知遇之恩，感恩东审的培养，感恩团队的信任，也无比期待下一个6365天！江湖还在，但传奇换了一种说法！”
3月26日，北京东审会计师事务所（特殊普通合伙）与北京怀柔科创一站式创新服务平台正式签署合作协议。怀柔科学城公司副总经理胥博出席活动并围绕科学城科技成果转化探索做主题分享，中国技术交易所总经理孙长出席活动，东审集团合伙人白艳冬、三元桥区区经理郑恋共同出席签约仪式。
怀柔科学城是国家在北京布局的综合性国家科学中心核心承载区，聚焦物质科学、生命科学、空间科学、地球系统科学等前沿领域，已集聚一批大科学装置、交叉研究平台及新型研发机构。作为区域科技创新的核心阵地，怀柔科学城正加速构建全链条、多要素融合的科创服务体系，推动从基础研究到产业落地的全流程贯通。怀柔科创一站式创新服务平台，正是科学城重点打造的企业服务载体，致力于为入驻企业提供精准、高效的全周期支持。
东审此次入驻，标志着双方在服务科技创新领域的深度联动。未来，东审将依托平台资源优势，进一步贴近科学城内企业需求，将专业、高效的审计、税务、咨询等一站式服务嵌入科创服务生态，为创新主体提供更加便捷、可靠的财务支持。
东审将继续秉持“让中国民营企业财税问题零烦恼”的服务理念，持续深耕专业领域，以更高标准、更优服务，助力怀柔科学城打造一流营商环境，与科创企业共成长、向未来。
东审财税转正晋升活动开始啦～
审计忙季的三月，我们做了这样一件事——把转正晋升面谈会，从会议室搬到了通州的春野之间。
阳光下，一场简短的春日微党课，让“红色动能”在春风里悄悄接力。没有冗长的发言，只有心照不宣的默契：奋斗路上，我们始终在一起。
草地上，撕名牌的尖叫声、丢沙包的欢笑声此起彼伏；黑五游戏里，大家斗智斗勇，笑得前仰后合。平日里严谨细致的审计人，此刻笑得像个孩子。
帐篷下，围坐漫谈。一杯茶的时间，领导成了倾听者，新人打开了话匣子。晋升加冕的那一刻，小伙伴们的注视就是最好的仪式，真诚的掌声和一句：“恭喜，未来一起走。”
烟火升起，烤全羊滋滋冒油，炖鱼热气腾腾。大家举杯，敬努力，也敬这一场难得的放松。
半天的时间不长，但足以让紧绷的神经松弛下来，让彼此的心靠得更近。
带着满满的元气，伙伴们将继续奔赴审计一线。
春光正好，我们正年轻。
东审走进北斗星通
3月25日，东审受邀走进北斗星通，开展定制化财税内训课程。
东审养老金合伙人、管理会计师李妍老师担任主讲，为北斗星通的财务及研发团队带来了一场聚焦高新技术企业实际需求的深度分享。
针对研发型企业，我们做了哪些“量身定制”？
北斗星通作为国内领先的高科技企业，其持续加大新产品研发投入。目前，正值企业所得税汇算清缴的关键阶段，叠加增值税新政策的正式落地，企业财税管理正面临着新的机遇与挑战。针对这一特点，李妍老师在课程设计上，特别围绕高新企业最关心的几个方面展开：
1、新增值税法：帮助企业拆解新规、把握方向
新政策的出台，往往伴随着操作细节的变化。课程从重点条款入手，帮助企业理清增值税新规下的业务处理逻辑，明确不同场景下的合规要求，让企业在日常经营中能够更从容地应对政策变化。
2、税务风控指标：帮助企业建立清晰的“自检”思路
在数字化税务管理日益深入的背景下，企业需要建立更加主动的风险识别意识。课程结合行业特性，系统梳理了税务管理中常见的关注指标，帮助企业理解数据背后的逻辑，提升内部管理的精细化水平。
3、重点监管费用：帮助企业规范日常支出管理
对于研发型企业而言，费用的规范列支是财务管理的基础。课程围绕会议费、咨询费、业务招待费等常见科目，结合实际案例，分享了如何建立清晰的支出管理流程，确保每一笔费用都有据可依、合规合理。
研发相关专题：帮助企业夯实研发费用管理基础
这是本次课程的核心内容，也是高新企业最为关注的部分。
课程重点围绕高新技术企业研发费用加计扣除及研发费用归集，进行了系统讲解：
1、研发人员的人工成本如何准确归集？
不同岗位的界定标准、工时记录的方式，都有清晰的操作指引。
2、费用化与资本化的判断依据是什么？
帮助企业在项目立项之初就建立清晰的核算思路。
3、研发辅助账如何规范建立？
从原始凭证到台账整理，形成完整的管理闭环。
李妍老师强调：“研发费用的规范管理，不仅是享受税收优惠政策的基础，更是企业真实反映研发投入、提升内部管理效能的重要抓手。把研发核算做扎实，就是在为企业的持续创新夯实基础。”
走进企业，是为了更好地服务企业
东审始终坚持“零距离”的服务理念。这一次走进北斗星通，我们不只是讲政策，更是结合企业的实际业务场景，帮助团队理解政策背后的逻辑，找到适合自身的管理方法。
如果您所在的企业也面临着高新企业财税管理、研发费用归集或汇算清缴方面的疑问，欢迎联系东审财税进行交流。
东审的专家将为您提供思路参考。
