说到底，“人”才是东审的底蕴和发展动能所在。因此，“家文化”也同样融入到了我们这个大集体当中。 “赞美人、鼓励人、成就人”，令我骄傲的是，这是东审创立以来各位伙伴一直在践行的核心理念。伙伴之间互相依靠，互相成就，一起为一个共同的目标而努力，贡献属于自己的力量。
2005年，东审成立。总部位于北京，全国共设149个分区，有319名经验丰富的高级财税专家。
作为品牌经营中心、质量控制的指挥中心、素质培训的组织中心和信息资源的交换中心，董事会将整体负责东审的经营管理、专业发展及对外协调和宣传，包括制订统一的执业标准、内部管理制度、人员培训制度，并组织实施。董事会下设执委会，负责将制度及流程向下落地，并由监事会监督。为了更好地进行经营管理和品牌把控，东审执委会下设运营中心、产品中心、事业中心、数据中心、保障中心五大核心体系，以完善的内控制度和项目实施流程赢得客户的尊重。
中国注册会计师
中国注册税务师
东审养老金合伙人
东审产品中心总经理
让中国财税行业及其从业者得到整个社会应有的尊重
> 成为百年会计师行
> 服务百万家民营企业
> 践行幸福人生的平台
> 真实 > 简单 > 快乐
> 创新 > 成就 > 梦想
二零一八年的十一月对每一位东审人来说注定是一个不同寻常的月份，这个月我们共同经历了鼎信诺系统测试、严肃严格的东考以及东审为客户提供的学习福利会计周，东审的福利不仅仅面向客户，我们东审的家人们也处于如此的幸福当中。
缘分真的可以让人感到神奇，就在这个月苏州街大区有三位小伙伴的生日恰巧处于同一个月当中，苏州街大区的家人们共同精心策划了一场专属于他们三位的生日会。
生日会开始的游戏环节我们共同进行了《吞水传音》这项游戏，此项游戏在区内是第一次玩，游戏过程中大家都会因为口中含水并讲出任务内容而情不自禁的发笑，笑的同时每个人也在用心的完成任务。这一举动真的印证了这句“细雨润物无声，细小之中见真情。”的内涵意义。一张张亲切的笑脸，一声声生日的祝福，集体生日会的形式虽然简单，但我们彼此的内心却倍感温暖。
今天的生日会准备的比较精细也很惊喜，使得寿星们早已按奈不住自己激动的内心。就在游戏刚刚结束时，其中的一位寿星便顺手拿起麦克风为大家现场演唱了一首《红豆》。伴随着优美的音符，你我卸掉了工作一天的疲惫；在这咫尺闪烁的灯光前，如同凭窗赏月，那皎洁的夜光是那么的温馨；一声声真挚、热烈的掌声触动了你我的内心，表达了我们对东审一家人的感恩与鼓励。
游戏让大家不亦乐乎，才艺让大家悉心欣赏，一桌秀色可餐的零食却一直牵动着每位小伙伴“吃货”的内心，既然如此按奈不住，那就让我们直接切入主题——“吃”。
生日会上几位大厨煮一直忙碌在厨房，为家人们细心煮了饺子，三位寿星共同操刀切了生日蛋糕并分发到了每位小伙伴的手上，苏州街大区的家人们一起享受美食、共同演唱生日歌，三位寿星也在歌声与美食的伴随下庄重的许下了专属于他们的美好心愿
这些过程让我们不禁感慨，我们每个人其实都真诚的希望自己能在一个像家一样温暖的单位里工作、学习和生活。平常我们大家可能都是默默无闻的坚守在各自的岗位上，虽然没有轰轰烈烈的壮举，没有声名显赫的功绩，但我们同样享受着东审这个大家庭带给每个人的快乐和幸福，我们东审人的共同愿望已经实现！
生日就像人生旅途中的一个坐标，记录着人生轨迹在这些特别的日子里有着最真诚的祝福。岁月有痕，情义无价，有缘相识，随缘相聚是我们每位来自五湖四海的小伙伴齐聚东审的“导火线”，而作为东审一部分的我们又同聚苏州街大区更是亲上加亲！
此情此景，伴随着烛光的摇曳，在我们的欢声笑语中，希望你们在今天的生日会上许下的心愿，就像一颗颗希望的种子，让我们共同期待它在东审的这片肥沃土地上发芽、成长、开花、结果！
天气有点冷，空气有点脏，但东审运动员们的热情依旧高涨。
经过了一周的休整，入选复赛的选手们全部都调整好了状态，迎接新的挑战。
羽毛球场
乒乓球场
篮球场
各个赛场的运动健儿们全都发挥出实力，将热情和汗水挥洒在了赛场上。
运动会追求的不是获胜的结果，而是拼搏的过程，以及全员参与、强健身体的实质。
在运动中释放压力，在运动中吸收能量，这才是东审运动月真正的意义所在。
生命不息，运动不止。
东审也会一直奋进，在突破自我、提升服务的道路上永不止步!
天气有点冷，空气有点脏，但东审运动员们的热情依旧高涨。
经过了一周的休整，入选复赛的选手们全部都调整好了状态，迎接新的挑战。
羽毛球场
乒乓球场
篮球场
各个赛场的运动健儿们全都发挥出实力，将热情和汗水挥洒在了赛场上。
运动会追求的不是获胜的结果，而是拼搏的过程，以及全员参与、强健身体的实质。
在运动中释放压力，在运动中吸收能量，这才是东审运动月真正的意义所在。
生命不息，运动不止。
东审也会一直奋进，在突破自我、提升服务的道路上永不止步!
南京的冬天带着特有的湿润空气，南审被这种空气环绕着，也有一种独特的静谧的美。
11月19日，蒲公英小分队再次启程，再回南审，开启“东审▪赵菲助梦基金”签约及颁奖仪式。
裴校长致辞：校企合作，产教融合意义重大。感谢东审，感谢校友赵菲。
崔老师致辞：我们只是想跟员工做一些力所能及的事情，却收获了更多的鼓励和温暖。
学生代表发言：连续两年获得了“东审▪赵菲助梦基金”，感恩。期望自己早日成长为能帮助别人的人。
崔老师与李陈华院长续签合作协议
颁发助梦基金
转眼，东审南审合作已经到了第二年，期间，东审的脚步也从未停歇。未来，东审还会向更多的学校发出邀请，与学校合作，为学生提供助学金及实习机会，让企业走进校园，让学生适应社会。
这份温暖会一直传递下去，东审“蒲公英”将散布到中国每个角落，愿财务相关专业的学生们都能在这条路上找到目标找到希望，愿会计行业从业者都能得到社会应有的尊重。为了这个目标，东审会一直走下去！
南京的冬天带着特有的湿润空气，南审被这种空气环绕着，也有一种独特的静谧的美。
11月19日，蒲公英小分队再次启程，再回南审，开启“东审▪赵菲助梦基金”签约及颁奖仪式。
裴校长致辞：校企合作，产教融合意义重大。感谢东审，感谢校友赵菲。
崔老师致辞：我们只是想跟员工做一些力所能及的事情，却收获了更多的鼓励和温暖。
学生代表发言：连续两年获得了“东审▪赵菲助梦基金”，感恩。期望自己早日成长为能帮助别人的人。
崔老师与李陈华院长续签合作协议
颁发助梦基金
转眼，东审南审合作已经到了第二年，期间，东审的脚步也从未停歇。未来，东审还会向更多的学校发出邀请，与学校合作，为学生提供助学金及实习机会，让企业走进校园，让学生适应社会。
这份温暖会一直传递下去，东审“蒲公英”将散布到中国每个角落，愿财务相关专业的学生们都能在这条路上找到目标找到希望，愿会计行业从业者都能得到社会应有的尊重。为了这个目标，东审会一直走下去！
2018年11月18日，丰台大区在北宫国家森林公园组织了一年一度的团建活动。小伙伴们于10点准时在北宫国家森林公园门口集合，将在这座国家级森林公园里面开启我们的探索！
全区81名成员参加，遥望过去，整齐的一大片红系服装，象征着红红火火，组成一条靓丽的风景线，好不热闹！
北宫国家森林公园位于北京市丰台区西北部山区，这里奇花异草、古树参天，是丘陵型自然风景区。
到达我们预定的游戏地点后，大家分组，由各区经理带队，一起做热身操，为之后一系列的游戏PK做准备~~
第一个游戏：撕名牌
我们丰台大区的猛虎健将们可多了，有男有女，团队协作，攻守转换，讲究策略。玩游戏都如此专业，可见我们的业务能力是多么认真了吧~还有，我们可是真撕哦~后附真相
第二个游戏：你来比划我来猜
经过三轮游戏的比拼，最终于英老师的队伍荣登冠军组的宝座，我们丰台区大家长康海英康姐也为我们的冠军们颁发了奖品~
作为一个审计行业的新人，踏入这个全新的行业，其实我的心里对以后工作的内容只是有一个大概的了解，具体的工作内容完全没有接触过。
感谢东审给了我这个学习和进入新行业的机会，更感谢萍姐和各位老师辛苦的培训，让我对审计工作有了一个全新的了解，经过六天的培训学习，我不仅了解了审计工作的基本内容，还学习到了最新的财税政策，为我以后的工作打下了基础。
在培训的第一天，萍姐给我们讲述了企业文化，让我更加了解了东审。
通过了解公司的发展方向和专业部薪酬福利及晋升制度，我对自己以后奋斗的目标和方向也更加清晰，听过萍姐讲述前辈的经验和晋升历程后，我对自己的未来充满了斗志，对自己在这个新的领域的发展更有信心。
后面几天的课程，主要是审计部工作和最新财税政策的培训，让我对审计具体的工作内容有了基本的了解：
一、审计软件的了解和使用
审计软件，是审计工作的工具，了解和使用审计软件做好后续审计工作的基础。
在讲师的讲解和演示下，我对审计软件有了一个基本的了解，学习了如何将从客户处取得的财务数据导入审计软件中，建立新的审计项目，怎么样在审计软件中查看各种财务数据，进行审计程序，编写审计底稿等。对于审计软件的使用，需要在多多练习，熟悉各种操作，为以后审计工作打好基础。
二、学习了如何编制现金流量表
其实在讲师讲解了现金流量表的编制后，我只是对现金流量表有了一个大致的了解，具体取数填报，没有练习，还是没有一个具体的概念，但是在萍姐的带领下，我们用一家客户的数据练习，完整编制了一张现金流量表，在编制过程中遇到的问题，萍姐都详细讲解了一遍，我也学到了很多，对现金流量表的编制有了更加深刻的认识。
三、学习了关于审计底稿程序和如何编写审计报告及附注初稿
审计底稿程序是审计工作的核心，对于每个科目的审计重点，如何审计，讲师都为我们讲解了一遍。
但是我觉得，如果真正能掌握审计底稿的编制，仅仅是听一遍老师的讲解，还是不够的，还是需要我们自己动手亲自做一遍。
根据老师的要求，也是我们自己的需要，根据客户的资料，自己做了一遍手工底稿；审计报告和附注是我们审计工作的成果体现，怎样清晰明了的将我们的审计结果呈现给客户也是我们必备的职业能力，编写审计报告和附注的学习也是必须的，讲师主要为我们讲解了在实际编写过程中应该注意的问题，让我受益匪浅。
四、还为我们安排了Excel使用技巧的课程和最近财政政策解读，特别是高新和加计扣除的课程
Excel使用技巧的学习，能让我们高效办公，对我以后工作提供了便利，能节约大量时间，我觉得非常实用。
高新认证和加计扣除能为企业节省大量税金，对企业非常有利，也是现在企业关心和热点的问题，最新的财税政策是我们以后做高新审计和所得税汇算清缴的必备知识。
五、最后，本次还培训了所得税汇算清缴，老师对所得税申报表做了重点讲解，我学习了怎样编写所得税申报表。
审计工作要时时和国家政策接轨，时时关注和学习国家出台的财税政策是一名审计人员必备的职业操守。
经过这几天的培训和学习，我基本了解了审计工作的相关内容，对我以后工作打下了基础；学习了Excel使用技巧，对我以后高效办公非常有帮助；学习了最新的财政政策，且审计工作要时时和国家政策接轨，时时关注和学习国家出台的财税政策是一名审计人员必备的职业操守，我以后也要像老师那样时时学习。
黄浦区审计--杨梦丽
从走出自己生活的小圈子到来到东审的大家庭，短短的十几天感觉自己变化挺大的，慢慢的适应了工作的节奏，这种充实的感觉正是我期待已久的。
东审的每一位同事都很热情的帮我解决工作上遇到的难题和困难，让我一个刚进入职场的人感觉很温暖，让我也坚定了在东审持久工作的信心。
培训开篇就是公司的宣传片
深深吸引我的是一个刚刚毕业的小姑娘的迷茫，经过她无数次夜晚的努力，终于在职场上游刃有余，自信满满，我坚信给我一段时间的沉淀我会做的更好。
东审的每一位培训老师，都很认真的准备课件，用心的讲每一个我们应该注意的知识点。
通过编制试算平衡表、现金流量表和审计工作底稿
我熟悉了鼎鑫诺审计软件的应用，对现金流量表有了更深刻的理解，虽然还有些不太懂，但是我会在这一两天会把这个问题彻底的解决掉。
萍姐加班为我们培训现金流量表，我真的很感动，我能感受到东审对每一位新入职员工的付出和努力。让新员工尽快的适应新的工作环境，陪他们走过刚入职时的迷茫和困惑，让他们在以后的工作中能够迅速成长起来。
个人所得税和高新技术企业以及加计扣除的培训
我感觉到我们公司总是走在时代的前沿，不仅仅讲每个税法的条文，而是从基本法分析政策，对于最新的政策的理解和解读，让东审的每一位员工和我们的每一位客户都受益匪浅。
我们公司提倡讲师文化，让每位优秀的员工分享他们的知识和经验，定期举办培训会，在工作中不断的学习和进步，让员工之间形成互相学习的氛围，我相信在这里每一位员工都会越来越优秀。
东审的员工为了将工作能够保质保量的完成，他们都在很努力的工作，他们把工作当成一种常态，不怕加班，不怕吃苦，我真的很敬佩他们，同时他们也是我的榜样。
我真的很喜欢东审，我喜欢东审的工作氛围，喜欢东审的公司文化，喜欢东审文化下造就的每一个人。请东审要相信我，我是一个积极向上，不怕吃苦，不抱怨，不矫情的人，我会抓住一切机会学习的，不辜负你们给我一次来东审好好工作的机会。
黄浦区审计--马素先
作为一个审计行业的新人，踏入这个全新的行业，其实我的心里对以后工作的内容只是有一个大概的了解，具体的工作内容完全没有接触过。
感谢东审给了我这个学习和进入新行业的机会，更感谢萍姐和各位老师辛苦的培训，让我对审计工作有了一个全新的了解，经过六天的培训学习，我不仅了解了审计工作的基本内容，还学习到了最新的财税政策，为我以后的工作打下了基础。
在培训的第一天，萍姐给我们讲述了企业文化，让我更加了解了东审。
通过了解公司的发展方向和专业部薪酬福利及晋升制度，我对自己以后奋斗的目标和方向也更加清晰，听过萍姐讲述前辈的经验和晋升历程后，我对自己的未来充满了斗志，对自己在这个新的领域的发展更有信心。
后面几天的课程，主要是审计部工作和最新财税政策的培训，让我对审计具体的工作内容有了基本的了解：
一、审计软件的了解和使用
审计软件，是审计工作的工具，了解和使用审计软件做好后续审计工作的基础。
在讲师的讲解和演示下，我对审计软件有了一个基本的了解，学习了如何将从客户处取得的财务数据导入审计软件中，建立新的审计项目，怎么样在审计软件中查看各种财务数据，进行审计程序，编写审计底稿等。对于审计软件的使用，需要在多多练习，熟悉各种操作，为以后审计工作打好基础。
二、学习了如何编制现金流量表
其实在讲师讲解了现金流量表的编制后，我只是对现金流量表有了一个大致的了解，具体取数填报，没有练习，还是没有一个具体的概念，但是在萍姐的带领下，我们用一家客户的数据练习，完整编制了一张现金流量表，在编制过程中遇到的问题，萍姐都详细讲解了一遍，我也学到了很多，对现金流量表的编制有了更加深刻的认识。
三、学习了关于审计底稿程序和如何编写审计报告及附注初稿
审计底稿程序是审计工作的核心，对于每个科目的审计重点，如何审计，讲师都为我们讲解了一遍。
但是我觉得，如果真正能掌握审计底稿的编制，仅仅是听一遍老师的讲解，还是不够的，还是需要我们自己动手亲自做一遍。
根据老师的要求，也是我们自己的需要，根据客户的资料，自己做了一遍手工底稿；审计报告和附注是我们审计工作的成果体现，怎样清晰明了的将我们的审计结果呈现给客户也是我们必备的职业能力，编写审计报告和附注的学习也是必须的，讲师主要为我们讲解了在实际编写过程中应该注意的问题，让我受益匪浅。
四、还为我们安排了Excel使用技巧的课程和最近财政政策解读，特别是高新和加计扣除的课程
Excel使用技巧的学习，能让我们高效办公，对我以后工作提供了便利，能节约大量时间，我觉得非常实用。
高新认证和加计扣除能为企业节省大量税金，对企业非常有利，也是现在企业关心和热点的问题，最新的财税政策是我们以后做高新审计和所得税汇算清缴的必备知识。
五、最后，本次还培训了所得税汇算清缴，老师对所得税申报表做了重点讲解，我学习了怎样编写所得税申报表。
审计工作要时时和国家政策接轨，时时关注和学习国家出台的财税政策是一名审计人员必备的职业操守。
经过这几天的培训和学习，我基本了解了审计工作的相关内容，对我以后工作打下了基础；学习了Excel使用技巧，对我以后高效办公非常有帮助；学习了最新的财政政策，且审计工作要时时和国家政策接轨，时时关注和学习国家出台的财税政策是一名审计人员必备的职业操守，我以后也要像老师那样时时学习。
黄浦区审计--杨梦丽
从走出自己生活的小圈子到来到东审的大家庭，短短的十几天感觉自己变化挺大的，慢慢的适应了工作的节奏，这种充实的感觉正是我期待已久的。
东审的每一位同事都很热情的帮我解决工作上遇到的难题和困难，让我一个刚进入职场的人感觉很温暖，让我也坚定了在东审持久工作的信心。
培训开篇就是公司的宣传片
深深吸引我的是一个刚刚毕业的小姑娘的迷茫，经过她无数次夜晚的努力，终于在职场上游刃有余，自信满满，我坚信给我一段时间的沉淀我会做的更好。
东审的每一位培训老师，都很认真的准备课件，用心的讲每一个我们应该注意的知识点。
通过编制试算平衡表、现金流量表和审计工作底稿
我熟悉了鼎鑫诺审计软件的应用，对现金流量表有了更深刻的理解，虽然还有些不太懂，但是我会在这一两天会把这个问题彻底的解决掉。
萍姐加班为我们培训现金流量表，我真的很感动，我能感受到东审对每一位新入职员工的付出和努力。让新员工尽快的适应新的工作环境，陪他们走过刚入职时的迷茫和困惑，让他们在以后的工作中能够迅速成长起来。
个人所得税和高新技术企业以及加计扣除的培训
我感觉到我们公司总是走在时代的前沿，不仅仅讲每个税法的条文，而是从基本法分析政策，对于最新的政策的理解和解读，让东审的每一位员工和我们的每一位客户都受益匪浅。
我们公司提倡讲师文化，让每位优秀的员工分享他们的知识和经验，定期举办培训会，在工作中不断的学习和进步，让员工之间形成互相学习的氛围，我相信在这里每一位员工都会越来越优秀。
东审的员工为了将工作能够保质保量的完成，他们都在很努力的工作，他们把工作当成一种常态，不怕加班，不怕吃苦，我真的很敬佩他们，同时他们也是我的榜样。
我真的很喜欢东审，我喜欢东审的工作氛围，喜欢东审的公司文化，喜欢东审文化下造就的每一个人。请东审要相信我，我是一个积极向上，不怕吃苦，不抱怨，不矫情的人，我会抓住一切机会学习的，不辜负你们给我一次来东审好好工作的机会。
黄浦区审计--马素先
转眼间，2018年就要过去啦，在不知不觉中，我们在一起奋斗了一年，11月中旬，总部伙伴在办公区小聚一刻，这个会议室给我们带来了太多的欢乐与成长。
第一篇【签到】
美美哒、帅帅哒伙伴们开始签到啦
还有好看好玩哒泡泡，开森
第二篇【过生日】
过生日的伙伴们开开心心领礼物，分享自己的感受，许下生日的愿望，期待着下次、下下次的生日还能和大家一起过！！！
女神青姐给颁发生日礼物，吃着满屏钱钱的蛋糕，那可太幸福啦！
第三篇【游戏游戏】
在游戏中，我们总是能回归童真，展现平时不外露的技能与另一个自己
你来我往，我比划你猜着，看看默契指数是多少捏
肢体语言丰富篇
超级捉急篇
淡定篇
听歌曲猜曲名，考验心理素质和反应能力的时候到了，团队中大长腿抢资格、音乐达人搜索记忆曲库，搭配超完美
抢到模糊，回忆出一个中华曲库
游戏过后，发奖啦
实用与颜值并存的礼物，伙伴们，记好谁有去毛器、指甲刀、小凳子
第四篇【回忆与展望】
当初一起写下的美好祝福，都实现了嘛？
看完当初的祝福，再看看照片留下的青春年少，发现当初觉得土得掉渣的自己，现在看起来那么美、那么帅，原来现在的每一天都是最值得珍惜的一天
谁没年轻过，呦吼
在东审的快乐与感动：踮起脚尖，就更接近太阳
幸福的时刻，就是和你、和你们在一起的时刻
时间从不停留，我们慢慢长大
在一起，了解彼此的过去，经历彼此的现在，展望彼此的未来
第五篇【有火锅，就有生命力】
北京的冬天到现在已经充分展现了北方的寒冷，热腾腾的火锅在这个季节好吃又热闹，大家说着唱着笑着。在北京、在东审，我们一起奋斗，一起过着有汗有泪、有甘有苦的日子，时间好快，我们共同成长着，青春必将燃烧、生命必将绽放。
一年又一年，因为有大家
2018年，我们已不负过去
2019年，我们定不惧将来
转眼间，2018年就要过去啦，在不知不觉中，我们在一起奋斗了一年，11月中旬，总部伙伴在办公区小聚一刻，这个会议室给我们带来了太多的欢乐与成长。
第一篇【签到】
美美哒、帅帅哒伙伴们开始签到啦
还有好看好玩哒泡泡，开森
第二篇【过生日】
过生日的伙伴们开开心心领礼物，分享自己的感受，许下生日的愿望，期待着下次、下下次的生日还能和大家一起过！！！
女神青姐给颁发生日礼物，吃着满屏钱钱的蛋糕，那可太幸福啦！
第三篇【游戏游戏】
在游戏中，我们总是能回归童真，展现平时不外露的技能与另一个自己
你来我往，我比划你猜着，看看默契指数是多少捏
肢体语言丰富篇
超级捉急篇
淡定篇
听歌曲猜曲名，考验心理素质和反应能力的时候到了，团队中大长腿抢资格、音乐达人搜索记忆曲库，搭配超完美
抢到模糊，回忆出一个中华曲库
游戏过后，发奖啦
实用与颜值并存的礼物，伙伴们，记好谁有去毛器、指甲刀、小凳子
第四篇【回忆与展望】
当初一起写下的美好祝福，都实现了嘛？
看完当初的祝福，再看看照片留下的青春年少，发现当初觉得土得掉渣的自己，现在看起来那么美、那么帅，原来现在的每一天都是最值得珍惜的一天
谁没年轻过，呦吼
在东审的快乐与感动：踮起脚尖，就更接近太阳
幸福的时刻，就是和你、和你们在一起的时刻
时间从不停留，我们慢慢长大
在一起，了解彼此的过去，经历彼此的现在，展望彼此的未来
第五篇【有火锅，就有生命力】
北京的冬天到现在已经充分展现了北方的寒冷，热腾腾的火锅在这个季节好吃又热闹，大家说着唱着笑着。在北京、在东审，我们一起奋斗，一起过着有汗有泪、有甘有苦的日子，时间好快，我们共同成长着，青春必将燃烧、生命必将绽放。
一年又一年，因为有大家
2018年，我们已不负过去
2019年，我们定不惧将来
连续11年入选全国百强事务所，位居全国第52名、上海分所获评上海市B类会计师事务所
连续10年蝉联AAAAA级税务师事务所最高资质
党支部积极开展党建活动，获行业党委认可
启动审计高端人才特训连，实施全员分层职级培训，全年新增注册会计师、税务师等核心资质人才60余名
创始人崔军胜成功入选行业领军人才培养名单，接受北京广播电视台《金牌税务师》栏目及《中国会计报》专访，分享行业观点
深化校企合作，为南京审计大学优秀学子颁发助梦基金，牵头成立河北省财经行业产教融合共同体，深入开展红石砬小学“蒲公英”计划
荣获SOHO中国2024年度优秀供应商称号
半年会举办全公司AI争霸赛，以AI技术赋能专业服务
承办海淀金融办北京畅融工程 — 知识产权金融宣讲会，助力企业科创发展
向西藏地震、甘肃榆中洪灾灾区发起募捐，累计募集善款22万余元
成功举办第19届会计节，四城联动、八场大会，吸引近1.5万名财税同仁共聚
东审修订东审企业文化，全员共识了核心目标，为接下来的发展奠定了坚实的基础
北京注册会计师资产评估行业“两优一先”表彰大会中东审获得行业多项荣誉，多名同志受到表彰
东审在中注协、中评协微视频比赛中荣获“三类作品奖”
东审在北税协组织的演讲比赛中荣获“个人二、三等奖”
东审杭州分公司成功入围浙江省出具高新技术企业专项鉴证报告税务师事务所名单
“感恩·共享·成长”东审第18届会计节圆满结束，累计近 12000余人参与会议
东审资产评估公司连续五年入围北京百强榜
东审会计师事务所连续十年入围全国百强所
北京审信东审税务事务所连续九年被评为“AAAAA级税务师事务所”
东审参加北京市注册税务师行业举办的“弘扬税务师精神 携手砥砺前行”新春联欢会
东审财税走进京津冀铁路公司并举办培训会
东审财税两家单位被授予涉税专业服务信用TSC5级证书
东审于上海、南京、杭州举办企业所得税汇算清缴专题讲座
“感恩·共享·成长”东审第17届会计节圆满结束，累计近30000余人参与会议
东审资产评估公司连续五年入围北京百强榜
东审会计师事务所连续九年入围全国百强所
北京审信东审税务事务所连续八年被评为“AAAAA级税务师事务所”东审受邀出席北京市涉案企业合规第三方监管人座谈会暨培训会
东审出席北京市税务局“诚信执业助税 服务首都发展”活动
东审召开以“扬百年五四精神，庆建党101周年”为主题的庆祝中国共产党成立101周年会议
“感恩·共享·成长”东审第16届会计节圆满结束
北京审信东审税务事务所连续七年被评为“AAAAA级税务师事务所”
东审财税党委开展“送温暖 传党恩 喜迎建党百年华诞”大型关爱活动。
东审资产评估所位居北京第33名，较去年上升15名
东审全员心系河南水灾，共计捐款261050元 北京审信东审税务师事务所有限责任公司2020年度位居第14名。
北京东审会计师事务所（特殊普通合伙）成功完成证券业务备案。
北京审信东审税务师事务所连续六年被评为“AAAAA级税务师事务所 ”
东审会计师事务所成功改制特殊普通合伙
东审成功举办“2020年度企业所得税汇算清缴”大型公益直播
北京东审资产评估所成功取得资产评估、证券期货评估双备案资质
东审举办“驰援武汉”募捐活动
东审自疫情期开启线上财税直播
北京审信东审税务师事务所连续五年被评为“AAAAA级税务师事务所 ”
成功入司法评估机构名单库
成立研究中心，底稿监控
举办千人培训大会
创建“东审实习基地”
开展教育学习会，红石砬之行
全员学习
会计节、运动节、非诚勿扰
被评为“AAAAA级税务师事务所 ”
入选全国百强会计师事务所
持续为南京审计大学，秦皇岛职业技术学院2所高校提供助梦基金
开启小学助梦第一站，建立承德市红石砬小学助学基地
成立深圳分公司，员工总人数超过1000人
被评为“AAAAA级税务师事务所 ”
入选全国百强会计师事务所
东审会计俱乐部成立，全国新增20个分区
设立“助梦基金”，为南京审计大学、秦皇岛职业技术学院莘莘学子们助梦
北京市东审财税科技股份有限公司登陆新三板
北京审信东审税务师事务所
被评为“AAAAA级税务师事务所 ”
入选全国百强会计师事务所，位列58名
全国百强会所中排名69名
北京百强会所中排名31
被评为AAA级税务师事务所
北京评估机构50强中排名39名
入选全国百强会计师事务所，位列73名
同时在北京700余家会计师事务所中位列29名
东审税务师事务所连续三年取得AAA级税务师事务所资质
北京市东审税务师事务所
有限责任公司广州分公司成立
东审机构新开5个分区
全国分区达25个
东审商学院成立
入围全国百强会计师事务所
东审税务师事务所取得AAA级
税务师事务所资质
东审党支部成立，并召开党建工作座谈会
东审会计师事务所在北京排名第37位
东审税务师事务所取得AA级税务师事务所资质
东审（北京）会计师事务所吸收并合并
北京申洋国际会计师事务所有限责任公司
合并后公司名称变更为
北京东审鼎立国际会计师事务所有限责任公司
北京东审工程造价咨询有限公司成立
上海荣审会计师事务所有限责任公司成立
上海至清税务师事务所有限公司成立
东审会计师事务所评估部与
北京同力和资产评估有限公司合并
并更名为北京东审资产评估有限责任公司
北京市东审税务师事务所有限责任公司成立
中登联（北京）登记注册代理事务所成立
东审（北京）会计师事务所成立
新东审·新人物
穆魁是东审西直门区的审计副理，十几年前，他还在天津的工地上做建筑，项目上的会计老师跟他说：“干财务这行，年纪越大，经验越多，越老越吃香。”这句话让他心念一动，也把他从工地带进了办公室。
01 三年啃下注册会计师证书
转行不是拍脑袋就解决的事情。研究了行业发展情况后，他先考了会计从业资格证，然后给自己安排了持续学习的计划：注册会计师考试一年三科，第三年考综合，在这样坚定的目标和实干的努力下，他也按期成为了一名光荣的注册会计师。
他感觉最难的非财管莫属。像会计、税法这些科目，他都能提前二三十分钟交卷，唯独财管这一科，没有做完题，考试就结束了。那会还没有AI，遇见不熟悉的名词都需要自己百度一个个查询和理解。身边的几乎所有人都觉得他考不过。他不信这话，越说不行，他越想试试。
02 奔赴北京加入东审
29岁，他从天津跑到北京，想来首都看看这个行业的高度在哪。正好碰到东审的注会招聘专场，一屋子注会，他第一次见到这么多同行，而且还是和自己一样的年轻人。
东审最吸引他的有两样。一个是培训制度，别的事务所多是师父带徒弟，一对一讲，集体性的培训不多，但这里有。另一个是听说东审设立的“大鹏基金”用于公益助学，一家事务所愿意拿钱做公益，培养更多优秀学子发展，他觉得这点和自己观念契合。
03 先查证再做解答
穆魁说自己虽然是个天津人，但不是大家印象里侃侃而谈，张口就是段子的人。他反而很谨慎，每当客户问一些新政策，他一般不当场回复，因为他觉得回复是需要依据的，所以他每次都是单独查询政策、梳理依据，一起发给客户。这个习惯，是从自学注会那年带过来的，他习惯了搞明白再开口。
穆魁正在工作
现在他带了项目组。他知道每个人风格不一样，所以给团队的分工既看资历，也注重性格和发展方向。有人适合梳理资料，整合得清清楚楚；有人适合攻克股权比例和抵消分录，能把专业做到极致；有人适处理函证；细心认真一个不落下……大项目拆成几块平行推进，效率就上来了。他作为主负责的那个人，最后整体把关，控制风险，发现问题。
区里伙伴讲起他查一查再回复的习惯，会心一笑：“这反而让我们放心。”慢，但是稳。这大概就是“穆式”沟通法的核心。就这样，一个不怎么爱说话的人，靠着自己的严谨和负责，在团队里慢慢凝聚了人心。
04 帮客户合规更重要
穆魁说，开始觉得自己跟客户是“对立”的，后来审了几家单位，看法变了。前期了解过程中，有的企业账面上有问题，他不会选择开展审计业务，而是选择帮客户把账理清楚、做规范，提前规避税务风险。有个客户之前用的代理记账，但做得不成体系，穆魁带领团队帮着客户整体捋了一遍，虽然工作量大，但是为客户保住了品牌形象，减少了风险隐患。
一位合作过的客户评价他：“不是挑毛病，是真帮我把账理顺了，有些漏洞我自己都没意识到。”审计是帮企业看账面上问题的，能帮助企业合规，是很大的价值。
05 拥抱AI，也坚守审计人的专业内核
穆魁最近在玩AI，感觉像是一个电子宠物，他说自己不是抱着学习的压力去用的，就当玩。有时候他让AI帮忙设计点小程序：客户盖章回来的资料自动识别名字、拆成PDF；财务报表和自己的比对，看哪个单元格有差异；底稿数据、已审报表、审计报告的勾稽关系互相核对等等。
穆魁参加AI争霸赛
AI洗数据的能力比人强太多，人看多了眼花，机器不会。一百张表和一百张表在AI眼中是没有区别的，它几秒钟就能完事。但他不觉得AI能替代审计，新政策每年都会发布，每个人解读不同，每个地方还有当地情况，AI是个固定值，人是活的。
06 守住质量，步步进阶
这是他来东审的第五年，东审的职级体系里，三级是新人起步的级别，他从三级做起，一层一层往上，一直发展到了见习审计副理，获得了年度优秀员工，也进入了2025年的百人团组织，获得了集体旅游的嘉奖。他说，收获这些，背后必然要付出汗水。
穆魁觉得行业监管这对一线审计师来说是好事。风险业务，东审第一时间就拒了，不再往下走。他听说过那种按报表出报告的企业，现在越来越少。专业能力到位、把每个细节做好，其实是对行业和从业者的保护，同样东审对执业质量把控的严，一线的人踏实。
穆魁说，审计是一份"越老越吃香"的工作。但“老”靠的不是年纪，是每一次面对问题时，愿意停下来查一查的那份认真。十五年，从工地到办公室，从天津到北京，从一个人到带一个团队，他证明了一件事：在这个行业里，走得稳的人，往往走得最远。
东审讲师团内部培训
近日，东审讲师团开启内部培训，品牌运营部于洪伟担任主讲，为讲师团成员讲解此前北京注册会计师协会主办的《讲师赋能特训营课程》内容。
PART 01 把制作过程交给AI，内容决策留给自己
培训前半段是PPT制作的实操演示。以前的一份培训课件，从搭大纲、填内容到排版美化，要耗掉讲师好几个晚上的时间。但是如果结合AI的强大信息搜集和整合能力，就可以让其根据导演思维生成大纲，按照统一的风格输出，十几分钟，一份像样的课件就出来了。
但他也强调：AI并不能代替讲师做决策，省下来的时间，讲师需要充分备课，了解学员的需求、渴望解决的问题，设计那个让学员眼前一亮的瞬间。
PART 02 讲师的风格，从来不是“SOS”
本次讲师技能培训中，有一个观点非常值得大家学习，讲师的身份是带领大家思考的“引导者”，要做到GOS（引导者居侧），而不是站在台上滔滔不绝一味输出的SOS（台上的圣人）。
为此，于洪伟带领大家学习了COMB模型、成人学习模型、提问方法和总结方法，并总结以下三点：
第一，让学员有收获。PPT内容和讲解过程精炼高效，课程结束后学员能开展一次具体有效的行动落地。
第二，设计课程冲突点。讲师需要精心设计课程的趣味性和节奏感，应用TTT原则讲述故事，应用各种方式有效互动。
第三，注意课堂氛围。时刻关注学员听课状态，通过积极引导和位置、语音语调的变化营造良好的学习氛围。
PART 03 亦师亦友，相伴成长
培训的落点是东审财税一直秉承的八个字：亦师亦友，相伴成长。
东审财税的讲师不是站在讲台上、遥不可及的专家，而是可以陪学员一起进步成长的同路人。
2025年讲师团合影
东审讲师文化从创立之初就存在，2016年正式成立讲师团，最初只有几位讲师，但是八年后已经成为一个有三十余人，运营成熟的组织，定期研讨、定期开课，给越来越多的学员带来结合实操的政策解读课程，线上、线下共惠及客户1400万人次。
内训课程会结束，但学习的思维和脚步永不停歇。每一种技巧都将内化到讲师心中，为客户群带来更加适配、更加有用的知识分享。
东审讲师团·亦师亦友，相伴成长
一年一度的注册会计师考试，这周六8:30开考。
每一个能走进考场的人，都已经走了很远的路。深夜刷过的题、反复啃过的准则、一次次推翻重来的错题本，都在这条路上。这条路有多不容易，只有走过的人才懂。
考场如战场。这一次，你不是一个人。
作为同行，东审比谁都懂这场考试的分量。正因为懂，每年的这个时候，我们都会站到考场外，为你应援。
一年一度的「暖心送考行动」，今年如约而至。
你在考场里，我们在考场外，认准那片醒目的「东审」，就是我们的应援点。
除了大声喊一句「加油」，我们还顺手准备了一点补给：
这些补给，放心拿。
免费，不用扫码，不用关注，没有套路。看到我们，大大方方走过来，说一声「我需要」，就行。
我们想守护的，远不止东审的自己人。无论是伙伴、客户，还是素不相识的逐梦考生，只要你走进考场，就是这行业未来的同行，就是我们要加油的人。
考前小 tips
考试当天，天气晴。
安全第一：考场周边人流复杂，请认准身着统一标识的「东审人」；陌生人的主动「帮忙」，多留个神，别轻易相信。平平安安，最重要。
你在考场里全力以赴，我们在考场外，为你把场子撑起来。
加油，未来的 CPA！
东审财税服务客户至今已有21年，我们越来越发现，更懂你的需求才是发展的核心，客户朋友们心里其实有很多话，但大多没说出来有人怕说了没用，有人怕得罪合作的第三方机构。
这次我们想做一件事：把大家合作过程中最担心发生、最受不了的问题找出来，一一找到解决方案。
下面这些，您有没有遇到过？
不管您对于和财税服务机构合作最担心的是什么，这次我们想听你畅所欲言。
我们不搞投票，不实名，不留联系方式。只需要扫描下面的二维码，匿名倾诉，不用担心得罪人。几句也行，一肚子话也行。
你写的每一条，我们都会认真看。大家最怕的那些问题，我们会一个个去尝试解决，解决到什么程度，也会统一公告，让你跟踪进度。
这次，我们想听见你的声音~
新东审 · 新故事
郭昊是东审的一名质控人员，在他看来，审计准则是工作遵循的第一要义。但今年，他在准则之外，找到了更加柔软但坚定的方向。
今年4月，一份普通的年审报告流程交到他这复核。初次审核的时候，他发现了一些需要确认和修改的数据，于是按流程退了回去。本来以为这是一次普通的驳回，但是没想到引发了自己后面一连串的思考。
01 状态会影响判断力
郭昊之前做过多年的审计工作，也知道忙季的时候，人的精力被扯得厉害。在那个时间节点，工作量大，客户在催，师傅和领导在问，报告还被质控“无情”地驳回……一些平时能做到的事情，很容易在状态的影响下顾不过来。
审计伙伴也单独咨询了他很多次修改方向，每次询问，郭昊都会把他复核意见，和问题逻辑再次发送给对方看。修改了几轮，差异还在，那会儿审计伙伴迫于无奈，提了一个要求：想让郭昊帮忙发送改好的那版表给自己看一眼。
听到这话，郭昊的第一反应就是审计准则的要求：质控必须独立于项目组，不能代替审计完成他的工作，没有例外。郭昊也在说，自己能感觉到审计人员提出这个要求时的感受：“就像是深井中等着一束光、一双手，也像紫霞仙子等着一个人踏着七彩祥云来找她。”
但他确实不能，琢磨了一会儿，回了一句话：“我可以尽最大努力协助您完成这件事，但是我不能直接替您做。”然后再次发送了解释说明的截图，标清楚哪里要改，给出了政策依据。
02 离职对自己的冲击
经过了几轮的答复，这个报告最终修改完成，审计伙伴也发了好长一段“小作文”说了自己的难处。那件事之后，一切都回归正常，审计伙伴还会找郭昊审核报告。直到有一天，郭昊点开企业微信，发现对方已经离职了。
他第一反应就是“遗憾”。从过往交流看，这是个挺优秀的小伙伴；第二反应是自责，不确定自己那次拒绝，是不是成为了促使人家离职的关键因素。
“但如果再选一次，我还是会那样做。”
03 硬币的两面
“情感归情感，准则归准则”，郭昊不是不想帮别人，只是他必须把这种帮助放在界内。所以他今年尝试用“质控”的方式和团队一起帮助别人。
日常复核中，他会定期把一线常见问题收集起来，汇总整理导入知识库。今年，东审把这些质控积累的问题汇总成智能体，审计遇到拿不准的专业问题，自己就能查到答案，既不用反复询问，也不用面临忙季扛不住的窘境。
这就像是硬币的两面，一面是必须坚守职业操守，做好质控工作的决心，另一面是能发现别人的卡点和难处，前置解决方案的善心。
如今，郭昊依然严格审核每一份报告，但他更相信，质控的终极意义，并不是用准则筑起高墙，而是用专业和善意铺就一条行稳致远的道路。
【新东审 新故事】准则有界，成长无涯~ 东审审计质控人的坚持和温度，一边理解审计一边坚守准则底线 （点击播放视频）
习经典·游山水·晤良朋
2026年8月东审经理会
2026年8月7日，东审八月经理会如期召开。
这一次，我们以"习经典 游山水 晤良朋"为主题，学习中国传统智慧，即将开启张家界的百人旅程，而东审的每一位伙伴，正是彼此最珍贵的良师益友。
这场会，远不止是一次内部会议。它关乎东审如何修炼内功、如何服务客户、如何走向未来。而这些，都与屏幕前的您息息相关。
第一部分：数据说话，成绩单里藏着我们对客户的承诺
会议伊始，我们复盘了上半年各项数据。数字背后，是每一个项目的精准交付、每一次咨询的用心回应、每一份报告的严谨落笔。
我们深知，您把企业的财税命脉交到东审手中，托付的是信任，更是责任。我们用数据检视自己，只为对得起这份托付。
第二部分：围绕客户，分享即修行
会上，伙伴们围绕"如何更好地服务客户"展开深度分享。做财税服务，专业功底是基础；在专业的基石上，真正具有东审特色的，是我们能不能读懂您的需求、读懂您的痛点。
财税服务的"最后一公里"是理解。只有走进您的行业、走进您的经营、走进您的难处，我们给出的方案才会贴合您的实际。
第三部分：以考促学，全面提升专业能力
会议宣布，东审将针对业务能力、专业度等组织资格考试，全面强化伙伴们的专业素养。
未来为您服务的每一位东审人，都要经过更严格的淬炼。专业没有天花板，精进永无止境，这是对客户最大的尊重。
第四部分：习经典，让传统文化滋养专业服务
会上，东审传统文化学习小组迎来了新成员亮相。从专业精进到经典共读，东审始终相信，一个懂得感恩、敬畏、担当的团队，才能真正为客户创造价值。
我们鼓励伙伴学习中国传统智慧，既为修身，也为在服务中多一分温度、多一分洞察、多一分与您共情的底气。
第五部分：荣耀时刻，致敬奋斗者
颁奖环节将会议推向高潮，最佳图文组、最佳深度、最佳单区、金话筒奖、最佳咨询团队、最佳咨询师、最佳星主、最佳专业中心。每一份荣誉背后，都是日复一日的专业坚守。
这些获奖的团队和个人，正是未来为您提供服务的核心力量。他们的专业与付出，值得被看见、被致敬。
第六部分：百人团名单公布，100名伙伴即将启程张家界
会议最激动人心的环节，百人团名单正式公布。100名优秀的伙伴，来自各个组织的精锐力量。
他们将踏上张家界的山水之旅。"游山水"不只是团建，更是让并肩作战的伙伴在天地之间重新认识彼此、凝聚力量。山水有相逢，而东审的伙伴，就是彼此最好的良朋。
第七部分：崔老师总结，品牌化、标准化、一体化
会议最后，东审创始人崔军胜老师做总结致辞。他强调，东审要坚持品牌化、标准化、一体化的发展道路。这三个目标，归根结底是对员工好、对产品好、对客户好。与此同时，东审将持续做对社会有价值的事情。
"习经典"，让我们更有根；"游山水"，让我们更有力；"晤良朋"，让我们更有爱。
东审的每一次成长，最终都指向同一个方向，为您提供更专业、更温暖、更值得信赖的财税服务。
2026下半年，东审已整装待发。您，准备好了吗？
近日，江苏省工信厅公示了中小企业数字化转型县（市、区）试点工作会计师事务所资源池名单，北京东审会计师事务所（特殊普通合伙）成功入选。
这个试点是什么
去年9月，江苏省工信厅启动了中小企业数字化转型县（市、区）试点工作。省里选一批有产业特色、有数字化基础的县（市、区），聚焦1到2个特色产业集群，集中推动中小企业数字化转型。入选试点的区，省里通过财政专项资金给予定额奖补支持，目标是力争做到试点县（市、区）规上工业中小企业、专精特新中小企业数字化转型全覆盖。2026年开展首批试点工作。
目前，全省已有22个县（市、区）入选试点名单，覆盖了泰兴市、医药高新区（高港区）等多个区域。
省工信厅专门建立这个会计师事务所资源池，目的是规范完善试点专项资金审计工作机制，强化第三方专业服务支撑，保障试点工作规范有序、高效落地。
东审总部位于北京，在上海、深圳、杭州设有分所，从北京总部到长三角布局，东审把专业能力铺在了一张覆盖多地的网络上。无论您在任何地区，如果您有需求欢迎咨询。
*北京东审会计师事务所（特殊普通合伙）成立于2005年，总部位于北京，在上海、深圳、杭州设有分所。2021年，东审成功在证监会备案，成为北京目前具备证券服务资质的大型会计师事务所之一。2022年，东审取得了军工涉密业务咨询服务的资格，在2024年会计师事务所综合排名中，东审为全国会计师事务所综合排名第52位。
7月28日，东审受邀为北京滇红信息科技股份有限公司做了一场财税专场培训。
北京滇红信息科技股份有限公司是云南滇红集团股份有限公司持股40%的控股子公司。滇红集团这个名字，很多喝茶的朋友都不陌生，它是中国名茶"滇红"的发源地。在近百年制茶历图程中，滇红集团的"凤"牌成长为中华老字号、中国驰名商标，产品也被多次作为国礼赠送外宾。而作为"中国传统制茶技艺"组成部分的滇红茶制作技艺，已被列入联合国教科文组织人类非物质文化遗产代表作名录。
今天的滇红集团，是一家集种植、生产、科研、销售于一体的全产业链红茶制造企业。线上合作淘宝、天猫、京东、抖音、拼多多等10余个主流电商平台、下设超50个子平台，线下经销商超1000家。从生产到销售如此多的渠道，背后的财税管理是一门大学问。
针对行业的特殊性，这场培训李妍老师主要围绕“茶叶电商多渠道经营下的标准化核算与全链条风控”展开讲解。
Part.01 茶叶电商的共性挑战
农产品电商天然有几个特征：销售渠道多、商品税率结构复杂、营销费用链条长。从天猫到抖音，从单品零售到政企定制套装，不同渠道的结算规则、开票要求、计税口径各不相同。这不是某一家企业的问题，而是整个行业在快速扩张期都会遇到的现实课题。
我们这次要做的是帮企业立标准，把分散的账理顺，把模糊的口子堵上，让财务从被动应对变成主动管控。
Part.02 培训讲什么：四个板块
Part.03 培训的两大目标
这场培训目标明确，落在两个方向。
核算目标： 依据2026年《增值税法》和财政部、税务总局2026年配套公告，统一全渠道的核算口径，把分散的账务变成有标准、可复盘的管理流程。
风控目标： 参照金税四期对农产品电商跨链条穿透监管的逻辑，帮企业建立起事前、事中、事后的常态化税务合规管理机制，让合规要求融入日常经营，而不是事后补救。
简单说，一个是把账算清楚，一个是把合规做在前头。
Part.04 写在最后
滇红集团这样的老字号品牌，正在用新渠道、新模式连接新一代消费者。业务跑得快，财务更要跟得上。我们希望做的，是成为企业身边的专业伙伴，把财税合规这件事，从救火变成防火。
如果你的企业也在多渠道经营中遇到核算口径不统一、税务合规难落地的问题，欢迎交流。东审的专业团队，可以上门做定制化咨询与培训。
近日，我们收到了中华慈善总会颁发的捐赠证书（点击回顾7.8捐赠现场），这份证书是对所有贡献爱心的伙伴们的感谢。
这一次，我们共募集善款 123,355.42 元，全额汇至中华慈善总会指定账户，用于广西灾区群众的生活救助与灾后重建。款项明细和银行回单此前已在东审官方完整公示（点此查看）
东审把履行社会责任写进了日常。西藏定日地震、甘肃洪灾、北京特大暴雨，一次次灾情面前，东审伙伴从未缺席。专业是本事，担当是选择。东审的日常工作是数字、报表、政策，我们也始终相信，专业能力的意义，是帮人把事情做成，把日子过好。
一笔捐款有尽头，关怀没有终点。
中华慈善总会的证书会存入东审的档案库中，但关心受难群众和灾区重建的心愿不会停下。我们和敬爱的祖国，和亲爱的同胞们，永远站在一起！
做财税服务，专业功底是基础。而在专业的基石上，真正具有东审特色的，是团队能不能真正理解客户需求，更懂客户的痛点。
7月28日至30日，东审财税组织了一场关于深度服务的专题培训课程，目标是提升从业人员专业服务质量和态度，让每一位东审人重新梳理服务内核。
培训现场，先建了个小集体
这次培训由东审养老金合伙人王洪玉、孙爱萍两位老师担任主讲。
服务这件事，需要团队共创练习。学员按桌分组就坐，大家先互相熟悉了解，再民主选出六位班委：组长、副组长、秘书长、学习委员、组织委员、宣传委员，接下来的课程在班委的带领下协同开展。一堂课下来，大家学习的不仅仅是专业服务的知识，还有系统内的组织、协调能力，多面发展。
为什么要做这场培训
东审做了二十一年财税服务，越来越清楚一件事：诚信是底线，专业是提升线，服务是发展线。
客户愿意长期托付，是因为我们早一步考虑到他们的难处，先一步了解发展的方向。深度服务培训，练的就是这种能力，它把理解客户变成团队的工作习惯。
这场培训是一个开始，后续各位小伙伴们将在自己的岗位上用实践磨砺自身，力争成为更懂客户的审计人！
