

说到底,“人”才是东审的底蕴和发展动能所在。因此,“家文化”也同样融入到了我们这个大集体当中。 “赞美人、鼓励人、成就人”,令我骄傲的是,这是东审创立以来各位伙伴一直在践行的核心理念。伙伴之间互相依靠,互相成就,一起为一个共同的目标而努力,贡献属于自己的力量。
2005年,东审成立。总部位于北京,全国共设149个分区,有319名经验丰富的高级财税专家。
作为品牌经营中心、质量控制的指挥中心、素质培训的组织中心和信息资源的交换中心,董事会将整体负责东审的经营管理、专业发展及对外协调和宣传,包括制订统一的执业标准、内部管理制度、人员培训制度,并组织实施。董事会下设执委会,负责将制度及流程向下落地,并由监事会监督。为了更好地进行经营管理和品牌把控,东审执委会下设运营中心、产品中心、事业中心、数据中心、保障中心五大核心体系,以完善的内控制度和项目实施流程赢得客户的尊重。
中国注册会计师
中国注册税务师
东审养老金合伙人
东审产品中心总经理
让中国财税行业及其从业者得到整个社会应有的尊重
> 成为百年会计师行
> 服务百万家民营企业
> 践行幸福人生的平台
> 真实 > 简单 > 快乐
> 创新 > 成就 > 梦想
12月份的北京最低气温零下10度左右,这也许是真正的冬季了。但还是久久未迎来一场认真的雪,虽然路程遥远,但是部门的小伙伴们按奈不住对雪的向往,在这个周六(2018年12月8日)我们相约来到莲花山滑雪场。


(雪场主要分3个赛道,初级、中级、高级)
因为是周六,滑雪热闹非凡。我们的队伍30人左右,大部分都是初学者。进入雪场,刚踩上滑雪板,个个像似没有驾照的司机,第一次开着自己的小车横冲直撞。我们这群菜鸟,刚进雪场的门口,有的自己摔倒,有的被队友撞到。

(终于上来了)
我们先是坐着传送带上到初赛道,打算从初级玩起。初赛道大约100米左右场,有两个坡度。平衡力强的小伙伴第一次全程顺利滑下,剩下的像我一样就没有那么幸运了,刚下传送带,在毫无防备的时候,脚下的滑板不听使唤,一直加速向下滑。最终恐惧心理占据主导地位,害怕伤及无辜,只能自己先摔个人仰马翻。

(看到摔倒的小伙伴忍不住嘲笑)
在入场的前30分钟,小伙伴身上粘满了雪,可以推测出摔得不轻。但个个依然面带笑容,争先着向上爬,一次又一次摔倒又爬起。这就是我们:一群不怕摔倒多少次,但依然坚持站起来的“小英雄”。

(专业的姿势、设备。。。怎么感觉像骑马的呢)


最后我们经历了无数次的摔倒和爬起。终于克服了内心的恐惧,突破自我,掌握了滑雪的技巧,站在最高的雪道,没有了初来时的恐惧,享受着下滑时全程的酣畅。



人生犹如滑雪,我们的人生路上同样经历无数次的摔倒和爬起,在摔倒中终结经验,站起后依然笑容灿烂,最后克服恐惧,取得成功。

如果你正好想要经历一场酣畅淋漓、放飞自我的运动,那就请来莲花山滑雪场吧!
偷偷的告诉你初次滑雪小技巧:一个字 摔

2018财年圆满告终,在2019财年第一天,2018年12月1日,记账二区大区在北普陀影视基地组织了新财年的团建活动。团队的家人们在早晨9点钟就在影视基地门口集合了,我们将在这开展我们一天的团建活动。

这是我们第一次参加真人CS的拓展训练,大家都兴致勃勃,心情非常的激动,小伙伴们很快就分成了两队,并且按顺序领取了不同的装备,小伙伴们已经按耐不住自己的心情了,随时准备“battle”。

两队队员到了训练地点各自选好阵地,商量战术,听到训练开始,两队人员迅速听指挥就位,两队的成员通过有效的安排,合理的排兵布阵,各尽其职,两队打的有来有回。虽然天气很冷,但大家对抗的还是很激烈,让这个整个场地充满了年轻的活力。

两队在团队首领的带领下展开厮杀,在三局激烈的战斗后,选出了这些射击敌方次数最多的神枪手。

为了每个团队的荣誉,神枪手们都在分享他们的经验,如何能让队伍取得更好的成绩,每一个分享的过程就如工作中一样,前辈们传道受业解惑,让团队人员获得更好的技能,从而取得更好的业绩。


大家伙结束战斗,谈笑风生,所有人都很开心。跑了一上午,各位小伙伴都累了,中午开始享受BBQ,大家吃的津津有味,大快朵颐。用餐完毕后,又开始了新一轮的游戏,狼人杀

通过这次拓展训练,在实际生活中以及工作中要怎么提高战斗力呢?我想:首先一个团队一定要有一个固定的目标,听领导指挥好,大家一定要坚定不移的去执行,只要大家都行动起来了,团队才可以不短的取得进步,取得更好的成绩。现在已经是进入东审新财年了,新财年,新气象,要以更好的状态工作,祝记账二部大区、其他各区新财年工作顺利、实现目标,势如破竹。
——记初心班培训心路历程
——记东审机构第十期新人入职培训
不忘初心,方得始终。
时光荏苒,五天的培训转瞬即逝,留给我们美好的回忆,同时也带给了我们满满的收获和心灵的洗涤,让我们明白自己的未来和方向,自己的目标和理想,自己的规划和行动。更让我们懂得应该吸收和发扬,学习和传承:
一、优秀的企业文化
培训伊始,崔老师的如期而至,给了小伙伴们极大的鼓励,作为一个企业的创始人,一个行业的领头羊,一个对未来充满希望的思考者,从管理层的角度为我们诠释了什么是“初心”。所谓“初心”就是,作为管理层可以坚持自己的信念,坚持自己的梦想,坚持自己的规划,在企业发展的道路上步步为营,天天向上。在社会欣欣向上的阶段,承担起企业应尽的责任,为服务社会做出应用的贡献;同时,为更多的中小企业服务,让中小企业在会计和税务方面,畅通无阻。

二、扎实的专业基础
培训第二天,惊喜或许才刚刚开始。陆续有专业老师走上舞台,带领小伙伴们在知识的海洋里遨游。对于专业老师来说,所谓“初心”就是坚持自己对专业和行业的学习和深入了解,学以致用、灵活运用。解敏姐对手工审计底稿的应用讲解,让小伙伴们懂得手工帐的处理方式;东亚哥对鼎信诺审计系统的操作演示,让小伙伴们领略到信息化对审计工作的帮助;瑞青姐对税法的深入浅出、淋漓尽致的分析,让小伙们明白,原来税法还有如此具有诱惑的一面。让小伙伴们对审计的专业更加理解,对工作的流程更加得心应手,对审计实操更加充满信心。
专业老师在舞台上的温文尔雅,让我们懂得什么是专业魅力,作为一个专业审计,需要做到的就是对自己专业的理解和领悟,用自己的实际行动来诠释,每个人都可以做到很好,将专业领域和行业发展推到顶峰,让中国的注册会计师和审计行业得到社会应有的尊重。

三、详细的人生蓝图
第三阶段的开始,同时也意味着,会议来到最精彩的时刻。冉姐对于企业员工未来的发展历程以及审计专业人员的晋升历程做了详细的讲解和细致的建议。而媛媛姐对审计专业人员的职业规划和职业发展道路的指点迷津和谆谆教诲,让小伙伴们找到了梦想起航的方向和灯塔,对于自己来说,所谓“初心”,就是自己的定位是什么,自己想要的在哪里,应该怎样去努力,然后活出属于自己的精彩。

精彩的时光总是匆匆而逝,转眼间,新人培训接近了尾声。-
但是最后洪玉姐的总结犹如画龙点睛,无论是从生活方面还是工作方面,无论是从自己还是到团队,无论是从点还是到面,层层剥析,抽丝剥茧,淋漓尽致。当有问题出现时,重要的是先解决问题,而不是抱怨,当问题解决之后而无心抱怨。
谨以此言送给所有小伙伴们。知道我们的未来充满期待,现在所要做的就是用自己最大的努力,在实现梦想的道路上踏实的迈进每一步,用汗水铸就希望,用毅力实现梦想。
不忘初心,方得始终。恰同学少年,风华正茂。阳光温好,岁月静好。终有所成。

2018财年圆满告终,在2019财年第一天,2018年12月1日,记账二区大区在北普陀影视基地组织了新财年的团建活动。团队的家人们在早晨9点钟就在影视基地门口集合了,我们将在这开展我们一天的团建活动。

这是我们第一次参加真人CS的拓展训练,大家都兴致勃勃,心情非常的激动,小伙伴们很快就分成了两队,并且按顺序领取了不同的装备,小伙伴们已经按耐不住自己的心情了,随时准备“battle”。

两队队员到了训练地点各自选好阵地,商量战术,听到训练开始,两队人员迅速听指挥就位,两队的成员通过有效的安排,合理的排兵布阵,各尽其职,两队打的有来有回。虽然天气很冷,但大家对抗的还是很激烈,让这个整个场地充满了年轻的活力。

两队在团队首领的带领下展开厮杀,在三局激烈的战斗后,选出了这些射击敌方次数最多的神枪手。

为了每个团队的荣誉,神枪手们都在分享他们的经验,如何能让队伍取得更好的成绩,每一个分享的过程就如工作中一样,前辈们传道受业解惑,让团队人员获得更好的技能,从而取得更好的业绩。


大家伙结束战斗,谈笑风生,所有人都很开心。跑了一上午,各位小伙伴都累了,中午开始享受BBQ,大家吃的津津有味,大快朵颐。用餐完毕后,又开始了新一轮的游戏,狼人杀

通过这次拓展训练,在实际生活中以及工作中要怎么提高战斗力呢?我想:首先一个团队一定要有一个固定的目标,听领导指挥好,大家一定要坚定不移的去执行,只要大家都行动起来了,团队才可以不短的取得进步,取得更好的成绩。现在已经是进入东审新财年了,新财年,新气象,要以更好的状态工作,祝记账二部大区、其他各区新财年工作顺利、实现目标,势如破竹。
——记初心班培训心路历程
——记东审机构第十期新人入职培训
不忘初心,方得始终。
时光荏苒,五天的培训转瞬即逝,留给我们美好的回忆,同时也带给了我们满满的收获和心灵的洗涤,让我们明白自己的未来和方向,自己的目标和理想,自己的规划和行动。更让我们懂得应该吸收和发扬,学习和传承:
一、优秀的企业文化
培训伊始,崔老师的如期而至,给了小伙伴们极大的鼓励,作为一个企业的创始人,一个行业的领头羊,一个对未来充满希望的思考者,从管理层的角度为我们诠释了什么是“初心”。所谓“初心”就是,作为管理层可以坚持自己的信念,坚持自己的梦想,坚持自己的规划,在企业发展的道路上步步为营,天天向上。在社会欣欣向上的阶段,承担起企业应尽的责任,为服务社会做出应用的贡献;同时,为更多的中小企业服务,让中小企业在会计和税务方面,畅通无阻。

二、扎实的专业基础
培训第二天,惊喜或许才刚刚开始。陆续有专业老师走上舞台,带领小伙伴们在知识的海洋里遨游。对于专业老师来说,所谓“初心”就是坚持自己对专业和行业的学习和深入了解,学以致用、灵活运用。解敏姐对手工审计底稿的应用讲解,让小伙伴们懂得手工帐的处理方式;东亚哥对鼎信诺审计系统的操作演示,让小伙伴们领略到信息化对审计工作的帮助;瑞青姐对税法的深入浅出、淋漓尽致的分析,让小伙们明白,原来税法还有如此具有诱惑的一面。让小伙伴们对审计的专业更加理解,对工作的流程更加得心应手,对审计实操更加充满信心。
专业老师在舞台上的温文尔雅,让我们懂得什么是专业魅力,作为一个专业审计,需要做到的就是对自己专业的理解和领悟,用自己的实际行动来诠释,每个人都可以做到很好,将专业领域和行业发展推到顶峰,让中国的注册会计师和审计行业得到社会应有的尊重。

三、详细的人生蓝图
第三阶段的开始,同时也意味着,会议来到最精彩的时刻。冉姐对于企业员工未来的发展历程以及审计专业人员的晋升历程做了详细的讲解和细致的建议。而媛媛姐对审计专业人员的职业规划和职业发展道路的指点迷津和谆谆教诲,让小伙伴们找到了梦想起航的方向和灯塔,对于自己来说,所谓“初心”,就是自己的定位是什么,自己想要的在哪里,应该怎样去努力,然后活出属于自己的精彩。

精彩的时光总是匆匆而逝,转眼间,新人培训接近了尾声。-
但是最后洪玉姐的总结犹如画龙点睛,无论是从生活方面还是工作方面,无论是从自己还是到团队,无论是从点还是到面,层层剥析,抽丝剥茧,淋漓尽致。当有问题出现时,重要的是先解决问题,而不是抱怨,当问题解决之后而无心抱怨。
谨以此言送给所有小伙伴们。知道我们的未来充满期待,现在所要做的就是用自己最大的努力,在实现梦想的道路上踏实的迈进每一步,用汗水铸就希望,用毅力实现梦想。
不忘初心,方得始终。恰同学少年,风华正茂。阳光温好,岁月静好。终有所成。
11月19日,农历十月十二。宜订盟,纳财,移徙,入宅。黄道吉日,乔迁之喜,开业大吉。
7月21日,在启航会上才哥和磊哥举着自己的旗帜,带领着自己的伙伴,在台上讲过一个开始。

之后找房、装修。时至今日,所有的一切都已经准备妥当。是时候踏上漫漫征途。当然要有一场party来庆祝。
party必不可少的开场—晨会,元气满满。

四位主持人亮丽登场,中英结合的开场白,差点以为进错了场。

接下来就是新区小伙伴上台分享。
磊哥说这是他第二次拿到委任状,去年北航区成立的时候,也和现在一样激动,只是这次感觉担子更重了,因为身后有了更多的人。
北新桥:北新北新,团结一心;一心一心,其利断金。


“桃之夭夭,灼灼其华。之子于归,宜其室家。”才哥读了一首桃夭。既代表了他“出嫁”,又代表了他“成家”。新区就像一个新的家庭,需要每个人的努力。
清华园:务实积累,开拓创新。


现场新区的每个人都说了自己的想法,有感谢,有决心,有希望,有激情。
接着上地区和北航区的审计小伙伴唱了一首《刚好遇见你》。因为正是我们的相遇,一起经历,才让区成为了有温度的集体。

营销小伙伴表演的舞蹈《大王叫我来巡山》。志玉的可爱和王督的活泼萌翻了现场所有的人
之后回龙观小伙伴的诗朗诵--青春赞歌。

大家长费姐和钟哥分别给了新区活动经费。

崔老师虽然没有来到现场,但是我们每个人都收到了崔老师的红包。

11月19日,农历十月十二。宜订盟,纳财,移徙,入宅。黄道吉日,乔迁之喜,开业大吉。
7月21日,在启航会上才哥和磊哥举着自己的旗帜,带领着自己的伙伴,在台上讲过一个开始。

之后找房、装修。时至今日,所有的一切都已经准备妥当。是时候踏上漫漫征途。当然要有一场party来庆祝。
party必不可少的开场—晨会,元气满满。

四位主持人亮丽登场,中英结合的开场白,差点以为进错了场。

接下来就是新区小伙伴上台分享。
磊哥说这是他第二次拿到委任状,去年北航区成立的时候,也和现在一样激动,只是这次感觉担子更重了,因为身后有了更多的人。
北新桥:北新北新,团结一心;一心一心,其利断金。


“桃之夭夭,灼灼其华。之子于归,宜其室家。”才哥读了一首桃夭。既代表了他“出嫁”,又代表了他“成家”。新区就像一个新的家庭,需要每个人的努力。
清华园:务实积累,开拓创新。


现场新区的每个人都说了自己的想法,有感谢,有决心,有希望,有激情。
接着上地区和北航区的审计小伙伴唱了一首《刚好遇见你》。因为正是我们的相遇,一起经历,才让区成为了有温度的集体。

营销小伙伴表演的舞蹈《大王叫我来巡山》。志玉的可爱和王督的活泼萌翻了现场所有的人
之后回龙观小伙伴的诗朗诵--青春赞歌。

大家长费姐和钟哥分别给了新区活动经费。

崔老师虽然没有来到现场,但是我们每个人都收到了崔老师的红包。

紧张而又忙碌的一个财年结束了,为了让国贸大区的小伙伴们能够更加团结,更加有活力的开启新的财年国贸大区执委会特此举办了“挑战自我,团队协作”双鱼座户外拓展活动。
今天国贸大区伙伴一起户外拓展,虽然天气特别冷但是丝毫没有影响大家的积极和热情,每个游戏都能充分感受到团队协作的重要性。
开始之前当然要热舞一曲啦!

“拔河比赛”,不仅是力量的对决,更是团队合作的体现,只有大家节奏一致,步调一致才能获得最终的胜利。

“摸石头过河”考验大家身体协调性和团队配合的小游戏,传递中纸掉地或者脚踩在纸外就要重新来过,所以还考验大家的耐心和细心。

“十人九足” ,这个十人九足的团队游戏看似简单,但是必须要所有队员注意力高度集中,严格按照团队口号进行,而且一人摔倒将会影响全队,游戏中除了协调配合,更需要队员间的帮助与鼓励。

“撕名牌”,锻炼了参与者的心理、智慧、体能和应变能力,更是考验了合作能力和团队精神。




此次户外拓展活动,很好地达到了预期效果。
伙伴们在做游戏的同时分工合作,彼此相互分享感受,增进了彼此的友谊,同时也增强了集体凝聚力和向心力,也为我们的大区在走向更美好的道路上增添了一道夺目的风景线。
个人的力量是有限的,团队的力量可以无穷大。新财年,新目标,为了把国贸区打造成一支有凝聚力的团队而努力!
紧张而又忙碌的一个财年结束了,为了让国贸大区的小伙伴们能够更加团结,更加有活力的开启新的财年国贸大区执委会特此举办了“挑战自我,团队协作”双鱼座户外拓展活动。
今天国贸大区伙伴一起户外拓展,虽然天气特别冷但是丝毫没有影响大家的积极和热情,每个游戏都能充分感受到团队协作的重要性。
开始之前当然要热舞一曲啦!

“拔河比赛”,不仅是力量的对决,更是团队合作的体现,只有大家节奏一致,步调一致才能获得最终的胜利。

“摸石头过河”考验大家身体协调性和团队配合的小游戏,传递中纸掉地或者脚踩在纸外就要重新来过,所以还考验大家的耐心和细心。

“十人九足” ,这个十人九足的团队游戏看似简单,但是必须要所有队员注意力高度集中,严格按照团队口号进行,而且一人摔倒将会影响全队,游戏中除了协调配合,更需要队员间的帮助与鼓励。

“撕名牌”,锻炼了参与者的心理、智慧、体能和应变能力,更是考验了合作能力和团队精神。




此次户外拓展活动,很好地达到了预期效果。
伙伴们在做游戏的同时分工合作,彼此相互分享感受,增进了彼此的友谊,同时也增强了集体凝聚力和向心力,也为我们的大区在走向更美好的道路上增添了一道夺目的风景线。
个人的力量是有限的,团队的力量可以无穷大。新财年,新目标,为了把国贸区打造成一支有凝聚力的团队而努力!
二零一八年的十一月对每一位东审人来说注定是一个不同寻常的月份,这个月我们共同经历了鼎信诺系统测试、严肃严格的东考以及东审为客户提供的学习福利会计周,东审的福利不仅仅面向客户,我们东审的家人们也处于如此的幸福当中。
缘分真的可以让人感到神奇,就在这个月苏州街大区有三位小伙伴的生日恰巧处于同一个月当中,苏州街大区的家人们共同精心策划了一场专属于他们三位的生日会。

生日会开始的游戏环节我们共同进行了《吞水传音》这项游戏,此项游戏在区内是第一次玩,游戏过程中大家都会因为口中含水并讲出任务内容而情不自禁的发笑,笑的同时每个人也在用心的完成任务。这一举动真的印证了这句“细雨润物无声,细小之中见真情。”的内涵意义。一张张亲切的笑脸,一声声生日的祝福,集体生日会的形式虽然简单,但我们彼此的内心却倍感温暖。

今天的生日会准备的比较精细也很惊喜,使得寿星们早已按奈不住自己激动的内心。就在游戏刚刚结束时,其中的一位寿星便顺手拿起麦克风为大家现场演唱了一首《红豆》。伴随着优美的音符,你我卸掉了工作一天的疲惫;在这咫尺闪烁的灯光前,如同凭窗赏月,那皎洁的夜光是那么的温馨;一声声真挚、热烈的掌声触动了你我的内心,表达了我们对东审一家人的感恩与鼓励。


游戏让大家不亦乐乎,才艺让大家悉心欣赏,一桌秀色可餐的零食却一直牵动着每位小伙伴“吃货”的内心,既然如此按奈不住,那就让我们直接切入主题——“吃”。

生日会上几位大厨煮一直忙碌在厨房,为家人们细心煮了饺子,三位寿星共同操刀切了生日蛋糕并分发到了每位小伙伴的手上,苏州街大区的家人们一起享受美食、共同演唱生日歌,三位寿星也在歌声与美食的伴随下庄重的许下了专属于他们的美好心愿



这些过程让我们不禁感慨,我们每个人其实都真诚的希望自己能在一个像家一样温暖的单位里工作、学习和生活。平常我们大家可能都是默默无闻的坚守在各自的岗位上,虽然没有轰轰烈烈的壮举,没有声名显赫的功绩,但我们同样享受着东审这个大家庭带给每个人的快乐和幸福,我们东审人的共同愿望已经实现!

生日就像人生旅途中的一个坐标,记录着人生轨迹在这些特别的日子里有着最真诚的祝福。岁月有痕,情义无价,有缘相识,随缘相聚是我们每位来自五湖四海的小伙伴齐聚东审的“导火线”,而作为东审一部分的我们又同聚苏州街大区更是亲上加亲!
此情此景,伴随着烛光的摇曳,在我们的欢声笑语中,希望你们在今天的生日会上许下的心愿,就像一颗颗希望的种子,让我们共同期待它在东审的这片肥沃土地上发芽、成长、开花、结果!
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北京审信东审税务事务所连续八年被评为“AAAAA级税务师事务所”东审受邀出席北京市涉案企业合规第三方监管人座谈会暨培训会
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东审财税党委开展“送温暖 传党恩 喜迎建党百年华诞”大型关爱活动。
东审资产评估所位居北京第33名,较去年上升15名
东审全员心系河南水灾,共计捐款261050元 北京审信东审税务师事务所有限责任公司2020年度位居第14名。
北京东审会计师事务所(特殊普通合伙)成功完成证券业务备案。
北京审信东审税务师事务所连续六年被评为“AAAAA级税务师事务所 ”
东审会计师事务所成功改制特殊普通合伙
东审成功举办“2020年度企业所得税汇算清缴”大型公益直播
北京东审资产评估所成功取得资产评估、证券期货评估双备案资质
东审举办“驰援武汉”募捐活动
东审自疫情期开启线上财税直播
北京审信东审税务师事务所连续五年被评为“AAAAA级税务师事务所 ”
成功入司法评估机构名单库
成立研究中心,底稿监控
举办千人培训大会
创建“东审实习基地”
开展教育学习会,红石砬之行
全员学习
会计节、运动节、非诚勿扰
被评为“AAAAA级税务师事务所 ”
入选全国百强会计师事务所
持续为南京审计大学,秦皇岛职业技术学院2所高校提供助梦基金
开启小学助梦第一站,建立承德市红石砬小学助学基地
成立深圳分公司,员工总人数超过1000人
被评为“AAAAA级税务师事务所 ”
入选全国百强会计师事务所
东审会计俱乐部成立,全国新增20个分区
设立“助梦基金”,为南京审计大学、秦皇岛职业技术学院莘莘学子们助梦
北京市东审财税科技股份有限公司登陆新三板
北京审信东审税务师事务所
被评为“AAAAA级税务师事务所 ”
入选全国百强会计师事务所,位列58名
全国百强会所中排名69名
北京百强会所中排名31
被评为AAA级税务师事务所
北京评估机构50强中排名39名
入选全国百强会计师事务所,位列73名
同时在北京700余家会计师事务所中位列29名
东审税务师事务所连续三年取得AAA级税务师事务所资质
北京市东审税务师事务所
有限责任公司广州分公司成立
东审机构新开5个分区
全国分区达25个
东审商学院成立
入围全国百强会计师事务所
东审税务师事务所取得AAA级
税务师事务所资质
东审党支部成立,并召开党建工作座谈会
东审会计师事务所在北京排名第37位
东审税务师事务所取得AA级税务师事务所资质
东审(北京)会计师事务所吸收并合并
北京申洋国际会计师事务所有限责任公司
合并后公司名称变更为
北京东审鼎立国际会计师事务所有限责任公司
北京东审工程造价咨询有限公司成立
上海荣审会计师事务所有限责任公司成立
上海至清税务师事务所有限公司成立
东审会计师事务所评估部与
北京同力和资产评估有限公司合并
并更名为北京东审资产评估有限责任公司
北京市东审税务师事务所有限责任公司成立
中登联(北京)登记注册代理事务所成立
东审(北京)会计师事务所成立
近日,因尼泊尔一侧发生泥石流灾害,西藏日喀则市吉隆县吉隆口岸遭受严重冲击,造成重大人员伤亡和失联。灾情牵动人心,国家防灾减灾救灾委员会、应急管理部第一时间启动国家二级救灾应急响应,各方救援力量迅速集结,争分夺秒投入抢险救援。
灾情就是命令。当日,东审党支部率先发起募捐活动,短短几个小时,一笔笔爱心捐款便从各办公区、各地分所汇聚而来。东审人只有一个朴素的心愿:帮助灾区顺利完成救援重建工作。

崔老师在捐款仪式上分享东审的公益之路

祈祷灾区早日重建


这不是东审第一次站出来。从云南鲁甸地震到广西洪灾,每一次国家有难、同胞受灾,东审都与受灾群众站在一起。一件事做一次是热情,一直做是底色。
本次募集的全部善款,将通过基金会渠道定向用于灾区应急救援、过渡安置及灾后恢复重建。捐款人员名单将在款项到位后第一时间通过东审官方渠道公示,欢迎全体伙伴和社会各界共同监督。
东审将持续关注灾区救援和重建进展,与国家和受灾地区心手相牵,共渡难关。
一起加油,西藏吉隆!
新东审·新人物

穆魁是东审西直门区的审计副理,十几年前,他还在天津的工地上做建筑,项目上的会计老师跟他说:“干财务这行,年纪越大,经验越多,越老越吃香。”这句话让他心念一动,也把他从工地带进了办公室。
01 三年啃下注册会计师证书
转行不是拍脑袋就解决的事情。研究了行业发展情况后,他先考了会计从业资格证,然后给自己安排了持续学习的计划:注册会计师考试一年三科,第三年考综合,在这样坚定的目标和实干的努力下,他也按期成为了一名光荣的注册会计师。
他感觉最难的非财管莫属。像会计、税法这些科目,他都能提前二三十分钟交卷,唯独财管这一科,没有做完题,考试就结束了。那会还没有AI,遇见不熟悉的名词都需要自己百度一个个查询和理解。身边的几乎所有人都觉得他考不过。他不信这话,越说不行,他越想试试。
02 奔赴北京加入东审
29岁,他从天津跑到北京,想来首都看看这个行业的高度在哪。正好碰到东审的注会招聘专场,一屋子注会,他第一次见到这么多同行,而且还是和自己一样的年轻人。
东审最吸引他的有两样。一个是培训制度,别的事务所多是师父带徒弟,一对一讲,集体性的培训不多,但这里有。另一个是听说东审设立的“大鹏基金”用于公益助学,一家事务所愿意拿钱做公益,培养更多优秀学子发展,他觉得这点和自己观念契合。
03 先查证再做解答
穆魁说自己虽然是个天津人,但不是大家印象里侃侃而谈,张口就是段子的人。他反而很谨慎,每当客户问一些新政策,他一般不当场回复,因为他觉得回复是需要依据的,所以他每次都是单独查询政策、梳理依据,一起发给客户。这个习惯,是从自学注会那年带过来的,他习惯了搞明白再开口。

穆魁正在工作
现在他带了项目组。他知道每个人风格不一样,所以给团队的分工既看资历,也注重性格和发展方向。有人适合梳理资料,整合得清清楚楚;有人适合攻克股权比例和抵消分录,能把专业做到极致;有人适处理函证;细心认真一个不落下……大项目拆成几块平行推进,效率就上来了。他作为主负责的那个人,最后整体把关,控制风险,发现问题。
区里伙伴讲起他查一查再回复的习惯,会心一笑:“这反而让我们放心。”慢,但是稳。这大概就是“穆式”沟通法的核心。就这样,一个不怎么爱说话的人,靠着自己的严谨和负责,在团队里慢慢凝聚了人心。
04 帮客户合规更重要
穆魁说,开始觉得自己跟客户是“对立”的,后来审了几家单位,看法变了。前期了解过程中,有的企业账面上有问题,他不会选择开展审计业务,而是选择帮客户把账理清楚、做规范,提前规避税务风险。有个客户之前用的代理记账,但做得不成体系,穆魁带领团队帮着客户整体捋了一遍,虽然工作量大,但是为客户保住了品牌形象,减少了风险隐患。
一位合作过的客户评价他:“不是挑毛病,是真帮我把账理顺了,有些漏洞我自己都没意识到。”审计是帮企业看账面上问题的,能帮助企业合规,是很大的价值。
05 拥抱AI,也坚守审计人的专业内核
穆魁最近在玩AI,感觉像是一个电子宠物,他说自己不是抱着学习的压力去用的,就当玩。有时候他让AI帮忙设计点小程序:客户盖章回来的资料自动识别名字、拆成PDF;财务报表和自己的比对,看哪个单元格有差异;底稿数据、已审报表、审计报告的勾稽关系互相核对等等。

穆魁参加AI争霸赛
AI洗数据的能力比人强太多,人看多了眼花,机器不会。一百张表和一百张表在AI眼中是没有区别的,它几秒钟就能完事。但他不觉得AI能替代审计,新政策每年都会发布,每个人解读不同,每个地方还有当地情况,AI是个固定值,人是活的。
06 守住质量,步步进阶
这是他来东审的第五年,东审的职级体系里,三级是新人起步的级别,他从三级做起,一层一层往上,一直发展到了见习审计副理,获得了年度优秀员工,也进入了2025年的百人团组织,获得了集体旅游的嘉奖。他说,收获这些,背后必然要付出汗水。
穆魁觉得行业监管这对一线审计师来说是好事。风险业务,东审第一时间就拒了,不再往下走。他听说过那种按报表出报告的企业,现在越来越少。专业能力到位、把每个细节做好,其实是对行业和从业者的保护,同样东审对执业质量把控的严,一线的人踏实。
穆魁说,审计是一份"越老越吃香"的工作。但“老”靠的不是年纪,是每一次面对问题时,愿意停下来查一查的那份认真。十五年,从工地到办公室,从天津到北京,从一个人到带一个团队,他证明了一件事:在这个行业里,走得稳的人,往往走得最远。
东审讲师团内部培训
近日,东审讲师团开启内部培训,品牌运营部于洪伟担任主讲,为讲师团成员讲解此前北京注册会计师协会主办的《讲师赋能特训营课程》内容。
PART 01 把制作过程交给AI,内容决策留给自己

培训前半段是PPT制作的实操演示。以前的一份培训课件,从搭大纲、填内容到排版美化,要耗掉讲师好几个晚上的时间。但是如果结合AI的强大信息搜集和整合能力,就可以让其根据导演思维生成大纲,按照统一的风格输出,十几分钟,一份像样的课件就出来了。
但他也强调:AI并不能代替讲师做决策,省下来的时间,讲师需要充分备课,了解学员的需求、渴望解决的问题,设计那个让学员眼前一亮的瞬间。
PART 02 讲师的风格,从来不是“SOS”


本次讲师技能培训中,有一个观点非常值得大家学习,讲师的身份是带领大家思考的“引导者”,要做到GOS(引导者居侧),而不是站在台上滔滔不绝一味输出的SOS(台上的圣人)。
为此,于洪伟带领大家学习了COMB模型、成人学习模型、提问方法和总结方法,并总结以下三点:
第一,让学员有收获。PPT内容和讲解过程精炼高效,课程结束后学员能开展一次具体有效的行动落地。
第二,设计课程冲突点。讲师需要精心设计课程的趣味性和节奏感,应用TTT原则讲述故事,应用各种方式有效互动。
第三,注意课堂氛围。时刻关注学员听课状态,通过积极引导和位置、语音语调的变化营造良好的学习氛围。
PART 03 亦师亦友,相伴成长
培训的落点是东审财税一直秉承的八个字:亦师亦友,相伴成长。
东审财税的讲师不是站在讲台上、遥不可及的专家,而是可以陪学员一起进步成长的同路人。

2025年讲师团合影
东审讲师文化从创立之初就存在,2016年正式成立讲师团,最初只有几位讲师,但是八年后已经成为一个有三十余人,运营成熟的组织,定期研讨、定期开课,给越来越多的学员带来结合实操的政策解读课程,线上、线下共惠及客户1400万人次。
内训课程会结束,但学习的思维和脚步永不停歇。每一种技巧都将内化到讲师心中,为客户群带来更加适配、更加有用的知识分享。
东审讲师团·亦师亦友,相伴成长
一年一度的注册会计师考试,这周六8:30开考。

每一个能走进考场的人,都已经走了很远的路。深夜刷过的题、反复啃过的准则、一次次推翻重来的错题本,都在这条路上。这条路有多不容易,只有走过的人才懂。
考场如战场。这一次,你不是一个人。
作为同行,东审比谁都懂这场考试的分量。正因为懂,每年的这个时候,我们都会站到考场外,为你应援。
一年一度的「暖心送考行动」,今年如约而至。
你在考场里,我们在考场外,认准那片醒目的「东审」,就是我们的应援点。
除了大声喊一句「加油」,我们还顺手准备了一点补给:

这些补给,放心拿。
免费,不用扫码,不用关注,没有套路。看到我们,大大方方走过来,说一声「我需要」,就行。
我们想守护的,远不止东审的自己人。无论是伙伴、客户,还是素不相识的逐梦考生,只要你走进考场,就是这行业未来的同行,就是我们要加油的人。
考前小 tips

考试当天,天气晴。
安全第一:考场周边人流复杂,请认准身着统一标识的「东审人」;陌生人的主动「帮忙」,多留个神,别轻易相信。平平安安,最重要。
你在考场里全力以赴,我们在考场外,为你把场子撑起来。
加油,未来的 CPA!
东审财税服务客户至今已有21年,我们越来越发现,更懂你的需求才是发展的核心,客户朋友们心里其实有很多话,但大多没说出来有人怕说了没用,有人怕得罪合作的第三方机构。
这次我们想做一件事:把大家合作过程中最担心发生、最受不了的问题找出来,一一找到解决方案。
下面这些,您有没有遇到过?




不管您对于和财税服务机构合作最担心的是什么,这次我们想听你畅所欲言。
我们不搞投票,不实名,不留联系方式。只需要扫描下面的二维码,匿名倾诉,不用担心得罪人。几句也行,一肚子话也行。
你写的每一条,我们都会认真看。大家最怕的那些问题,我们会一个个去尝试解决,解决到什么程度,也会统一公告,让你跟踪进度。
这次,我们想听见你的声音~
新东审 · 新故事

郭昊是东审的一名质控人员,在他看来,审计准则是工作遵循的第一要义。但今年,他在准则之外,找到了更加柔软但坚定的方向。
今年4月,一份普通的年审报告流程交到他这复核。初次审核的时候,他发现了一些需要确认和修改的数据,于是按流程退了回去。本来以为这是一次普通的驳回,但是没想到引发了自己后面一连串的思考。
01 状态会影响判断力
郭昊之前做过多年的审计工作,也知道忙季的时候,人的精力被扯得厉害。在那个时间节点,工作量大,客户在催,师傅和领导在问,报告还被质控“无情”地驳回……一些平时能做到的事情,很容易在状态的影响下顾不过来。
审计伙伴也单独咨询了他很多次修改方向,每次询问,郭昊都会把他复核意见,和问题逻辑再次发送给对方看。修改了几轮,差异还在,那会儿审计伙伴迫于无奈,提了一个要求:想让郭昊帮忙发送改好的那版表给自己看一眼。
听到这话,郭昊的第一反应就是审计准则的要求:质控必须独立于项目组,不能代替审计完成他的工作,没有例外。郭昊也在说,自己能感觉到审计人员提出这个要求时的感受:“就像是深井中等着一束光、一双手,也像紫霞仙子等着一个人踏着七彩祥云来找她。”
但他确实不能,琢磨了一会儿,回了一句话:“我可以尽最大努力协助您完成这件事,但是我不能直接替您做。”然后再次发送了解释说明的截图,标清楚哪里要改,给出了政策依据。
02 离职对自己的冲击
经过了几轮的答复,这个报告最终修改完成,审计伙伴也发了好长一段“小作文”说了自己的难处。那件事之后,一切都回归正常,审计伙伴还会找郭昊审核报告。直到有一天,郭昊点开企业微信,发现对方已经离职了。
他第一反应就是“遗憾”。从过往交流看,这是个挺优秀的小伙伴;第二反应是自责,不确定自己那次拒绝,是不是成为了促使人家离职的关键因素。
“但如果再选一次,我还是会那样做。”
03 硬币的两面
“情感归情感,准则归准则”,郭昊不是不想帮别人,只是他必须把这种帮助放在界内。所以他今年尝试用“质控”的方式和团队一起帮助别人。
日常复核中,他会定期把一线常见问题收集起来,汇总整理导入知识库。今年,东审把这些质控积累的问题汇总成智能体,审计遇到拿不准的专业问题,自己就能查到答案,既不用反复询问,也不用面临忙季扛不住的窘境。
这就像是硬币的两面,一面是必须坚守职业操守,做好质控工作的决心,另一面是能发现别人的卡点和难处,前置解决方案的善心。
如今,郭昊依然严格审核每一份报告,但他更相信,质控的终极意义,并不是用准则筑起高墙,而是用专业和善意铺就一条行稳致远的道路。
【新东审 新故事】准则有界,成长无涯~ 东审审计质控人的坚持和温度,一边理解审计一边坚守准则底线 (点击播放视频)

习经典·游山水·晤良朋
2026年8月东审经理会
2026年8月7日,东审八月经理会如期召开。
这一次,我们以"习经典 游山水 晤良朋"为主题,学习中国传统智慧,即将开启张家界的百人旅程,而东审的每一位伙伴,正是彼此最珍贵的良师益友。
这场会,远不止是一次内部会议。它关乎东审如何修炼内功、如何服务客户、如何走向未来。而这些,都与屏幕前的您息息相关。

第一部分:数据说话,成绩单里藏着我们对客户的承诺

会议伊始,我们复盘了上半年各项数据。数字背后,是每一个项目的精准交付、每一次咨询的用心回应、每一份报告的严谨落笔。
我们深知,您把企业的财税命脉交到东审手中,托付的是信任,更是责任。我们用数据检视自己,只为对得起这份托付。
第二部分:围绕客户,分享即修行




会上,伙伴们围绕"如何更好地服务客户"展开深度分享。做财税服务,专业功底是基础;在专业的基石上,真正具有东审特色的,是我们能不能读懂您的需求、读懂您的痛点。
财税服务的"最后一公里"是理解。只有走进您的行业、走进您的经营、走进您的难处,我们给出的方案才会贴合您的实际。
第三部分:以考促学,全面提升专业能力

会议宣布,东审将针对业务能力、专业度等组织资格考试,全面强化伙伴们的专业素养。
未来为您服务的每一位东审人,都要经过更严格的淬炼。专业没有天花板,精进永无止境,这是对客户最大的尊重。
第四部分:习经典,让传统文化滋养专业服务


会上,东审传统文化学习小组迎来了新成员亮相。从专业精进到经典共读,东审始终相信,一个懂得感恩、敬畏、担当的团队,才能真正为客户创造价值。
我们鼓励伙伴学习中国传统智慧,既为修身,也为在服务中多一分温度、多一分洞察、多一分与您共情的底气。
第五部分:荣耀时刻,致敬奋斗者


颁奖环节将会议推向高潮,最佳图文组、最佳深度、最佳单区、金话筒奖、最佳咨询团队、最佳咨询师、最佳星主、最佳专业中心。每一份荣誉背后,都是日复一日的专业坚守。
这些获奖的团队和个人,正是未来为您提供服务的核心力量。他们的专业与付出,值得被看见、被致敬。
第六部分:百人团名单公布,100名伙伴即将启程张家界
会议最激动人心的环节,百人团名单正式公布。100名优秀的伙伴,来自各个组织的精锐力量。
他们将踏上张家界的山水之旅。"游山水"不只是团建,更是让并肩作战的伙伴在天地之间重新认识彼此、凝聚力量。山水有相逢,而东审的伙伴,就是彼此最好的良朋。
第七部分:崔老师总结,品牌化、标准化、一体化

会议最后,东审创始人崔军胜老师做总结致辞。他强调,东审要坚持品牌化、标准化、一体化的发展道路。这三个目标,归根结底是对员工好、对产品好、对客户好。与此同时,东审将持续做对社会有价值的事情。
"习经典",让我们更有根;"游山水",让我们更有力;"晤良朋",让我们更有爱。
东审的每一次成长,最终都指向同一个方向,为您提供更专业、更温暖、更值得信赖的财税服务。
2026下半年,东审已整装待发。您,准备好了吗?
近日,江苏省工信厅公示了中小企业数字化转型县(市、区)试点工作会计师事务所资源池名单,北京东审会计师事务所(特殊普通合伙)成功入选。

这个试点是什么
去年9月,江苏省工信厅启动了中小企业数字化转型县(市、区)试点工作。省里选一批有产业特色、有数字化基础的县(市、区),聚焦1到2个特色产业集群,集中推动中小企业数字化转型。入选试点的区,省里通过财政专项资金给予定额奖补支持,目标是力争做到试点县(市、区)规上工业中小企业、专精特新中小企业数字化转型全覆盖。2026年开展首批试点工作。
目前,全省已有22个县(市、区)入选试点名单,覆盖了泰兴市、医药高新区(高港区)等多个区域。
省工信厅专门建立这个会计师事务所资源池,目的是规范完善试点专项资金审计工作机制,强化第三方专业服务支撑,保障试点工作规范有序、高效落地。
东审总部位于北京,在上海、深圳、杭州设有分所,从北京总部到长三角布局,东审把专业能力铺在了一张覆盖多地的网络上。无论您在任何地区,如果您有需求欢迎咨询。
*北京东审会计师事务所(特殊普通合伙)成立于2005年,总部位于北京,在上海、深圳、杭州设有分所。2021年,东审成功在证监会备案,成为北京目前具备证券服务资质的大型会计师事务所之一。2022年,东审取得了军工涉密业务咨询服务的资格,在2024年会计师事务所综合排名中,东审为全国会计师事务所综合排名第52位。
7月28日,东审受邀为北京滇红信息科技股份有限公司做了一场财税专场培训。

北京滇红信息科技股份有限公司是云南滇红集团股份有限公司持股40%的控股子公司。滇红集团这个名字,很多喝茶的朋友都不陌生,它是中国名茶"滇红"的发源地。在近百年制茶历图程中,滇红集团的"凤"牌成长为中华老字号、中国驰名商标,产品也被多次作为国礼赠送外宾。而作为"中国传统制茶技艺"组成部分的滇红茶制作技艺,已被列入联合国教科文组织人类非物质文化遗产代表作名录。

今天的滇红集团,是一家集种植、生产、科研、销售于一体的全产业链红茶制造企业。线上合作淘宝、天猫、京东、抖音、拼多多等10余个主流电商平台、下设超50个子平台,线下经销商超1000家。从生产到销售如此多的渠道,背后的财税管理是一门大学问。
针对行业的特殊性,这场培训李妍老师主要围绕“茶叶电商多渠道经营下的标准化核算与全链条风控”展开讲解。
Part.01 茶叶电商的共性挑战
农产品电商天然有几个特征:销售渠道多、商品税率结构复杂、营销费用链条长。从天猫到抖音,从单品零售到政企定制套装,不同渠道的结算规则、开票要求、计税口径各不相同。这不是某一家企业的问题,而是整个行业在快速扩张期都会遇到的现实课题。
我们这次要做的是帮企业立标准,把分散的账理顺,把模糊的口子堵上,让财务从被动应对变成主动管控。
Part.02 培训讲什么:四个板块

Part.03 培训的两大目标
这场培训目标明确,落在两个方向。
核算目标: 依据2026年《增值税法》和财政部、税务总局2026年配套公告,统一全渠道的核算口径,把分散的账务变成有标准、可复盘的管理流程。
风控目标: 参照金税四期对农产品电商跨链条穿透监管的逻辑,帮企业建立起事前、事中、事后的常态化税务合规管理机制,让合规要求融入日常经营,而不是事后补救。
简单说,一个是把账算清楚,一个是把合规做在前头。
Part.04 写在最后
滇红集团这样的老字号品牌,正在用新渠道、新模式连接新一代消费者。业务跑得快,财务更要跟得上。我们希望做的,是成为企业身边的专业伙伴,把财税合规这件事,从救火变成防火。
如果你的企业也在多渠道经营中遇到核算口径不统一、税务合规难落地的问题,欢迎交流。东审的专业团队,可以上门做定制化咨询与培训。
近日,我们收到了中华慈善总会颁发的捐赠证书(点击回顾7.8捐赠现场),这份证书是对所有贡献爱心的伙伴们的感谢。

这一次,我们共募集善款 123,355.42 元,全额汇至中华慈善总会指定账户,用于广西灾区群众的生活救助与灾后重建。款项明细和银行回单此前已在东审官方完整公示(点此查看)
东审把履行社会责任写进了日常。西藏定日地震、甘肃洪灾、北京特大暴雨,一次次灾情面前,东审伙伴从未缺席。专业是本事,担当是选择。东审的日常工作是数字、报表、政策,我们也始终相信,专业能力的意义,是帮人把事情做成,把日子过好。
一笔捐款有尽头,关怀没有终点。
中华慈善总会的证书会存入东审的档案库中,但关心受难群众和灾区重建的心愿不会停下。我们和敬爱的祖国,和亲爱的同胞们,永远站在一起!