说到底，“人”才是东审的底蕴和发展动能所在。因此，“家文化”也同样融入到了我们这个大集体当中。 “赞美人、鼓励人、成就人”，令我骄傲的是，这是东审创立以来各位伙伴一直在践行的核心理念。伙伴之间互相依靠，互相成就，一起为一个共同的目标而努力，贡献属于自己的力量。
2005年，东审成立。总部位于北京，全国共设141个分区，有319名经验丰富的高级财税专家。
作为品牌经营中心、质量控制的指挥中心、素质培训的组织中心和信息资源的交换中心，董事会将整体负责东审的经营管理、专业发展及对外协调和宣传，包括制订统一的执业标准、内部管理制度、人员培训制度，并组织实施。董事会下设执委会，负责将制度及流程向下落地，并由监事会监督。为了更好地进行经营管理和品牌把控，东审执委会下设运营中心、产品中心、事业中心、数据中心、保障中心五大核心体系，以完善的内控制度和项目实施流程赢得客户的尊重。
中国注册会计师
中国注册税务师
东审养老金合伙人
东审产品中心总经理
让中国财税行业及其从业者得到整个社会应有的尊重
> 成为百年会计师行
> 服务百万家民营企业
> 践行幸福人生的平台
> 真实 > 简单 > 快乐
> 创新 > 成就 > 梦想
现在是2020年2月6日的中午12点，作为一名因为疫情爆发无法出行而被困在家里的的大学生，按照往常的状态，本应该躺在被窝刷抖音的我现在正在电脑前“奋笔疾书”。这件事要从一个月前提起。
一月初，在机缘巧合之下，我得到了一个宝贵的面试机会并顺利的成为了东审会计师事务所的审计助理实习生。刚入职的我对一切都充满了新鲜感，在出外勤的时候学到了很多从学校没有的知识，真正的把知识带到了实践中去;没有外勤的时候，就在公司里学习，充实自己。我以为我以后实习生活就会像这样一直持续到毕业转正。
但生活总是会在我们意想不到的时候给我们一个又一个的惊喜或是惊吓。疫情爆发了，满心欢喜的过完年，在准备上班的前两天，我被告知由于疫情严重，不能上班甚至是不能出行。这个消息对于我这个只上了两个多礼拜的实习生来说已经足够让我惊慌的了。就在这个时候，公司很快的采取了措施，推行了在家办公，线上审计的计划，并且快速有效的开展了工作。
这是区里发出的计划安排，在发布这个计划的同时，我也做出了符合我自己情况的工作计划：中关村区刘美君
2.4号工作内容:
上午:学习线上审计流程与操作;中午吃完饭开始跟着小瑜姐和亮亮哥做线上审计工作，申请了合同，看了账套;空余的时间，看了会计课件
在家出“外勤”的形式很新鲜，我们的审计工作没有因为场地的不便而被打乱，公司及时出台的APP为工作带来了方便，保密性高的远程取数保证了审计工作的执行，语音视频能够很好的与客户沟通，录屏也能方便公司以后的检察与监督。线上办公这样的形式以后也会成为主流，能够提前体验到这种形式的我很幸运。
工作和学习都包括了，这个计划打消了我内心的茫然与慌乱，每一天的生活都被安排的井井有条。作为一名实习生，在家办公的期间，需要做的工作其实没有什么，除了一些基础工作，最主要的就是学习。“当别人还在松懈的时候，我们要更加严谨的对待自己，不能放松”。这是我们美女经理的原话。每天早上的学习会也让我充分体验到了公司的学习文化。群里的打卡形式也让我的生活变得规律了起来，就和以前上班一样，生活变得忙碌而又充实。
家里为了方便我的办公和学习专门分出了一个简易的办公区域。
时间回到现在，我正在为我的实习工作而努力着，我觉得我很幸运能够在这么一个好的工作单位实习。我也终于明白了在学校中所学的读万卷书不如行万里路的深刻体会。在接下来的时间里，我会更加努力，让自己变得更强大。
中关村区 刘美君
31日晚10点接到公司通知原定于2日的开工时间再次延期。
1日晚紧急动员国展区战委会成员对此次延期开工的时间该如何安排进行紧急会议。
2日上午、下午分别开启战委会微信会议及全体员工微信会议。
经过三个会议的谈论国展区全体员工区经理张学玲的带领下最终制定《2月3日——9日国展区工作安排》
在这个全国人民足不出户、全国企业乃至行业转变模式的关头，国展区身先士卒决定尽快适应线上工作模式。
工作篇
在应对2月下旬甚至未来很长一段时间不可控的因素影响的时间，我们从整个整个忙季的角度进行考虑，在参考去年工作量的情况，对比今年的工作时间已是大打折扣，为了提效，能保证任务圆满的完成
做出决定：这在家办公的一周内，尽快处理年前已经外勤的项目，做到不能做为止。
考虑到项目大小不同、项目多少不一，根据最短计划时间为节点召开二次会议考虑是否进行组员之间调配，保证工作量的顺利完成。
为保证每人每日的工作进度高质量的完成，制定了每日工作汇报制度：找到适合自己的汇报方式，在区域群内进行公示。
学习篇
为督促鼎信诺的学习熟练，根据公司规定，定于开工日9号进行鼎信诺测试，审计部所有成员当日完成鼎信诺试题后上交，并在开工见面会或者某日进行线上共同对所有人考卷进行评分，为自己查缺补漏，精进自己的鼎信诺实操技能。
生活篇
由我们的大管家杜慧小朋友全权负责大家在未来很长一段时间内线上办公的日子大家的纪念日的举办，是线上还是线下还是怎么安排，由大管家开动她的小脑瓜进行头脑风暴。虽然我们没有在一起办公，但是我们的心还在一起。
晚7点收到我们星主贾凡姐的《致国贸大区全体伙伴》的一封信。信中指出：寒冬已至，危机当前，我们唯有团结在一起，共同面对当下的困难，积极应对，并被动为主动!
寒冬一定会过，春天一定会到来!我们当下需要做的是时刻保持学习力和战斗力，为自己和团队赢得春天到来的机会!
我们从不懈怠，不会因为疫情使我们的学习力和服务客户的能力受到影响，各位伙伴开始“在家办公，在线服务”模式，增加客户体验，维护好我们的客户!
作者：国展区 郭迪
31日晚10点接到公司通知原定于2日的开工时间再次延期。
1日晚紧急动员国展区战委会成员对此次延期开工的时间该如何安排进行紧急会议。
2日上午、下午分别开启战委会微信会议及全体员工微信会议。
经过三个会议的谈论国展区全体员工区经理张学玲的带领下最终制定《2月3日——9日国展区工作安排》
在这个全国人民足不出户、全国企业乃至行业转变模式的关头，国展区身先士卒决定尽快适应线上工作模式。
工作篇
在应对2月下旬甚至未来很长一段时间不可控的因素影响的时间，我们从整个整个忙季的角度进行考虑，在参考去年工作量的情况，对比今年的工作时间已是大打折扣，为了提效，能保证任务圆满的完成
做出决定：这在家办公的一周内，尽快处理年前已经外勤的项目，做到不能做为止。
考虑到项目大小不同、项目多少不一，根据最短计划时间为节点召开二次会议考虑是否进行组员之间调配，保证工作量的顺利完成。
为保证每人每日的工作进度高质量的完成，制定了每日工作汇报制度：找到适合自己的汇报方式，在区域群内进行公示。
学习篇
为督促鼎信诺的学习熟练，根据公司规定，定于开工日9号进行鼎信诺测试，审计部所有成员当日完成鼎信诺试题后上交，并在开工见面会或者某日进行线上共同对所有人考卷进行评分，为自己查缺补漏，精进自己的鼎信诺实操技能。
生活篇
由我们的大管家杜慧小朋友全权负责大家在未来很长一段时间内线上办公的日子大家的纪念日的举办，是线上还是线下还是怎么安排，由大管家开动她的小脑瓜进行头脑风暴。虽然我们没有在一起办公，但是我们的心还在一起。
晚7点收到我们星主贾凡姐的《致国贸大区全体伙伴》的一封信。信中指出：寒冬已至，危机当前，我们唯有团结在一起，共同面对当下的困难，积极应对，并被动为主动!
寒冬一定会过，春天一定会到来!我们当下需要做的是时刻保持学习力和战斗力，为自己和团队赢得春天到来的机会!
我们从不懈怠，不会因为疫情使我们的学习力和服务客户的能力受到影响，各位伙伴开始“在家办公，在线服务”模式，增加客户体验，维护好我们的客户!
作者：国展区 郭迪
2020庚子年的打开方式，注定是不平凡的一年。
1月20号开始，我们还在年会的欢乐中，首次听到国士无双的钟老院士发声，武汉的新型肺炎已经确定有人传人的现象，呼吁公众没有必要不去武汉。
1月23日，武汉封城。紧接着十几个城市宣布重大突发公共卫生事件一级响应，人们才后知后觉，这场看不见硝烟的战争悄然而至。武汉的疫情蔓延到全国。春节假期延长，政府发文延迟开工。从朋友圈里看到餐饮、住宿、旅游业惨淡。
1月31日听到客户在中小企业群里互相鼓励的话语。大多数企业现金流告急、出口企业无法开工履行订单。投资谨慎等消息在朋友圈大肆宣扬。我才发现，这一场风暴席卷我们每一个人。
在家里经常刷朋友圈和抖音，很多都在讨论延迟开工企业薪资待遇的问题。即使大多数地方政府发文都是要求照常支付薪金的，但是大多数人还是希望疫情早点结束，早点复工，早点回到工作岗位。
其中，朋友圈有一个最朴素的发言：“因疫情推迟上班，昨天看到老板一个人回到办公室，感到一阵揪心。他在卖了自己两套房子之后，业务在今年刚有点起色，就遭遇这样的危机，压力肯定比我们更大。我也是上班的，这段时间就算没有给企业工作，即使没有工资，也是正常的，各自承担一点力所能及的损失，只希望能快点好起来。”除了疫情，我对今年的业务和工作，焦虑的心开始躁动起来。
2月2号，东审梦之队骨干会议在线上开启。崔老师的讲话，像光一样照亮了我心中的阴霾。那些从容有力量的话语，带来希望和方向，让我们坚定信心。
早在大年初一的时候，崔老师就开会成立了疫情防控领导小组，购买办公防护物资，制定线上办公流程，设计线上产品，开发线上课程，组织线上咨询团队。线上办公第一天就出台了文件，关于疫情企业假期延期的薪金待遇问题，要求骨干层点对点宣传会议精神，给基层员工传达到位。确定坚定信心、照顾好员工，做好防护的大方向。
我们进入线上办公，推出线上产品，审计事务所工作流程线上化的工作方式，开始维护客情，绑定忠诚客户的模具打法。会议最后强调。骨干层和市场一线人员，洞察市场，大疫大机的总结;结束第一次线上会议。
崔老师说，打仗是最好的团建，磨难是最好的经历，一起吃过香，一起啃过糠，一起扛过枪，一起打胜仗才是真正的命运共同体。照顾好自己，做好防护，就是对社会最大的贡献，希望疫情结束之后，东审旗帜在，军魂在，将军和士兵都还在!!!
暴风雨会来，暴风雨也会过去，唯一不同的是，暴风雨历练过的你。听我们一起稳定在暴风眼之中，保持平静，主动迎接这场暴风雨，笃定前行，信任一切，从中历练出最强大的自己。有一天，遥望来时路，会为东审、为自己、为这段经历中的所有人感到骄傲：那时候的我们，真棒!
借助这个时间点，在疫情期间，东审线上财务培训课程，发放100万张优惠券，每人最高可领1000元，扫描下放的二维码，回复【领券】即可兑换课程听课。如果你还在财务领域的朋友，疫情期间还在刷手机，不如一起来学习最新的财税知识，助力企业渡过难关，如有特别想听的财税课程，欢迎在公众号留言。
作者：上海产权规划部 符奋
2020庚子年的打开方式，注定是不平凡的一年。
1月20号开始，我们还在年会的欢乐中，首次听到国士无双的钟老院士发声，武汉的新型肺炎已经确定有人传人的现象，呼吁公众没有必要不去武汉。
1月23日，武汉封城。紧接着十几个城市宣布重大突发公共卫生事件一级响应，人们才后知后觉，这场看不见硝烟的战争悄然而至。武汉的疫情蔓延到全国。春节假期延长，政府发文延迟开工。从朋友圈里看到餐饮、住宿、旅游业惨淡。
1月31日听到客户在中小企业群里互相鼓励的话语。大多数企业现金流告急、出口企业无法开工履行订单。投资谨慎等消息在朋友圈大肆宣扬。我才发现，这一场风暴席卷我们每一个人。
在家里经常刷朋友圈和抖音，很多都在讨论延迟开工企业薪资待遇的问题。即使大多数地方政府发文都是要求照常支付薪金的，但是大多数人还是希望疫情早点结束，早点复工，早点回到工作岗位。
其中，朋友圈有一个最朴素的发言：“因疫情推迟上班，昨天看到老板一个人回到办公室，感到一阵揪心。他在卖了自己两套房子之后，业务在今年刚有点起色，就遭遇这样的危机，压力肯定比我们更大。我也是上班的，这段时间就算没有给企业工作，即使没有工资，也是正常的，各自承担一点力所能及的损失，只希望能快点好起来。”除了疫情，我对今年的业务和工作，焦虑的心开始躁动起来。
2月2号，东审梦之队骨干会议在线上开启。崔老师的讲话，像光一样照亮了我心中的阴霾。那些从容有力量的话语，带来希望和方向，让我们坚定信心。
早在大年初一的时候，崔老师就开会成立了疫情防控领导小组，购买办公防护物资，制定线上办公流程，设计线上产品，开发线上课程，组织线上咨询团队。线上办公第一天就出台了文件，关于疫情企业假期延期的薪金待遇问题，要求骨干层点对点宣传会议精神，给基层员工传达到位。确定坚定信心、照顾好员工，做好防护的大方向。
我们进入线上办公，推出线上产品，审计事务所工作流程线上化的工作方式，开始维护客情，绑定忠诚客户的模具打法。会议最后强调。骨干层和市场一线人员，洞察市场，大疫大机的总结;结束第一次线上会议。
崔老师说，打仗是最好的团建，磨难是最好的经历，一起吃过香，一起啃过糠，一起扛过枪，一起打胜仗才是真正的命运共同体。照顾好自己，做好防护，就是对社会最大的贡献，希望疫情结束之后，东审旗帜在，军魂在，将军和士兵都还在!!!
暴风雨会来，暴风雨也会过去，唯一不同的是，暴风雨历练过的你。听我们一起稳定在暴风眼之中，保持平静，主动迎接这场暴风雨，笃定前行，信任一切，从中历练出最强大的自己。有一天，遥望来时路，会为东审、为自己、为这段经历中的所有人感到骄傲：那时候的我们，真棒!
借助这个时间点，在疫情期间，东审线上财务培训课程，发放100万张优惠券，每人最高可领1000元，扫描下放的二维码，回复【领券】即可兑换课程听课。如果你还在财务领域的朋友，疫情期间还在刷手机，不如一起来学习最新的财税知识，助力企业渡过难关，如有特别想听的财税课程，欢迎在公众号留言。
作者：上海产权规划部 符奋
伴随着窗外“呆在家、不出门、不添乱” 广播声的响起，新的一天又开始了，揉着朦胧的双眼照常打开手机在健康平台查看最新的全国新冠肺炎疫情。看着确诊病例相比昨天又增长几百例，疫情情况越来越严峻。这个时候我们除了祈祷疫情能早日解决，安分守己呆在家，为了他人和自己的健康隔离一段时间，也会偶尔监工火神山和雷神山医院的建设以及对湖北省红十字会的不作为义愤填膺。
但在疫情越来越严重的情况下，我们可以利用这段时间给自己充电。大家也更应该趁着这个机会，锻炼身体、学习注会，处理手头尚未完成的工作，为马上迎来的忙季做准备。同时公司积极开展线上办公，也是希望大家在这段期间不要过于颓废，每天除了睡觉就是吃，尽快把工作状态找回来，那样等疫情结束后到办公室不至于还要再适应一段时间，而是可以直接上战场，去迎接接下来的硬仗。
为此东审中关村区响应公司号召，开启每日学习计划，代号：中关村区“抗击疫情～我们在行动”之学习计划。
时间：早上10点—11点
讲师：中关村审计部各位未来之星
内容：(1)公众号最新政策解读分享学习
(2)客户问题答疑
(3)大家一起讨论不懂的地方以及聊聊最近的生活状态和周围疫情情况。
区经理特设奖励：每周线上评选一次最佳讲师，由伟杰姐个人出资99.99元给予奖励。
区里学习讲师排班表：
审计小伙伴每日计划：
小伙伴每日计划：
抗击疫情，我们在学习，我们不添乱，我们在行动!
面对疫情，我们携手共渡难关!让我们用自己的力量为武汉加油，为中国加油!
作者 ：中关村区陈亮亮
伴随着窗外“呆在家、不出门、不添乱” 广播声的响起，新的一天又开始了，揉着朦胧的双眼照常打开手机在健康平台查看最新的全国新冠肺炎疫情。看着确诊病例相比昨天又增长几百例，疫情情况越来越严峻。这个时候我们除了祈祷疫情能早日解决，安分守己呆在家，为了他人和自己的健康隔离一段时间，也会偶尔监工火神山和雷神山医院的建设以及对湖北省红十字会的不作为义愤填膺。
但在疫情越来越严重的情况下，我们可以利用这段时间给自己充电。大家也更应该趁着这个机会，锻炼身体、学习注会，处理手头尚未完成的工作，为马上迎来的忙季做准备。同时公司积极开展线上办公，也是希望大家在这段期间不要过于颓废，每天除了睡觉就是吃，尽快把工作状态找回来，那样等疫情结束后到办公室不至于还要再适应一段时间，而是可以直接上战场，去迎接接下来的硬仗。
为此东审中关村区响应公司号召，开启每日学习计划，代号：中关村区“抗击疫情～我们在行动”之学习计划。
时间：早上10点—11点
讲师：中关村审计部各位未来之星
内容：(1)公众号最新政策解读分享学习
(2)客户问题答疑
(3)大家一起讨论不懂的地方以及聊聊最近的生活状态和周围疫情情况。
区经理特设奖励：每周线上评选一次最佳讲师，由伟杰姐个人出资99.99元给予奖励。
区里学习讲师排班表：
审计小伙伴每日计划：
小伙伴每日计划：
抗击疫情，我们在学习，我们不添乱，我们在行动!
面对疫情，我们携手共渡难关!让我们用自己的力量为武汉加油，为中国加油!
作者 ：中关村区陈亮亮
俗话说：不想做审计的出纳不是一个好会计。
曾经是祖国的花朵，如今社会主义的接班人是怎么一步一步的迈入审计“坑”的呢，请听我娓娓道来。
作为一名00后小鲜肉，来京就读，学习了听名称就特别高大上的“商务管理”专业，至今也没学明白，管理谁，管理啥，能管啥。唯一感到实用的就两个必修课，一个叫秘书实务，一个叫会计原理。
之后，到北京外国语大学就读“会计学”专业，并自学：会计从业资格考试的相关内容，然后，我学了一年，再去考试的时候国家把它取消了，没这个证了，你说气人不气人!
学完从业学初级，边学习边工作，出纳会计一人干。学初级的时候感觉可难可难了，这本写的都是嘛玩意，天文学么?太抽象了，啥也看不懂。
学从业的时候老实说，就算不考高级，也要考注册会计师，注册会计师可厉害了。然后，就在心中埋下了一个注会梦，感觉事务所、注册会计师好遥远。理解中的事务所只有考过注册会计师的顶端人才，每天在高级写字楼间，西装革履、意气风发、无人能及，动动手指就能指点江山。
在企业的一年多，对最基本最简单的分录越来越了解，也慢慢的认识到了财务圈。知道了事务所并不是所有人都是注会老师，而且，我也能去任职。之后，毅然决然的辞去一眼看到头的会计工作，来到东审，开始打怪升级。
从一个六七人的小公司，突然来到千人的集团公司，第一感觉就是，制度完善。每一个级别每一个事项都有对应的机制存在指导。从入门的见习慢慢的学习，学习测算，学习鼎信诺，跟着公司的讲师学习各种新政策，新知识。刚入职的我对一切都充满了新鲜感，大量的知识开始填补大脑的空白，学习到了很多以前只知其然而不知其所以然的东西。
入职的时候已是元旦后几天，再过几天就是年后，再过几天就春节春节放假了，除了学习鼎信诺就是学习鼎信诺，并没有感觉到多忙多累。今年的1月份，接连的外勤，年前要出的报告感觉忙不过来。年会彩排现场两天仍在和客户沟通，抽时间申请合同，改报告;放假前一天，到正仁竞选预备役资格的晚上，区里的小伙伴还在紧急加班。
度过的忙季，入职前的手机一天冲好几次电，入职后充一次电都用不完。每天到家能倒头就睡，再也不用担心失眠这种问题。每天日出而作，月出还在作，月至中山，回家而息。整个忙季全凭毅力吊着吊着最后一口气。531一过，忽然又感到轻松。
回头看看：“忙季，咦——，不过如此!”
2020再战!
作者：国展区 郭迪
俗话说：不想做审计的出纳不是一个好会计。
曾经是祖国的花朵，如今社会主义的接班人是怎么一步一步的迈入审计“坑”的呢，请听我娓娓道来。
作为一名00后小鲜肉，来京就读，学习了听名称就特别高大上的“商务管理”专业，至今也没学明白，管理谁，管理啥，能管啥。唯一感到实用的就两个必修课，一个叫秘书实务，一个叫会计原理。
之后，到北京外国语大学就读“会计学”专业，并自学：会计从业资格考试的相关内容，然后，我学了一年，再去考试的时候国家把它取消了，没这个证了，你说气人不气人!
学完从业学初级，边学习边工作，出纳会计一人干。学初级的时候感觉可难可难了，这本写的都是嘛玩意，天文学么?太抽象了，啥也看不懂。
学从业的时候老实说，就算不考高级，也要考注册会计师，注册会计师可厉害了。然后，就在心中埋下了一个注会梦，感觉事务所、注册会计师好遥远。理解中的事务所只有考过注册会计师的顶端人才，每天在高级写字楼间，西装革履、意气风发、无人能及，动动手指就能指点江山。
在企业的一年多，对最基本最简单的分录越来越了解，也慢慢的认识到了财务圈。知道了事务所并不是所有人都是注会老师，而且，我也能去任职。之后，毅然决然的辞去一眼看到头的会计工作，来到东审，开始打怪升级。
从一个六七人的小公司，突然来到千人的集团公司，第一感觉就是，制度完善。每一个级别每一个事项都有对应的机制存在指导。从入门的见习慢慢的学习，学习测算，学习鼎信诺，跟着公司的讲师学习各种新政策，新知识。刚入职的我对一切都充满了新鲜感，大量的知识开始填补大脑的空白，学习到了很多以前只知其然而不知其所以然的东西。
入职的时候已是元旦后几天，再过几天就是年后，再过几天就春节春节放假了，除了学习鼎信诺就是学习鼎信诺，并没有感觉到多忙多累。今年的1月份，接连的外勤，年前要出的报告感觉忙不过来。年会彩排现场两天仍在和客户沟通，抽时间申请合同，改报告;放假前一天，到正仁竞选预备役资格的晚上，区里的小伙伴还在紧急加班。
度过的忙季，入职前的手机一天冲好几次电，入职后充一次电都用不完。每天到家能倒头就睡，再也不用担心失眠这种问题。每天日出而作，月出还在作，月至中山，回家而息。整个忙季全凭毅力吊着吊着最后一口气。531一过，忽然又感到轻松。
回头看看：“忙季，咦——，不过如此!”
2020再战!
作者：国展区 郭迪
年味一年不如一年了，有人说：给你假期延长半个月，你就有年味了。
昨天是大年初三，离开北京的第五天。离京前看到肺炎的新闻，还在和同事开玩笑，怎么感觉像SARS。
21号出票，22号(腊月廿八)踏上回家的路程，那天，同事们说：你到南站，看一下有没有安检是不是加强了。社会流传南京站已经在防控，其实南站还是一如既往的人多，其他的没有什么变化。
23号-24号(腊月三十)两天的发酵，疫情的严重性已经在年轻人的心里有了一个衡量，父母辈的老人还是云淡风轻的看待。
腊月三十，记忆中的上午和下午应该是两个状态“上午的村庄和平常没什么两样，中午一过，下午的村庄已是‘千门万户曈曈日，总把新桃换旧符’，当临近傍晚，村中的第一挂鞭炮炸响后，此起彼伏的鞭炮声开始不绝于耳”。而如今空荡荡的街头，人无两三个。
夜幕降临，吃过饺子。
小时候的大年三十，吃过饺子，拿上自己的玩具枪，带足火药装备，走上街头。开始枪战、炮战。玩累了，屋里一钻，扑克一扔，瓜子摆上，继续作战。记忆中，我和我的发小是有童年的最后一波，从我们开始，手机、iPad、游戏机进入小朋友的童年，街头的玩乐越来越少。
凌晨12点，零星的鞭炮礼花出现，没有了往年漫天的礼花，不绝于耳的鞭炮声，只有孤寂的路灯驱散了黑暗，将夜晚的村子照的犹如白昼。
大年初一的早上，早早的起床，吃过饺子，穿戴整齐，出门拜年。挨个长辈家磕头拜年是每年的保留节目，也许只有这个时候才能些许的感觉到年味的感觉。
按照传统，初一要去姥姥家拜年。今年的初一格外的安静，冷冷清清，一丝的年味都没有。
抖音里刷着河南各地开始封锁，进不去出不来，社会各界网友都争相呼吁借河南的省长用用，羡慕着人家的高效，思想觉悟。
初二的上午去姑姑家拜年，坐下聊武汉的几分钟里，听到了国歌声，国歌奏完，广播里播放的内容让我不得不提前回家。
“下午开始封村”。
回到家的几分钟内，爸妈再说挖掘机开始封存了，走上街头，进村的方向拉上了红线，另一边的土堆将马路拦腰截断，远处的挖掘机在向着另外进村的方向行进。
同一时间，山东的各村街道小区开始在微信群，抖音开始刷屏，全省的统一行动，开始真正让村民感到疫情的严重。
同时国务院下发春节假期延长通知，延期至2月2日(正月初九)
有人说：时间本没有节点，年是人为的将时间做成了一个轮回，每一个新年，都是新的开始，365的期待，就为了那么几天。
现如今14亿人众志成城共渡难关，相信国家的力量，鼠年已过了一半，我们共同期待牛年的到来。
作者：国展区 郭迪
东审参加北京市注册税务师行业举办的“弘扬税务师精神 携手砥砺前行”新春联欢会
东审财税走进京津冀铁路公司并举办培训会
东审财税两家单位被授予涉税专业服务信用TSC5级证书
东审于上海、南京、杭州举办企业所得税汇算清缴专题讲座
“感恩·共享·成长”东审第17届会计节圆满结束，累计近30000余人参与会议
东审资产评估公司连续五年入围北京百强榜
东审会计师事务所连续九年入围全国百强所
北京审信东审税务事务所连续八年被评为“AAAAA级税务师事务所”东审受邀出席北京市涉案企业合规第三方监管人座谈会暨培训会
东审出席北京市税务局“诚信执业助税 服务首都发展”活动
东审召开以“扬百年五四精神，庆建党101周年”为主题的庆祝中国共产党成立101周年会议
“感恩·共享·成长”东审第16届会计节圆满结束
北京审信东审税务事务所连续七年被评为“AAAAA级税务师事务所”
东审财税党委开展“送温暖 传党恩 喜迎建党百年华诞”大型关爱活动。
东审资产评估所位居北京第33名，较去年上升15名
东审全员心系河南水灾，共计捐款261050元 北京审信东审税务师事务所有限责任公司2020年度位居第14名。
北京东审会计师事务所（特殊普通合伙）成功完成证券业务备案。
北京审信东审税务师事务所连续六年被评为“AAAAA级税务师事务所 ”
东审会计师事务所成功改制特殊普通合伙
东审成功举办“2020年度企业所得税汇算清缴”大型公益直播
北京东审资产评估所成功取得资产评估、证券期货评估双备案资质
东审举办“驰援武汉”募捐活动
东审自疫情期开启线上财税直播
北京审信东审税务师事务所连续五年被评为“AAAAA级税务师事务所 ”
成功入司法评估机构名单库
成立研究中心，底稿监控
举办千人培训大会
创建“东审实习基地”
开展教育学习会，红石砬之行
全员学习
会计节、运动节、非诚勿扰
被评为“AAAAA级税务师事务所 ”
入选全国百强会计师事务所
持续为南京审计大学，秦皇岛职业技术学院2所高校提供助梦基金
开启小学助梦第一站，建立承德市红石砬小学助学基地
成立深圳分公司，员工总人数超过1000人
被评为“AAAAA级税务师事务所 ”
入选全国百强会计师事务所
东审会计俱乐部成立，全国新增20个分区
设立“助梦基金”，为南京审计大学、秦皇岛职业技术学院莘莘学子们助梦
北京市东审财税科技股份有限公司登陆新三板
北京审信东审税务师事务所
被评为“AAAAA级税务师事务所 ”
入选全国百强会计师事务所，位列58名
全国百强会所中排名69名
北京百强会所中排名31
被评为AAA级税务师事务所
北京评估机构50强中排名39名
入选全国百强会计师事务所，位列73名
同时在北京700余家会计师事务所中位列29名
东审税务师事务所连续三年取得AAA级税务师事务所资质
北京市东审税务师事务所
有限责任公司广州分公司成立
东审机构新开5个分区
全国分区达25个
东审商学院成立
入围全国百强会计师事务所
东审税务师事务所取得AAA级
税务师事务所资质
东审党支部成立，并召开党建工作座谈会
东审会计师事务所在北京排名第37位
东审税务师事务所取得AA级税务师事务所资质
东审（北京）会计师事务所吸收并合并
北京申洋国际会计师事务所有限责任公司
合并后公司名称变更为
北京东审鼎立国际会计师事务所有限责任公司
北京东审工程造价咨询有限公司成立
上海荣审会计师事务所有限责任公司成立
上海至清税务师事务所有限公司成立
东审会计师事务所评估部与
北京同力和资产评估有限公司合并
并更名为北京东审资产评估有限责任公司
北京市东审税务师事务所有限责任公司成立
中登联（北京）登记注册代理事务所成立
东审（北京）会计师事务所成立
北京联财会计俱乐部成立
北京同力和资产评估有限公司从
中华会计师事务所评估部分列出来
后更名为北京东审资产评估有限责任公司
二十载春秋，风华正茂
二十载耕耘，硕果累累
2005年，一粒名为“东审”的梦想种子，被创始人崔军胜先生满怀希望地播种下。2025年，这粒种子已成长为一棵根深叶茂的参天大树。
今天，我们怀着无比激动与感恩的心情，向所有关心、支持东审的您宣告：东审财税，喜迎20周年！
回首来时路：从初心到匠心
二十年，是一部从0到1的创业史，更是一部从有到优的奋斗诗。
回首来时路，我们从最初仅有两位创始人的团队，壮大为如今拥有1349名精英的专业机构；从单一的审计服务，拓展至审计、高新、税务、评估、咨询、记账、知产、律师的全方位、一体化专业服务版图。
我们不会忘记，那些东审成长历程的足迹：
2008年，成为北京市首批开展高新认定业务的事务所；
2009年，成立上海分所，开启了全国化布局的第一步；
2011年，会计师事务所成功入围百强榜，品牌实力获得权威认可；
2016年，税务师事务所荣获AAAAA级认证，专业服务迈向新高度；
2018年，是硕果累累的一年——入围北京五十强评估公司，成立深圳分所，员工总人数历史性突破1000人；
2019年，成立杭州分所，长三角战略布局进一步完善；
2020年，东审评估完成证券业务备案；
2021年，东审特普完成证券业务备案，服务能力再攀高峰；
……
这些闪光的印记，见证着我们的每一次突破与成长。
累计服务客户超过30000家，每一个数字背后，都是一份沉甸甸的信任，一份我们倾注心血的责任。
二十年，我们始终坚守“专业至上，诚信为本”的执业准则，以匠心守护每一份托付。
感恩同行人：你们的信任，我们的动力
首先，要向我们的客户深深鞠一躬。
是你们的选择，给了我们服务的机会；是你们的提问，锤炼了我们的专业；是你们的成功，定义了我们的价值……你们的每一个需求，都是我们前进的号角。
还要致敬每一位拼搏的东审人！
从青涩学子到业务骨干，从普通员工到合伙人，是你们的汗水与智慧，铸就了东审最坚实的基石。我们记得办公室里明亮的灯光，也珍惜团队协作时畅快的欢笑。东审的勋章，属于你们每一个人！
同时，衷心感谢行业监管部门的指导、合作伙伴的支持与陪伴，感谢这个伟大的时代赋予的机遇。
智领新征程：向百年东审迈进
站在二十周年的新起点，我们眺望未来，向“百年东审”的宏伟目标迈进，心潮澎湃，步履更加坚定。
过去的二十年，我们与您风雨同舟；
未来的新征程，我们将继续以专业为舟，以诚信为帆，与您携手，共赴下一个更加璀璨的二十年！
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评论区TOP榜前20位幸运读者
可获得东审20周年回馈礼
价值1999元《税务体检报告》一份
东审与您一起健康成长！
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传递这份喜悦
一颗蒲公英的种子，八年前飘向这里，如今已生根成基地。
一份爱的承诺，从修缮校园到启动助教，我们开启了新的征程。
十月的晨光中，东审志愿者们再次集结，前往红石砬小学。此行我们完成了两件意义非凡的事：举办第三届秋季运动会，并正式启动“蒲公英助学基地”长期助教计划。
从播种到生根：助学基地正式启航
时光回溯到2018年，“东审蒲公英计划”的种子第一次飘落在红石砬小学。（带你走进往期活动现场：飞越200公里的蒲公英——记东审与红石砬小学的八年同行路）
多年来，东审蒲公英计划从从南京审计大学的“赵菲助学基金”到秦皇岛职业学院的“大鹏助学基金”持续用公益力量滋养莘莘学子。今天，东审蒲公英助学基地在红石砬小学正式启动。这标志着我们的关爱已从“输送资源”深化为“派驻力量”，这是东审公益路上的一座重要里程碑。
为爱再出发：奔赴一场八年的约定
清晨，大巴车满载着期待，驶向那个我们牵挂的地方。这一次，车窗外的风景熟悉依旧，但车内的我们心中多了一份沉甸甸的喜悦——我们去为一段持续八年的情谊，开启一个新的未来。
重返校园：见证爱与成长的土地
阳光下的校园，因即将到来的运动会而更显活跃。孩子们的笑脸，是这片山野间最闪亮的希望，也是我们八年来坚持的最好回报。
启动仪式：一场承诺与未来的典礼
庄严的升国旗仪式后，活动正式拉开帷幕。
今天，孩子们无疑是舞台上最耀眼的主角。他们以铿锵的朗诵宣告成长的志向，以飒爽的舞姿展现蓬勃的活力，更以清澈的歌声传递内心的温暖。每一个节目，都让我们看到了他们身上绽放的独特光芒与无限可能。
朗诵《少年中国说》
扇子舞《骁》
合唱《小美满》
嘉宾寄语：共同见证新篇章
优秀毕业生李明妹的分享，生动印证了知识如何为人生绘就新的轨迹。而校领导的寄语，则从更宏大的视角指出，东审蒲公英计划及其基金会的长期体系化支持，已成功构建了一个可持续的助学平台。这标志着我们的共同努力，正从帮助个体学生“有学上”，迈向支撑一代孩子“上好学”、勇敢追梦的新阶段。
东审财税创始人崔军胜老师在致辞中，将大家的思绪带回了八年前初次踏入红石砬小学的时刻。他坦言，正是从那一天起，“如何为孩子们的真实成长提供可持续的帮助，而不只是一次性的探望”成为他长久思考的课题。他分享的初心朴素而坚定：“一个企业的价值，不仅在于它创造了多少财富，更在于它为社会播种下多少希望的种子，并愿意为之持续耕耘。” 八年的坚持，正是这份初心最有力的践行，也最终催生了今日全新的“蒲公英助学基地”。
授牌时刻：助教仪式的神圣瞬间
东审蒲公英助学基地正式落地红石砬小学，标志着我们从短期活动迈向长期课堂。东审的员工助教将首次作为固定的“编外教师”，定期走进校园，用系统化的教学计划和持续的陪伴，与孩子们共同成长，让这份关爱得以深耕。
在全体师生的见证下，东审蒲公英助学教师授牌仪式庄严举行。这份小小的奖状，是一份无声的“责任契约”，它不仅象征着个人的荣誉，更标志着一段系统、专业且深入的助教新篇章正式开启。
运动会鸣锣：“动以健魄”的生动实践
欢乐的运动会，成为了启动仪式后最活力的注脚。从小朋友的拍球暖场到接力赛、滚铁环、拔河……运动场上迸发着无限的活力与欢笑。这正是我们主题的践行——“动以健魄”，让强健的体魄成为孩子们从这片崭新基地起航，追逐梦想的翅膀。
颁奖时刻：梦想的第一批收获
运动健将奖、最佳合作奖、快乐活力奖、文明参与奖……孩子们手捧的不仅是奖品，更是来自新起点的第一份肯定。他们的笑脸，是助学基地收到的最美礼物。
尾声：让梦发芽，静待花开
启动仪式与运动会在感动与希冀中圆满落幕，但爱与承诺已在此正式驻留。
第八年，第三届运动会，无数的第一次与每一年。
我们见证着矮小的树苗抽枝长叶，我们守护着蒲公英的种子乘风远扬。
动以健魄，艺以润心——
我们相信，
从今天这个崭新的起点出发，
每一颗梦想的种子，
都将在蒲公英助学基地的沃土中，
向下扎根，向上繁茂。
2005年，崔军胜先生创立东审财税品牌。
2025年，东审财税迎来创立20周年的重要时刻。
值此里程碑之际，东审财税发布创立20周年纪念标识。该标识不仅承担视觉传达功能，更成为凝聚情感、诠释主题的重要符号。
设计理念
数字“20”：直观展现东审财税成立20周年这一重要节点，是时光沉淀与发展成果的具象化体现，象征着东审财税走过的20年风雨历程，从2005年到2025年，一路稳步前行；
年份“2005-2025”：清晰标注出东审财税的起始与当下（20周年时间点），寓意着东审财税在这20年间，始终坚守专业领域，不断积累经验、发展壮大，是对过往20年发展轨迹的精准概括；
“斜角+DONGSHEN”标志：突出品牌名称，强化品牌识别度，让人们一眼就能关联到东审财税，彰显品牌的独特性与存在感，也体现出东审财税对自身品牌的重视与打造。
整体风格：简洁明快的设计，巧妙融合公司logo，与东审财税关联性强的同时也传递出了在20年发展后，东审财税会依然保持着蓬勃的发展态势与创新活力，未来也将继续以积极向上的姿态，在财税领域开拓进取，为客户提供更优质的服务。
值得一提的是，与主标识同步发布的还有多款单色版本。此举彰显了设计系统的实用适配性，能够灵活满足严肃场合与多元媒介的传播需求。
上海市税协赴上海审信东审税务师事务所有限责任公司开展调研
2025年10月10日下午，上海市注册税务师协会副会长兼秘书长陆友清携协会秘书处相关同志赴上海审信东审税务师事务所有限责任公司开展专题调研。
调研座谈中，上海审信东审税务师事务所所长孙爱萍围绕事务所发展历程、组织架构、经营模式、党建工作、信息化建设及专业优势等方面作了系统汇报。作为一家扎根上海的税务师事务所，审信东审始终注重企业文化塑造，通过举办多项特色活动，积极营造“家与孝心”为核心的企业氛围。在专业推广与行业宣传方面，事务所充分运用网络平台，开展直播授课，普及税法知识，展现税务师行业风貌，持续助力税务师行业品牌建设。
陆友清副会长对审信东审在一体化管理、品牌打造及业务发展等方面取得的成效表示肯定。他指出，事务所可进一步探索多样化业务合作模式，加大对国际化业务及跨境贸易领域的关注与投入。同时，他强调品牌建设是提升税务师事务所行业影响力的重要途径，应予以持续重视和推进。陆友清副会长还表示，上海税协将继续完善税务机关、行业协会与税务师事务所之间的三方沟通机制，积极搭建多层次、多形式的协作平台，强化税务师事务所与税务部门的联动，更好发挥税协的桥梁与纽带作用，共同推动行业高质量发展。
来源：上海税协
10月11日，北京东审会计师事务所（特殊普通合伙）正式启动为期三周的2025年全员职级培训。本次培训由东审会计师事务所集团合伙人李丽牵头，在北京、上海、杭州、深圳四地联动开展，围绕“分层培养、精准赋能”的核心思路，构建覆盖全职业周期的系统化培训体系，全面夯实人才专业基础，为东审高质量发展注入持续动能。
本次培训分两阶段系统推进。第一期围绕“多维覆盖、夯实基础”展开，课程设计注重理论与实践深度融合，强化通用知识与专业标准的统一传导。第二期聚焦“信息化赋能与效能提升”，重点围绕流程自动化、数据分析等信息化模块展开实训，全面提升审计工作的效率与精准度。
培训精准聚焦三级、二级、一级从业人员、主管、区副理和区经理六大职级的发展需求，科学设计分层课程体系，实现从一线岗位到管理梯队的人才全覆盖。
此外，本次课程将原《审计职业道德规范》设立为独立模块讲解，系统阐释职业道德在审计实践中的核心地位与现实意义。该课程由东审养老金合伙人、质控部负责人高艳主讲，结合真实场景与典型案例，深入剖析职业道德在风险识别、执业判断与质量控制中的关键作用，引导员工筑牢思想根基、恪守职业底线。
针对本次全员职级培训的创新和调整，李丽表示：“我们通过系统化、沉浸式的培训模式，实现‘即学即练、即练即用’，促进优秀工作方法的沉淀与推广。”
东审会计师事务所始终坚持“选、用、育、留”全方位的人才战略。通过这样常态化的职级培训体系，将前沿知识、实操技能与职业精神深度植入人才成长的全过程。此举不仅为自身的高质量发展注入源源不断的内生动力，同时也为行业输送德才兼备的人才贡献一份东审力量。
咚咚锵！咔嚓嚓！是谁的生日歌提前响起？
没错，就是我们东审财税！虽然正日子还没到，但咱这激动的心、颤抖的手，已经按捺不住要提前嗨起来了！
20岁！对企业来说是什么概念？
东审20正青春！
我们故事还长，未来可期！
在中国，民营企业的平均生命周期仅有3-5年。
穿越周期，成为一场残酷的“生存闯关”。
而今年，东审会计师事务所即将迎来它的20岁生日啦！
那可是足足两个“十年”的约定！
是能让一个萌新变身大佬的时间！
更是一家会计师事务所从“新手村”走到“品牌VIP”的荣耀之路！
我们只想用事实告诉你：
选择东审，就是选择“稳稳的幸福”！
你以为财税公司都是严肃、古板、戴着眼镜敲计算器？
NO！NO！NO！来东审，刷新你的认知！
快来一起嗨！
20岁，对一个人来说，是青春正盛；对一个品牌来说，是风华正茂！
距离“百年东审”的目标，我们已走过1/5的征程。
感谢所有陪我们走过这段路的你，
下一个20年，让我们继续：
用专业守护企业成长
用快乐创造服务价值
共同迈向更加精彩的新征程！
“她不是那种一见就让你觉得耀眼的人，但你会慢慢发现，她安静而又有力量——像小小的水滴，但却能击穿石头。”这是许多东审人对刘媛媛的印象。
2012年，会计专业毕业的刘媛媛做了一个“叛逆”的决定：拒绝家里安排的国企工作，选择闯一闯。她在各个行业都投下了简历，而东审，是她面试的第一家会计师事务所。
“当时吸引我的不是工资”，她说起那个时刻，眼神依然有着光芒，“是公司墙上那些照片——全是年轻人，笑得特别灿烂。我就觉得，这是一个有生命力的地方。”
2013年，刘媛媛（左六）参与优秀员工选拔
于是她留了下来，一待，就是十三年。
从审计小白到北京东审会计师事务所（特殊普通合伙）党支部书记、总部管委会成员、养老金合伙人，刘媛媛的成长路径在东审并非孤例，但她走得格外稳，格外扎实——像她说话的语气，平和中带着一丝坚定的力量。
“机遇来了，你得接得住”
2014年，是她职业生涯的第一个转折点。当时的区经理孙爱萍调往上海成立华东业务部，于是，刘媛媛被选送到了区经理的岗位上。
2015年，刘媛媛（一排左二）在第二届区经理训练营
“那是我第一次从‘做事’转向‘带人’”，她说：“我没有百分百准备好，但东审的文化就是：你不需要完美，你只需要有接住机会的勇气。”
她毫不犹豫迎上了这次颇有难度的岗位调整。从那之后，她的晋升路径像是一条自然流淌的河，不急不缓，却一路向前。
2019年，她再次迈出关键一步：入选养老金合伙人，当选总部管委会秘书并正式“脱离分区”，不再带一线团队，专注总部职能。
2018年，刘媛媛在签订目标责任合同的现场
“从‘怎么做’到‘为什么做’，那是我思维上的一次蜕变。”
总部岗像是一个枢纽，连接着政策与执行、决策与落地。她形容那段日子是“从局部到整体”的跨越。
“在总部，你的一言一行都代表着公司的意志。你不能凭感觉回复问题，必须有政策依据。”
她说话不快，但每一句都带着份量。就像她做审计时的习惯：严谨、有据、不轻易下判断。
“那段时间，我常常怀疑自己能不能干好”
疫情期间，是她和整个总部团队最艰难的阶段。要给予伙伴们保障与安全感，政策高频发布、会议从早开到晚、方案反复推翻重来。
2020年2月，部分讨论发布的内部政策文件
“那段时间，我常常怀疑自己能不能干好。”她说，“但当你看到政策落地后真正帮到了大家，你就会觉得，所有的坚持都值得。”
她不是一个喜欢渲染情绪的人。谈到最难的日子，她也只是笑笑说：“我是一个偏向情绪稳定的人，相信持续的力量。”
这种“稳定”，不是没有波澜，而是一种内在的定力——就像她形容自己：“每一年，我都会给自己设定一个坚定的目标，然后一步一步往前走。我不追求快，我只追求稳。”
“党员不是挂在墙上的称号”
今年，她和集团内其他党支部书记们一直在积极推动书记参与人员晋升复试、党支部参与公司经营决策，坚持党建与业务融合，积极把党的精神融入公司治理的毛细血管。
“党员不是挂在墙上的称号，是要在关键时刻站出来的榜样。”
刘媛媛（左一）作为北京东审会计师事务所党支部书记接待协会调研
她说话时语气平和，却带着一种不容置疑的坚定。这种坚定，来自于她十三年来在东审的沉淀与成长。“做最真实的自己，就足够了。”
她不喜欢给人“建议”，更愿意分享“经历”。她说自己能力不是最出众的，只是“赶上了机遇，也接住了机遇”。
但熟悉她的人知道，那不是运气。“她不是那种张扬的人，但你交给她的事，她总能稳稳接住。”这是她留给伙伴们的印象。
十三年来，她始终保持着那份初心与清醒。“每个人都是不可复制的。在你的岗位上，做最真实的自己，就足够了。”
这句话，像是她说给自己听的，也像是说给每一个正在东审路上行走的年轻人。
静水流深的人，自有其光芒。那是一种经时间淬炼后的从容，一种在喧嚣中依然保持本真的力量。
一份捐赠
一份惊喜
为了让孩子们在这次活动中，能收获更多知识与快乐，也能获得更多实用的物资支持，我们特此发起 “闲置物品变爱心” 捐赠活动。我们诚邀每一位有爱心的你，一起为孩子们送去温暖与希望。
9月23日，北京东审会计师事务所（特殊普通合伙）积极组织员工，参与了共青团北京注册会计师资产评估行业委员会以“诚信文化培育”和“青年能力提升”双主线为抓手、主题为“诚信为本 趣动同行”的行业趣味运动会。本次盛会汇聚了包括东审在内的共27家行业同仁，在轻松愉快的氛围中共同体验运动的乐趣，深化诚信理念，增强团队凝聚力。
赛场上，东审会计师事务所的参赛员工们精神饱满，热情高涨。他们不仅在各个环节中全力以赴，展现了出色的个人运动能力和技巧，更在协同作战中体现了高度的团队合作精神。欢声笑语与加油呐喊声交织，现场气氛热烈而融洽。
对于东审的参与者而言，比赛成绩固然是努力的见证，但更重要的是通过这场寓教于乐的趣味运动会，员工们在紧张的工作之余有效舒缓了压力，强健了体魄。活动不仅促进了不同部门同事间的沟通与交流，还进一步提升了团队间的默契配合程度，强化了集体荣誉感。同时，活动也将“诚信为本”的职业信条以更生动、更深刻的方式内化于心，外化于行，巩固了事务所的文化基石。
未来，东审会计师事务所将继续支持并参与行业各类有益活动，致力于为员工创造更多成长与展示的平台，不断激发团队活力，并将运动中凝聚的拼搏精神、协作意识和诚信品格转化为提供更高质量专业服务的强大动力，为行业的健康发展贡献专业力量。
AI争霸赛
东审财税2025财年半年表彰大会
不仅有钱有奖还有出国游，这公司也太卷了吧！
AI正在“暴击”各行各业，我们财税人直接开启高能玩法！东审财税2025财年半年表彰大会现场，一场AI争霸赛+数字人主持的超炫操作，属实拿捏了。
数字人主持？这次半年会玩真的
一眼望去，数字人主持“咚咚”闪亮登场，全程控场带节奏！
和AI互动问答，科技感直线飙升。
AI争霸赛，都是硬核操作
来自经理组和一线组的选手们，卷出新高度：有人讲《智启未来，AI如何重塑会计师事务所》，有人分享《审计视角下AI模型的应用场景》……
评委们从实用性、逻辑性、创新性、表现力四个维度实名打分。
第一名：1万元现金大奖+奖杯第二名：5千现金大奖+奖杯第三名：2千元现金大奖+奖杯
抽奖抽到“手软”！
小米标签打印机、Keep动感单车、瑜伽垫、筋膜球、海尔双开门冰箱……还有整箱屈臣氏苏打水和Dimoo迪士尼盲盒！
93位幸运小伙伴成功上岸，成为“东审锦鲤”。尤其是那位抽中海尔双开门冰箱的欧皇，建议立刻出门买彩票！
半年度标兵，优秀的人闪闪发光
一批用数字诠释责任、用专业守护价值、用奉献支撑团队的标兵们站上颁奖台。
他们是东审精神的践行者，是身边最亮的星。不得不说，优秀的人真的会发光！
人才，是东审最硬的“牌”
东审首次启动2025年第一期审计高端人才特训连计划，经过层层选拔，29位精英从众多优秀报名者中脱颖而出，成为特训连的首批学员。
张苗苗小姐姐也来到现场分享——听完只觉得：优秀的人都在卷。
百人韩国游，羡慕俩字我说累了
为奖励优秀伙伴，崔老师和青姐亲自带领百人团，直接飞韩国开启5天魅力之旅！
韩式烤肉、参鸡汤、免税店血拼……
崔老师用三个词点燃全场：机遇、行动、共赢。
他说：
机遇就在眼前——星主队伍扩编，晋升通道已打开；
行动是唯一答案——特训连、百人团，用今天汗水换明天荣耀；
而最终的目标是共赢——个人与团队、当下与未来、每一位奋斗者与东审百年事业！
格局打开，未来快来！
这是一次表彰
更是一次宣言
AI时代
财税人不躺、不慌、不怕
我们用专业站稳，
用科技开挂
用共赢走向未来
东审财税，未来看我们的！
